ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 4198/2010
ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 4198/2010 (Înalta Curte de Casație și Justiție, 2010)
Asupra recursului de
față,
Din examinarea
lucrărilor din dosar, a constatat următoarele:
Prin Sentința nr. 3572 din 28 octombrie 2009
a Curții de Apel București a fost respinsă excepția de inadmisibilitate a
acțiunii și a fost admisă acțiunea reclamanților A.I., C.C., D.R., D.P., etc.
în contradictoriu cu Ministerul Justiției și Libertăților Cetățenești în sensul
că a fost anulat Actul administrativ nr. 76602 din 3 iulie 2009 emis de pârât
și a fost suspendată executarea actului atacat.
Pentru a pronunța o
asemenea soluție, prima instanță a reținut că excepția inadmisibilității acțiunii
este nefondată, întrucât critica pârâtului privind neîndeplinirea procedurii
prealabile este neîntemeiată, văzând înscrisul depus la dosar ce reprezintă
plângerea formulată în condițiile art. 7 din legea contenciosului
administrativ. De asemenea, prima instanță a reținut că adresa în discuție
reprezintă un act administrativ, în condițiile în care a fost emisă în regim de
putere publică, cu consecințe directe asupra raporturilor de serviciu ale
reclamanților și intervenienților în sensul diminuării drepturilor salariale
ale acestora.
În ceea ce privește
excepția lipsei de interes, Curtea a apreciat că numai hotărârile de anulare a
actului administrativ normativ publicate în M. Of. al României au caracter de
opozabilitate erga omnes. Invocarea de către pârât a faptului că există
hotărâri pronunțate, în alte dosare și bineînțeles având alte părți, nu este de
natură a lipsi de interes acțiunea reclamanților, întrucât hotărârile
judecătorești arătate au efecte numai pentru părțile implicate.
Pe fondul cauzei,
curtea a apreciat că autoritatea pârâtă nu poate invoca lipsa de fonduri sau de
alte resurse pentru a justifica neplata integrală a drepturilor salariale,
deoarece executarea unei hotărâri judecătorești irevocabile reprezintă o
obligație legală a statului.
În plus, prima
instanță a arătat faptul că adresa aflată în discuție contravine principiilor
de drept privind plata drepturilor salariale, practicii Curții Europene a
Drepturilor Omului precum și principiului neretroactivității legii.
În opinia curții,
este neconformă cu principiile de drept și măsura cuprinsă în actul contestat
privind suspendarea nelimitată a ordinelor prin care se recunoaște plata
sporului de 50%, câtă vreme suspendarea executării unui act administrativ poate
produce efecte pe o perioadă determinată, arătând și faptul că dispozițiile
O.U.G. nr. 71/2009 nu sunt aplicabile în speța de față.
De asemenea, instanța
a constatat că sunt întrunite în cauză dispozițiile art. 14 din Legea
contenciosului administrativ privind suspendarea actului administrativ atacat,
întrucât atât condiția cazului bine justificat și a pagubei iminente sunt
îndeplinite cumulativ în cauza dedusă judecății.
Împotriva acestei
sentințe a declarat recurs pârâtul Ministerul Justiției care a solicitat
admiterea recursului, respingerea acțiunii ca inadmisibilă, în principal, și
respingerea acțiunii ca neîntemeiată, în subsidiar.
În motivarea
recursului, încadrat în drept pe dispozițiile art. 304 pct. 9 C. proc. civ.,
recurentul a formulat următoarele critici de nelegalitate ale sentinței:
Adresa contestată nu
constituie un act administrativ, în sensul Legii nr. 554/2004, ci o măsură
stabilită de ordonatorul principal de credite, în sarcina celorlalți ordonatori
din sistem, materializată sub forma unei adrese; în concret, este vorba despre
o simplă operațiune de încunoștințare a ordonatorilor secundari și terțiari de
credite, realizată ca urmare a intrării în vigoare a O.U.G. nr. 71/2009,
coroborat cu Legea nr. 18/2009 și Legea nr. 500/2002.
Ca atare, această
adresă nu poate face obiectul controlului de legalitate la instanța de
contencios administrativ.
Adresa în discuție nu
dispune asupra unei părți a salariului aflat în plată deoarece, în realitate,
este vorba de un spor care se plătea exclusiv persoanelor care dețineau hotărâri
judecătorești prin care MJLC era obligat la plata acestor drepturi "în
continuare" sau "pentru viitor".
În speță, sunt
incidente prevederile O.U.G. nr. 71/2009, întrucât sporul de 50% nu face parte
din salariul magistraților.
Astfel, O.U.G. nr.
27/2006 nu cuprinde nicio dispoziție referitoare la sporul de risc și
suprasolicitare neuropsihică, iar Legea nr. 50/1996 a fost abrogată prin O.G.
nr. 83/2000.
În plus, prin Decizia
nr. 21 din 10 martie 2008, Înalta Curte de Casație și Justiție a reținut următoarele:
"în interpretarea și aplicarea unitară a dispozițiilor art. 47 din Legea
nr. 50/1996 privind salarizarea și alte drepturi ale personalului din organele
autorității judecătorești, republicată, constată că judecătorii, procurorii și
magistrații-asistenți, precum și personalul auxiliar de specialitate au dreptul
la un spor de 50% pentru risc și suprasolicitare neuropsihică, calculat la
indemnizația brută lunară, respectiv salariul de bază brut lunar, și după
intrarea în vigoare a O.G. nr. 83/2000, aprobată prin Legea nr. 334/2001".
După pronunțarea
acestei decizii, instanțele judecătorești au admis acțiunile și au apreciat că
art. 47 din Legea nr. 50/1996 este în vigoare.
Prin Decizia nr.
838/2009, Curtea Constituțională a constatat existența unui conflict de natură
constituțională între autoritatea judecătorească, pe de o parte, și Parlamentul
României și Guvernul României, pe de altă parte.
Ca atare, după
pronunțarea acestei decizii, instanțele nu mai pot aplica Decizia nr. 21 din 10
martie 2008 a Înaltei Curți de Casație și Justiție.
În cauză nu a fost
încălcat principiul neretroactivității legii, întrucât O.U.G. nr. 71/2009 a
intrat în vigoare la data de 18 iunie 2009, iar obligația de plată a
drepturilor salariale aferente lunii iunie a devenit exigibilă la data de 10
iulie 2009.
Analizând sentința
atacată, în raport cu criticile formulate, cât și din oficiu, în baza art. 304
1
C. proc. civ., Înalta Curte apreciază că recursul este nefondat pentru
considerentele care vor fi expuse în continuare.
Așa cum s-a reținut
anterior, obiectul acțiunii deduse judecății îl reprezintă anularea Adresei din
3 iulie 2009 emisă de recurentul Ministerul Justiției și Libertăților
Cetățenești și suspendarea acestui act până la soluționarea irevocabilă a
cauzei.
Prin actul atacat
emitentul a dispus ca, la data de 10 iulie 2009, drepturile salariale aferente
lunii iunie 2009 să se achite fără a include și sporul de 50% pentru risc și
suprasolicitare neuropsihică. În plus, aceeași autoritate publică a arătat că
această modalitate de calcul a drepturilor salariale se va păstra și pentru
viitor, plata sporului anterior individualizat urmând să se efectueze conform
eșalonării prevăzute de O.U.G. nr. 71/2009 privind plata unor sume prevăzute în
titluri executorii având ca obiect acordarea de drepturi salariale personalului
din sectorul bugetar .
În preambulul acestui
act administrativ au fost invocate: - prevederile O.U.G. nr. 34/2009 cu privire
la rectificarea bugetară pe anul 2009 și reglementarea unor măsuri
financiar-contabile;
- dispozițiile
primului-ministru, transmise prin Adresa din 6 mai 2009 privind încadrarea în
cheltuielile de personal aprobate pentru anul 2009;
- Adresa din 26 iunie
2009 a Ministerului Finanțelor Publice prin care Ministerul Justiției și
Libertăților Cetățenești a fost informat că fondurile prevăzute la Titlul I
"Cheltuieli de personal" nu pot fi majorate, întrucât nu pot fi
identificate surse suplimentare, iar condiționalitățile impuse de organismele
financiare internaționale în domeniul cheltuielilor bugetare, în special, al
cheltuielilor de personal asumate pe Guvernul României trebuie respectate de
toți ordonatorii de credite;
- faptul că fondurile
prevăzute de Legea bugetului de stat pe anul 2009 nr. 18/2009 pentru plata
sumelor reprezentând sporul de 50% pentru risc și suprasolicitare neuropsihică
au fost epuizate;
- prevederile O.U.G.
nr. 71/2009 privind plata unor sume prevăzute în titluri executorii.
Înalta Curte
apreciază că, în speța de față, nu poate fi primită critica recurentului în
sensul negării caracterului de act administrativ a Adresei din 3 iulie 2009.
În mod evident,
adresa în discuție adoptă o măsură prin care se modifică un element esențial al
raporturilor de serviciu existente între judecători și stat: mai precis, este
vorba de modificarea cuantumului salariului cuvenit pentru activitatea prestată
în luna iunie 2009.
În plus, măsura
supusă analizei în cauza de față a fost luată în regim de putere publică, în
vederea organizării executării unei norme cu putere de lege, respectiv, a O.U.G.
nr. 71/2009, dar și a unei legi, respectiv, Legea nr. 18/2009.
Așadar, nu se poate
afirma că suntem în prezența unei simple operațiuni administrative de
comunicare către ordonatorii secundari și terțiari de credite, după cum în mod
eronat susține recurentul.
În prezent,
principiul legalității a devenit un principiu fundamental în toate sistemele de
drept, iar acesta constă în respectarea întocmai a legii de către destinatarii
ei (cetățeanul și statul).
În sistemul juridic
românesc, acest principiu este reglementat în art. 1 alin. (5) și art. 16 alin.
(2) din Constituție. Astfel, primul text constituțional precizează faptul că,
în România, respectarea Constituției, a supremației sale și a legilor este
obligatorie. Pe de altă parte, al doilea text cuprins în Legea fundamentală
arată că nimeni nu este mai presus de lege.
În cazul actelor
administrative, legalitatea înseamnă recunoașterea caracterului valabil al
actelor și al efectelor lor până în momentul anulării, în baza prezumției de
legalitate. Chiar dacă beneficiază de putere discreționară, autoritățile
publice nu pot ignora legea, a cărei organizare a executării și executare în
concret trebuie să o realizeze.
Cu alte cuvinte,
între actul administrativ și lege există în mod necesar un raport de subordonare.
Pe linia acestor
considerente teoretice se înscrie și practica Curții Constituționale din țara
noastră, a cărei jurisprudență apără principiul legalității, care trebuie să
guverneze activitatea administrației publice.
În concepția Legii
contenciosului administrativ român, prin noțiunea de exces de putere se
înțelege exercitarea dreptului de apreciere al autorităților publice, prin
încălcarea limitelor competenței prevăzute de lege sau prin încălcarea
drepturilor și libertăților cetățenilor.
Limitele dreptului de
apreciere din partea administrației publice sunt date tocmai de limitele
drepturilor cetățenilor, prevăzute de Constituție și de lege.
Cu alte cuvinte, unde
începe dreptul cetățeanului se încheie dreptul de apreciere al administrației.
De asemenea, se poate
afirma că, în raport de principiul consacrat de art. 16 alin. (2) din
Constituție, nu este de conceput exercitarea dreptului de apreciere în afara
legii.
În cauza de față,
critica recurentului privind aplicabilitatea dispozițiilor O.U.G. nr. 71/2009,
este neîntemeiată, în raport de argumentele care vor fi expuse în continuare.
În primul rând,
ordonanța în discuție, după cum se arată chiar în titulatura sa, se referă la
plata unor sume prevăzute în titluri executorii având ca obiect acordarea de drepturi
salariale personalului din sectorul bugetar.
Preambulul acestui
act normativ face trimitere la titlurile executorii emise anterior intrării în
vigoare a ordonanței.
Așadar, este vorba
despre titlurile executorii emise anterior datei de 18 iunie 2009, când
ordonanța a fost publicată în M. Of. nr. 416/2009.
De asemenea, art. 3
din O.U.G. nr. 71/2009 prevede faptul că plățile restante la sumele aferente
titlurilor executorii aflate sunt incidența prevederilor O.U.G. nr. 75/2008
privind stabilirea unor măsuri pentru soluționarea unor aspecte financiare în
sistemul justiției, aprobată cu modificări prin Legea nr. 76/2009 și a
dispozițiilor Ordinului Ministrului Justiției, al Ministrului Economiei și
Finanțelor, al Președintelui Consiliului Superior al Magistraturii nr.
1.859/C/2.484/26.659/131/3.774/C/2008 privind modalitatea de eșalonare a plății
sumelor prevăzute în titlurile executorii emise până la intrarea în vigoare a
O.U.G. nr. 75/2008 se execută cu respectarea prevederilor art. 1 și 2.
În plus, nu se poate
pune problema incidenței art. 1 alin. (1) din O.U.G. nr. 71/2009, care
menționează faptul că plata sumelor prevăzute în hotărâri judecătorești având
ca obiect acordarea unor drepturi de natură salarială stabilite în favoarea
personalului din sectorul bugetar, devenite executorii până la data de 31
decembrie 2009, se va realiza după o procedură de executare în perioada 2010 -
2012.
Un argument în acest
sens îl reprezintă faptul că este vorba de plata drepturilor salariale aferente
lunii iunie 2009, deci pentru o perioadă anterioară intrării în vigoare a
acestei ordonanțe.
Dacă s-ar accepta
punctul de vedere al autorității publice recurente, în sensul că sporul
salarial aflat în discuție a fost acordat pe cale jurisprudențială, nu se poate
concepe admiterea ideii de retroactivitate a unei norme cu putere de lege.
Art. 15 alin. (2) din
Constituție consacră principiul neretroactivității legii, prevăzând că legea
dispune numai pentru viitor, cu excepția legii penale sau contravenționale mai
favorabile.
Pe acest aspect,
trebuie subliniat faptul că securitatea juridică impune neaplicarea regulilor
de drept unor situații existente înainte de momentul emiterii actului.
În jurisprudența
instanțelor de contencios administrativ, neretroactivitatea a fost recunoscută
ca un principiu general de drept, ceea ce i-a permis impunerea lui și în
privința actelor administrative.
De asemenea, trebuie
subliniat faptul că interdicția retroactivității actelor administrative nu este
numai un principiu interpretativ, ci condiționează însăși legalitatea acestor
acte.
În speța de față,
instanța de contencios administrativ constată că este în prezența unei aplicări
retroactive a prevederilor art. 1 din O.U.G. nr. 71/2009, care este o normă cu
putere de lege. Această situație conduce la încălcarea principiului anterior
individualizat la momentul emiterii actului administrativ contestat.
Înalta Curte nu poate
reține critica recurentului în sensul că autoritatea publică emitentă a actului
administrativ contestat a avut în vedere lipsa de fonduri pentru înlăturarea de
la plată a acestui spor salarial întrucât, după cum în mod corect a arătat și
judecătorul fondului, executarea unei hotărâri judecătorești irevocabile
constituie o obligație legală a statului, sens în care s-a pronunțat în mod
constant și jurisprudența Curții Europene a Drepturilor Omului.
Ca atare, în raport
de argumentele anterior prezentate, rezultă că recurentul a acționat cu exces
de putere la momentul emiterii actului administrativ contestat, fapt ce
determină nelegalitatea acestuia.
Pentru aceste
considerente, văzând că nu sunt motive de modificare sau casare a sentinței
atacate, în temeiul art. 312 C. proc. civ., Înalta Curte va respinge recursul
formulat ca nefondat.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
D E C I D E
Respinge recursul
formulat de Ministerul Justiției împotriva Sentinței nr. 3572 din 28 octombrie
2009 a Curții de Apel București, secția a VIII-a contencios administrativ și
fiscal, ca nefondat.
Irevocabilă.
Pronunțată în ședință
publică, astăzi 8 octombrie 2010.