ÎNAPOI LA REZULTATE Înalta Curte de Casație și Justiție
Sursă originală
ÎCCJ 23.11.2005

ÎCCJ, Secția I civilă, Decizia nr. 9708/2005

HOTĂRÂRE
23.11.2005
CAMERĂ
civil_1
Citează această cauză
ÎCCJ, Secția I civilă, Decizia nr. 9708/2005 (Înalta Curte de Casație și Justiție, 2005)

Asupra recursurilor civile de față:

Din

examinarea lucrărilor din dosar, constată următoarele:

La 11 aprilie 2002, contestatorul V.A.

a chemat în judecată pe pârâtele A.N.C.M.-U.C.E.C.O.M., A.T.C.O.M. Dolj și S.O.C.O.M.

-

anularea deciziei nr. 15 din 11 martie 2002 emise de U.C.E.C.O.M., hotărârii

Comitetului executiv al A.T.C.O.M. Dolj, consemnată în procesul verbal al

ședinței din 20 decembrie 2001, hotărârii nr. 1 din 23 noiembrie 2001 emise de

Adunarea generală a S.O.C.O.M. A. Filiași și deciziei nr. 52 din 16 august 2001

emise de A.T.C.O.M. Dolj;

- reintegrarea în funcția de

președinte al S.O.C.O.M. A. Filiași;

- obligarea intimatei S.O.C.O.M. A. Filiași

la plata despăgubirilor cuvenite de la 17 august 2001 până la efectiva

reintegrare;

- 100.000.000 lei daune morale.

În motivarea cererii, al cărei temei

de drept nu a fost indicat, contestatorul a susținut că:

- prin decizia nr. 52 din 16 august

2001, intimata A.T.C.O.M. Dolj i-a retras împuternicirea de președinte al S.O.C.O.M.

- decizia menționată era nemotivată,

nu preciza termenul de contestare și organul la care poate fi atacată și nu i-a

fost comunicată;

- prin hotărârea nr. 1 din 23

noiembrie 2001, Adunarea generală a S.O.C.O.M. A. Filiași l-a exclus din

cooperativa meșteșugărească, în baza statutului propriu, regulamentului de

ordine interioară și art. 130 lit. i) C. muncii;

- această hotărâre încalcă flagrant

condițiile de valabilitate a unui act de excludere din organizație, asimilabil

dispoziției de desfacere a contractului de muncă;

- prin hotărârea consemnată în

procesul verbal al ședinței din 20 decembrie 2001, Comitetul executiv al A.T.C.O.M.

Dolj i-a respins, ca nefondate, contestațiile împotriva deciziei nr. 52/2001 și

hotărârii nr. 1/2001;

- prin decizia nr. 15 din 11 martie

2002, Biroul executiv al U.C.E.C.O.M. i-a respins contestația împotriva

hotărârii Comitetul executiv al A.T.C.O.M. Dolj;

- nu s-a prezentat la ședința din 11

martie 2002 a Biroului executiv al U.C.E.C.O.M. deoarece a primit adresa de

înștiințare (care poartă data de 7 martie 2002) chiar în ziua soluționării contestației.

Judecătoria Craiova, prin sentința

civilă nr. 18237 din 26 august 2002, și-a declinat competența în favoarea

Curții de Arbitraj de pe lângă A.N.C.M. , reținând că:

- litigiul dedus judecății privește

raporturi de natură nepatrimonială (anularea unor acte emise de intimate) dar

și patrimoniala (drepturi bănești cuvenite ca urmare a eventualei reintegrări

în funcția deținută la S.O.C.O.M. A. Filiași);

- potrivit art. 30 din statutul A.T.C.O.M.

Dolj și art. 78 din statutul S.O.C.O.M. A. Filiași, soluționarea litigiilor

patrimoniale dintre aceste entități și membrii cooperatori revine curții de

arbitraj menționate.

Tribunalul Dolj, secția civilă, prin

decizia nr. 187 din 10 februarie 2003, a respins, ca nefondat, recursul

declarat de contestator, cu motivarea că recurentul, în calitate de membru

cooperator, trebuie să respecte dispozițiile statutare, inclusiv pe acelea

referitoare la modul de soluționare a litigiilor patrimoniale.

Curtea de Arbitraj de pe lângă A.N.C.M.–

U.C.E.C.O.M., prin sentința nr. 236 din 8 mai 2003, a admis excepția

autorității de lucru judecat invocată de A.T.C.O.M. Dolj în privința deciziei

nr. 52/2001 și a respins, ca nefondată, contestația formulată în cauză.

S-a reținut că:

- prin sentința nr. 552 din 28

noiembrie 2002, Curtea de Arbitraj U.C.E.C.O.M. a respins contestația împotriva

deciziei nr. 52/2001;

- măsura excluderii contestatorului,

dispusă prin hotărârea nr. 1/2001 și menținută prin hotărârea din 20 decembrie

2001 și decizia nr. 15/2002, a fost determinată de absențele sale nemotivate,

timp de 10 zile, faptă care, potrivit statutului și regulamentului de ordine

interioară ale S.O.C.O.M. A. Filiași, constituie o abatere foarte gravă.

Curtea de Apel București, secția a

VII-a civilă, prin decizia nr. 567 din 25 iunie 2004, în majoritate, a admis

acțiunea în anulare formulată de contestator, a anulat sentința arbitrală și a

trimis contestația, spre competentă soluționare, Tribunalului București, secția

a VIII-a civilă, conflicte de muncă și litigii de muncă.

S-a reținut că decizia nr. 187/2003

a Tribunalului Dolj nu prezintă relevanță deoarece prin acțiunea în anulare se

exercită un control judecătoresc autonom, extraordinar, ce permite inclusiv

analiza competenței instanței investite inițial cu soluționarea pricinii.

De asemenea, s-a reținut că în cauză

sunt incidente motivele de anulare prevăzute de art. 364 lit. a) și i) C. proc.

civ.:

- între contestator, președinte al S.O.C.O.M.

1998, un contract de administrare și gestionare a patrimoniului;

- la data încheierii contractului,

cât și ulterior, la data emiterii actelor contestate, art. 184 C. muncii în

vigoare în acea perioadă recomandă organizațiilor cooperatiste ca, în măsura în

care nu există prevederi legale contrare, să reglementeze raporturile de muncă

privind pe membrii cooperatori corespunzător principiilor cuprinse în cod,

adaptate specificului lor de activitate;

- art. 16 alin. (1) din contractul

de administrare și gestionare a patrimoniului, referitor la competența Curții

de Arbitraj U.C.E.C.O.M., are în vedere doar litigiile patrimoniale, ceea ce

înseamnă că în speță erau incidente dispozițiile art. 184 C. muncii și, prin

urmare, contestația nu putea fi soluționată de instanța arbitrală menționată.

Pârâtele A.T.C.O.M. Dolj și S.O.C.O.M.

și trimiterea cauzei spre rejudecare Curții de Apel București.

În motivarea recursurilor, al căror

temei juridic nu a fost indicat, ambele recurente au susținut că hotărârea

atacată ar fi greșită deoarece:

- raporturile dintre cooperativele

meșteșugărești și membrii cooperatori au la bază o convenție de asociere, și nu

un contract individual de muncă;

- această convenție generează, pe de

o parte, raporturi juridice de muncă, altele decât cele stabilite prin

contractul individual de muncă, iar pe de altă parte, raporturi juridice

patrimoniale;

- legea nu interzice arbitrarea

litigiilor de muncă;

- drept consecință, clauza

compromisorie din contractul de administrare și gestionare a patrimoniului,

potrivit căreia competența soluționării contestației revenea Curții de Arbitraj

a U.C.E.C.O.M., este perfect valabilă;

- nici una din celelalte critici

aduse hotărârii arbitrale nu se încadrează în cazurile enumerate limitativ de

art. 364 C. proc. civ.

Criticile invocate de recurente, a

căror dezvoltare permite încadrarea în motivul prevăzut de art. 304 pct. 9 C.

proc. civ., sunt nefondate deoarece:

- potrivit art. 340 C. proc. civ.,

pot fi soluționate pe calea arbitrajului doar litigiile patrimoniale, dacă

privesc drepturi asupra cărora legea permite a se face tranzacție;

- de asemenea, Legea nr. 168/1999,

prin art. 32 și art. 62, permite să fie arbitrare și conflictele de interese,

fără nici o deosebire, deci inclusiv cele patrimoniale;

- litigiul din cauză nu se

încadrează însă în categoria conflictelor de interese și are două componente,

una principală, nepatrimonială, iar cealaltă accesorie și patrimonială;

- această particularitate exclude,

principial, posibilitatea soluționării litigiului dedus judecății de către

instanța arbitrală;

- pe de altă parte, raporturile

juridice dintre cooperative și membrii cooperatori sunt considerate drept forme

tipice ale raporturilor juridice tipice de muncă, deși au la bază o convenție

de asociere;

- în atare situație, dezacordurile

intervenite între partenerii raporturilor juridice analizate constituie tot

conflicte de muncă, potrivit art. 248 alin. (1) C. muncii și sunt supuse

regulilor jurisdicției muncii, înscrise în Titlul XII din același cod.

Așa fiind, conform art. 312 alin. (1

)C. proc. civ., recursurile declarate în cauză vor fi respinse, ca nefondate.

Respinge recursurile declarate de pârâții

S.O.C.O.M. A. Filiași și A.T.C.O.M. Dolj împotriva deciziei nr. 567 din 25

iunie 2004 a Curții de Apel București, secția a VII-a civilă și litigii de muncă,

ca nefondată.

Irevocabilă.

Pronunțată în ședință publică,

astăzi 23 noiembrie 2005.

§ Cauze similare

Grupate prin similitudine semantică

5 cauze
ÎCCJ 2007-01-23
0,92
ÎCCJ, Secția a II-a civilă, Decizia nr. 277/2009
Asupra recursului de față, Din examinarea lucrărilor din dosar, constată următoarele: Prin sentința nr. 4477 din 20 octombrie 2006, pronunțată de Tribunalul Dolj în dosarul nr. 278/COM/2006, s-a respins acțiunea formulată de reclamanta SC A
ÎCCJ 2011-06-21
0,92
ÎCCJ, Secția a II-a civilă, Decizia nr. 2408/2011
nța de apel nu a analizat temeinicia Deciziei nr. 1 din 27 ianuarie 2010, în raport de probele depuse la dosarul cauzei. De asemenea, se susține că au fost în mod nelegal respinse excepțiile invocate și de asemenea greșit a fost respins cap
ÎCCJ 2004-10-08
0,92
ÎCCJ, Secția I civilă, Decizia nr. 5536/2004
Asupra recursului de față; Din examinarea lucrărilor din dosar, constată următoarele : Prin acțiunea înregistrată la 16 ianuarie 2003 pe rolul Tribunalului Dolj, reclamantul I.Ș.C. a contestat încetarea convenției civile dintre el, în calit
ÎCCJ 2011-02-03
0,92
ÎCCJ, Secția a II-a civilă, Decizia nr. 514/2011
Asupra contestației în anulare de față; Din examinarea lucrărilor din dosar, constată următoarele: Tribunalul Dolj, secția comercială, prin sentința nr. 11 din 21 februarie 2008 a respins acțiunea reclamantei T.C., prin care a solicitat să
ÎCCJ 2003-06-17
0,92
ÎCCJ, Secția I civilă, Decizia nr. 2641/2003
S-a luat în examinare în camera de consiliu, conflictul negativ de competență ivit între Curtea de Apel Craiova, Secția Conflicte de Muncă prin decizia nr.1328/24 aprilie 2003 pronunțată în dosarul nr.1415/CM/2003 și Tribunalul Dolj, Secția
Sursă