ÎCCJ, Secția I civilă, Decizia nr. 610/2013
ÎCCJ, Secția I civilă, Decizia nr. 610/2013 (Înalta Curte de Casație și Justiție, 2013)
Prin cererea
înregistrată la data de 31 ianuarie 2011 pe rolul Tribunalului București,
secția a VIII-a conflicte de muncă și asigurări sociale, în Dosarul nr.
7323/3/2011, contestatoarea R.F.D. a chemat în judecată pe intimata S.C. K.M.S.
S.R.L., solicitând anularea deciziei de concediere emisă în temeiul art. 65
alin. (1) C. muncii, obligarea intimatei la plata a 12 salarii compensatorii în
cuantum total de 123.792 RON și obligarea intimatei la plata de daune morale de
40.000 RON.
Tribunalul București,
prin Sentința civilă nr. 4353 din data de 10 mai 2012, a admis în parte cererea
formulată de contestatoarea R.F.D.; a dispus anularea deciziei din data de 20
decembrie 2010 de încetare a contractului individual de muncă al
contestatoarei, emisă de intimata S.C. K.M.S. S.R.L.; a dispus repunerea
părților în situația anterioară concedierii începând cu data concedierii, 19
ianuarie 2011, și până la data rămânerii irevocabile a hotărârii; a obligat
intimata la plata către contestatoare a unei despăgubiri egale cu salariile
indexate, majorate și actualizate și cu celelalte drepturi de care ar fi beneficiat
salariata în temeiul contractului individual de muncă, de la data concedierii
și până la data rămânerii irevocabile a hotărârii; a respins cererile
contestatoarei de obligare a intimatei la plata de daune materiale și daune
morale, ca neîntemeiate; a obligat intimata la plata către contestatoare a
cheltuielilor de judecată de 4.230 RON, reprezentând onorariu avocațial
parțial.
Împotriva acestei
hotărâri și a încheierilor din datele de 13 octombrie 2011 și 19 ianuarie 2012,
intimata S.C. K.M.S. S.R.L. a declarat recurs la data de 28 mai 2012,
înregistrat pe rolul Curții de Apel București, secția a VII-a civilă și pentru
cauze privind conflicte de muncă și asigurări sociale, la data de 13 septembrie
2012, sub nr. 7323/3/2011.
Totodată, prin
cererea de recurs formulată la data de 27 august 2012, recurenta-intimată SC
K.M.S. SRL a solicitat suspendarea executării Sentinței civile nr. 4353 din 10
mai 2012 pronunțate de Tribunalul București, secția a VII-a conflicte de muncă
și asigurări sociale, în Dosarul nr. 7323/3/2011, în conformitate cu
prevederile art. 300 și art. 303 alin. (2) C. proc. civ.
Prin încheierea din
30 octombrie 2010 pronunțată în Dosarul nr. 7323/3/2011, Curtea de Apel
București, secția a VII-a civilă și pentru cauze privind conflicte de muncă și
asigurări sociale, a admis cererea formulată de recurenta-intimată SC K.M.S.
S.R.L. și a dispus suspendarea executării sentinței civile nr. 4353 din 10 mai
2012, pronunțată de Tribunalul București, secția a VIII-a conflicte de muncă și
asigurări sociale, în Dosarul nr. 7323/32011, până la soluționarea recursului
declarat împotriva acestei sentințe.
Pentru a hotărî
astfel, Curtea de Apel a reținut următoarele:
Prin Sentința civilă
nr. 4353 din 10 mai 2012, Tribunalul București a admis în parte cererea de
chemare în judecată formulată de contestatoarea R.F.D.; a anulat decizia de
încetare a contractului individual de muncă emisă de intimată în data de 20
decembrie 2010; a dispus repunerea părților în situația anterioară începând cu
data concedierii - 19 ianuarie 2011 și până la data rămânerii irevocabile a
sentinței; a obligat intimata la plata către contestatoare a unei despăgubiri
egale cu salariile indexate, majorate și actualizate și cu celelalte drepturi
de care ar fi beneficiat salariata în temeiul contractului individual de muncă,
de la data concedierii și până la data rămânerii irevocabile a hotărârii; a
respins cererile reclamantei privind obligarea intimatei la plata daunelor
materiale și morale, ca neîntemeiate; a obligat intimata la plata către
contestatoare a sumei de 4230 RON cu titlu de cheltuieli de judecată
reprezentând onorariul avocatului, cheltuieli admise în parte.
În raport de
dispozițiile art. 274 C. muncii și art. 214 din Legea dialogului social nr.
62/2011, hotărârile pronunțate de instanța de fond în soluționarea conflictelor
individuale de muncă sunt definitive.
Hotărârea
Tribunalului privind drepturi izvorâte din raporturile juridice de muncă este
executorie de drept, în condițiile art. 278 C. proc. civ. în cauză, se reține
că titlul executoriu a fost eliberat în data de 25 septembrie 2012.
În principiu,
recursul nu este o cale de atac suspensivă de executare de drept, așa încât
suspendarea executării la cerere trebuie să aibă un caracter excepțional.
Astfel, potrivit
dispozițiilor art. 300 C. proc. civ., recursul suspendă executarea hotărârii
numai în cauzele privitoare la strămutarea de hotare, desființarea de
construcții, plantații sau a oricăror lucrări având o așezare fixă, precum și
în cazurile anume prevăzute de lege. La cerere, însă, instanța sesizată cu
judecarea recursului poate dispune, motivat, suspendarea executării hotărârii
recurate și în alte cazuri decât cele la care se referă alin. 1.
Suspendarea la cerere
a executării hotărârii poate fi acordată numai după depunerea unei cauțiuni ce
se va stabili, prin încheiere, cu ascultarea părților în camera de consiliu,
scop în care acestea vor fi citate în termen scurt, chiar înainte de primul
termen de judecată, dacă este cazul. Dispozițiile art. 403 alin. 3 (privind suspendarea
executării) și alin. 4 (privind suspendare provizorie a executării) se aplică
în mod corespunzător.
În conformitate cu
prevederile art. 723 alin. (1) și (2) C. proc. civ., în cazurile prevăzute de
lege, suma datorată de parte cu titlu de cauțiune se fixează de către instanță
și se depune, după caz, la Trezoreria Statului, Casa de Economii și
Consemnațiuni C.E.C. - S.A. sau la orice altă instituție bancară pe numele
părții respective, la dispoziția instanței sau, după caz, a executorului
judecătoresc. Dacă legea nu prevede altfel, cauțiunea nu va reprezenta mai mult
de 20% din valoarea obiectului cererii, iar în cazul cererilor al căror obiect
nu este evaluabil în bani, nu va depăși suma de 2.000 RON.
Prin urmare, din
interpretarea dispozițiilor legale enunțate, rezultă că, pentru admisibilitatea
cererii de suspendare a executării sentinței, se impune a fi îndeplinite
următoarele condiții: plata cauțiunii stabilite prin încheiere, în camera de
consiliu, după ascultarea părților și existența unei cereri de recurs împotriva
sentinței a cărei executare se solicită a fi suspendată, până la soluționarea
căreia se poate dispune suspendare executării sentinței.
În speță, recurenta a
făcut dovada achitării cauțiunii în cuantum de 20.890 RON, astfel cum s-a dispus
prin încheierea din 3 octombrie 2012, depunând la dosarul cauzei recipisa nr.
3299615/1 din 12 octombrie 2012 de consemnare a sumei cu acest titlu la CEC
Bank.
Cererea de recurs a
fost înregistrată pe rolul Curții de Apel București și are fixat primul termen
de judecată la data de 16 ianuarie 2013.
Curtea a reținut
acele argumente ale recurentei privind persoana debitorului, situația sa
particulară, care nu antamează judecata pe fond a cauzei, câtă vreme, în cadrul
procedurii suspendării executării sentinței până la soluționarea recursului,
legea nu impune îndeplinirea condiției urgenței, ca în cazul suspendării
provizorii. Cu privire la criticile de nelegalitate și netemeinicie aduse
hotărârii instanței de fond, a constatat că acestea nu pot fi valorificate pe
calea cererii de suspendare a executării.
Având în vedere
iminența executării silite, faptul că executarea ar putea crea recurentei o
pagubă greu de acoperit, precum și că o eventuală întoarcere a executării ar fi
dificilă pentru ambele părți, dar și ținând seama de împrejurarea că aspectul
litigios vizează desființarea postului ocupat de intimată ca urmare a
dificultăților economice, care au determinat limitarea cheltuielilor cu forța
de muncă, s-a apreciat a fi justificată cererea de suspendare a executării
formulată de recurentă.
Aspectele invocate de
angajatorul debitor privind dificultatea achitării în acest moment a unei sume
importante cu titlu de despăgubire, calculată de la data concedierii (19
ianuarie 2011) la zi, în conformitate cu dispozițiile art. 80 C. muncii,
republicat, prin raportare la un salariu lunar în cuantum de 9041 RON (conform
actului adițional nr. 1 din 25 ianuarie 2010 la contractul individual de muncă
nr. 4578 din 13 noiembrie 2008 - filele 40-43 din dosarul de fond), cu majorări,
indexări și reactualizări, pot conduce la concluzia existenței unor indicii
rezonabile în sensul că, prin punerea de îndată în executare a sentinței,
recurenta ar suferi prejudicii importante, ce ar putea fi înlăturate doar cu
eforturi mari economice, juridice și de timp, disproporționate față de cele pe
care le-ar suferi, prin suspendarea executării, partea care a avut câștig de
cauză în urma judecății în fond.
Împotriva încheierii
sus menționate a declarat recurs contestatoarea R.F.D., considerând că, în mod
nelegal, instanța de recurs a admis cererea de suspendare a executării
Sentinței civile nr. 4353/2012, motivat de faptul că recurenta S.C. K.M.S.
S.R.L. nu a probat existența vreunei încheieri de încuviințare a executării
silite, nu a demonstrat punerea în executare a titlului executoriu reprezentat
de hotărârea instanței de fond. Mai mult, arată că cererea de desfacere a
contractului de muncă a fost constatată ca fiind abuzivă și nelegală, iar
admiterea suspendării o prejudiciază direct ca urmare a faptului că este
lipsită total de venituri datorită abuzurilor recurentei S.C. K.M.S. S.R.L.
create prin decizia de concediere, fiind astfel defavorizată față de ceilalți
salariați ai societății prin neîncasarea drepturilor salariale cuvenite.
La termenul de
judecată din data de 8 februarie 2013, Înalta Curte din oficiu a invocat și a
pus în dezbaterea părților excepția inadmisibilității căii de atac deduse
judecății.
Analizând recursul,
Înalta Curte constată că acesta este inadmisibil, pentru următoarele
considerente:
Conform art. 300
alin. (3) C. proc. civ., „suspendarea la cerere a executării hotărârii poate fi
acordată numai după depunerea unei cauțiuni ce se va stabili, prin încheiere,
cu ascultarea părților în camera de consiliu, scop în care acestea vor fi
citate în termen scurt, chiar înainte de primul termen de judecată, dacă este
cazul. Dispozițiile art. 403 alin. (3) și alin. (4) se aplică în mod
corespunzător”.
Potrivit
dispozițiilor art. 403 alin. (4) C. proc. civ. „ în cazuri urgente dacă s-a
plătit cauțiunea, președintele instanței poate dispune, prin încheiere și fără
citarea părților, suspendarea provizorie a executării până la soluționarea
cererii de suspendare de către instanță. Încheierea nu este supusă nici unei
căi de atac ".
Din această
dispoziții legale rezultă că încheierile prin care s-a dispus suspendarea
provizorie a executării deciziei recurate nu pot fi supuse controlului judiciar
prin nicio cale de atac, ordinară sau extraordinară.
Mai mult, cererea de
recurs întemeiată pe dispozițiile art. 304 pct. 9 C. proc. civ. a fost
exercitată împotriva încheierii din data de 31 octombrie 2012 pronunțată de
Curtea de Apel București, secția a VII-a civilă și pentru cauze privind
conflicte de muncă și asigurări sociale, hotărâre care este pronunțată de o
instanță de recurs și care, în raport de dispozițiile art. 403 alin. (4)
raportat la art. 377 alin. (2) pct. 5 C. proc. civ., are caracter irevocabil.
De asemenea, art. 299
C. proc. civ. stabilește ce categorie de hotărâri judecătorești sunt
susceptibile de a fi atacate cu recurs și anume, hotărârile date fără drept de
apel, cele date în apel, precum și, în condițiile legii, hotărârile altor
organe cu activitate jurisdicțională.
Prin urmare, dreptul
de recurs există numai în ceea ce privește hotărârile menționate, neexistând
posibilitatea să se declare recurs și împotriva unei hotărâri judecătorești
irevocabile.
În consecință, fiind
în prezența unei încheieri irevocabile (pronunțată de o instanță de recurs),
calea de atac a recursului exercitată împotriva acesteia, este inadmisibilă.
Simpla mențiune „cu recurs în 10 zile de la
comunicare" din dispozitivul încheierii recurate nu îi dă dreptul
recurentei la exercitarea căii de atac, deoarece căile de atac sunt stabilite
de legiuitor, iar nu de instanțele judecătorești.
Prin urmare, față de
dispozițiile legale mai sus menționate, recursul declarat în cauză apare ca
inadmisibil, urmând a fi respins, pentru că vizează o hotărâre ce nu poate fi
atacată.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
D E C I D E
Respinge, ca
inadmisibil, recursul declarat de R.F.D. împotriva încheierii din 31 octombrie
2012 a Curții de Apel București, secția a VII-a civilă și pentru cauze privind
conflicte de muncă și asigurări sociale.
Irevocabilă.
Pronunțată în ședință
publică astăzi, 8 februarie 2013.
Procesat de GGC - DG