ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 512/2015
ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 512/2015 (Înalta Curte de Casație și Justiție, 2015)
La
data de 11 februarie 2013, pe rolul Tribunalului Botoșani a fost înregistrat Dosarul
nr. 1122/40/2013, având ca obiect „anulare act administrativ fiscal”, în care
reclamanții A.I., A.D.M., A.I.A., B.V., B.M.M., B.E., C.M.C., C.D., C.L., C.L.,
D.R., E.I., G.V., G.M., H.A., L.S., M.C., M.G., O.D., O.M.R., P.I.N., P.A.E.,
R.M.I., Ș.G.C., V.C. și V.M., au solicitat, în contradictoriu cu pârâții
A.J.P.I.S. Botoșani, A.N.P.I.S. și M.M.F.P.S., ca prin hotărârea ce se va
pronunța să se constate nelegalitatea, ca efect al admiterii excepției de
nelegalitate, a deciziilor prin care au fost stabilite salariile reclamanților
în anii 2011, 2012 și 2013.
Având în vedere complexitatea obiectului
cauzei, instanța prin încheierea de ședință din data de 15 mai 2013 a dispus
disjungerea cauzei pentru fiecare reclamant în parte și formarea de noi dosare.
Obiectul prezentei cauze îl constituie
cererea reclamantului C.M.C. formulată în contradictoriu cu pârâții A.J.P.I.S.
Botoșani, A.N.P.I.S., București și M.M.F.P.S. București prin care se solicită:
să se constate nelegalitatea, ca efect al admiterii excepției de nelegalitate,
a deciziilor prin care au fost stabilite salariile reclamantului în anii 2011,
2012, a Deciziilor nr. 27 din 28 ianuarie 2011, nr. 48 din 12 aprilie 2012 și nr.
101 din 14 iunie 2012; să se constate nelegalitatea, ca efect al admiterii
excepției de nelegalitate a Deciziei nr. 86 din 30 aprilie 2009, prin care
pârâta a dispus diminuarea sporului pentru condiții periculoase și vătămătoare
de la 10 % la 1 %; anularea ca nelegală a Deciziei nr. 207 din 18 decembrie 2012
prin care pârâta a stabilit salariul reclamantei începând cu luna decembrie
2012 și respectiv ianuarie 2013; obligarea pârâtei să emită altă Decizie de
stabilire a salariului reclamantului începând cu data de 18 decembrie 2012,
prin care, pe de o parte, să introducă în salariul de bază drepturile bănești
acordate din fondurile constituite în temeiul O.G. nr. 92/2003, O.G. nr. 29/2004
și Legii nr. 116/2004, urmând ca sporurile de care beneficiază reclamantul să
fie calculate în funcție de salariul de bază astfel stabilit, pe de altă parte,
salariile de bază să fie calculate cu respectarea disp. art. 1 din Legea nr. 285/2010
prin raportare la salariul din luna octombrie 2010 și în al treilea rând, să
acorde sporul pentru condiții periculoase și vătămătoare în cuantum de 10% din
salariul de bază; obligarea pârâtei la plata diferențelor salariale dintre
salariul calculat potrivit solicitării de la pct. 4 și salariul efectiv plătit
începând cu luna decembrie 2012; obligarea pârâtei la plata de daune interese
corespunzătoare devalorizării drepturilor salariale neîncasate începând cu luna
decembrie 2012, daune ce urmează a fi calculate de la data scadenței și până la
plata efectivă a diferenței de drepturi salariale, precum și obligarea pârâtei
la plata cheltuielilor de judecată.
La termenul de judecată din data de 19 iunie
2013, reclamantul a invocat excepția de nelegalitate a dispozițiilor art. 2 lit.
a), b), c), d) și e) din Normele metodologice pentru aplicarea prevederilor
Legii nr. 285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din
fonduri publice aprobate prin Ordinul nr. 42 din 13 ianuarie 2011 emis de prim
- pârât și prin Ordinul nr. 77 din 14 ianuarie 2011 emis de secund - pârât și
excepția de nelegalitate a art. 1 pct. 3 din Ordinul nr. 605 din 29 aprilie 2009
emis de prim-pârât și respectiv a art. 1 pct. 3 din Ordinul nr. 77 din 30
aprilie 2009 emis de secund - pârât și, a solicitat ca în temeiul art. 4 din Legea
nr. 554/2004, forma aplicabilă la data introducerii acțiunii să se dispună sesizarea
Curții de Apel Suceava, secția de contencios administrativ și fiscal, în
vederea soluționării excepțiilor, iar până la soluționarea excepțiilor invocate
să se dispună suspendarea judecății.
Dosarul a fost înregistrat pe rolul Curții de
Apel Suceava, secția a II-a civilă, de contencios administrativ și fiscal, la
data de 30 septembrie 2013.
Prin întâmpinare, pârâta A.N.P.I.S. București
a solicitat respingerea excepției de nelegalitate ca nefondată.
Prin întâmpinare, M.M.F.P.S. a invocat
excepția inadmisibilității excepției de nelegalitate, iar pe fond a solicitat
respingerea excepției de nelegalitate invocată de reclamant.
Hotărârea instanței de fond
Prin sentința nr. 268 din 14 octombrie 2014,
Curtea de Apel Suceava, secția a II-a civilă, de contencios administrativ și
fiscal, a respins excepția inadmisibilității excepției de nelegalitate invocată
de M.M.F.P.S.P.V., prin întâmpinare, ca nefondată și a respins excepția de
nelegalitate a dispozițiilor art. 2 lit. a), b), c), d), și e) din Ordinul
comun al M.M.F.P.S.P.V. și M.F.P. nr. 42/77/2011, art. 1 pct. 3 din Ordinul
M.M.F.P.S.P.V. nr. 605/2009 și art. 1 pct. 3 din Ordinul M.M.F.P.S.P.V. nr. 77/2009,
invocate de reclamantul C.M. Constantin, în contradictoriu cu pârâții
A.J.P.I.S. Botoșani, A.J.P.I.S. București, M.M.F.P.S. și M.F.P.
La soluționarea excepției inadmisibilității
excepției de nelegalitate, instanța de fond a avut în vedere că actul de
procedură prin care Curtea este învestită cu soluționarea acestei cauze este
încheierea Tribunalului Botoșani, secția civilă, din data de 18 septembrie
2013, dosar înregistrat la data de 11 februarie 2012, iar pe baza art. 4 din
Legea nr. 554/2004, în vigoare la acea dată, se poate concluziona că instanța
de contencios administrativ este competentă general material și teritorial să
soluționeze excepția de nelegalitate a unui act administrativ unilateral,
indiferent dacă este individual sau normativ.
Pe fondul cauzei, instanța de fond a reținut
că în executarea Legii nr. 285/2010 au fost emise normele metodologice aprobate
prin ordinul comun în litigiu, care stabilesc atât modalitatea de reîncadrare a
personalului plătit din fonduri publice, cât și formula corectă de calcul a
drepturilor salariale pentru anul 2011, iar conținutul acestor norme este
conform prevederilor legii, dispozițiile art. 2 privind „Stabilirea salariilor
brute în anul 2011” - lit. a), b), c), d) și e) - nefiind în contradicție
actului normativ în aplicare căruia au fost emise.
Referitor la excepția de nelegalitate a art. 1
pct. 3 din Ordinul nr. 605/2009 emis de M.M.F.P.S. și a art. 1 pct. 3 din
Ordinul nr. 77/2009 emis de A.N.P.S., Curtea a constatat că, deși cu privire la
Ordinul nr. 77/2009 emis de A.N.P.S. s-a indicat alin. (1) pct. 3, în realitate
e vorba de pct. 4 întrucât acesta reglementează sporul pentru condiții
vătămătoare.
Argumentele esențiale ale reclamantului sunt
acelea că diminuarea sporului a fost făcută discreționar, prin abuz de putere
cu încălcarea art. 16 din O.G. nr. 6/2007.
Instanța de fond a reținut că potrivit art. 16
alin. (1) din O.G. nr. 6/2007, sporul e de „până la 10%”, iar cuantumul concret
se stabilește prin actul administrativ, al ordonatorului principal de credite,
cu încadrarea în cheltuielile de personal precizate în bugetul aprobat (alin. (2)
art. 16).
Așadar, ordinele contestate au fost emise cu
respectarea acestor texte de lege, cuantumul fiind stabilit în marja de până la
10%.
De asemenea, a reținut că, la baza emiterii
ordinelor contestate nu a stat numai O.G. nr. 6/2007, ci și Legea nr. 188/199,
O.G. nr. 10/2008, O.G. nr. 119/1999, O.G. nr. 35/2009.
Art. 9 din O.U.G. nr. 35/2009 stipulează că
ordonatorii principali de credite au obligația de a se încadra în limitele de
cheltuieli cu personalul, așa cum acestea sunt prevăzute în legea bugetară
anuală.
Din preambulul O.U.G. nr. 35/2009 rezultă că
această măsură s-a impus luând în considerare „presiunile și riscurile
determinate de evoluțiile economice interne și externe, necesitatea susținerii
economice și reducerii inflației”.
Prin urmare, măsura luată prin ordinele contestate
nu a fost una discreționară și abuzivă, fiind determinată de constrângeri
bugetare.
Recursul
Împotriva sentinței pronunțată de instanța de
fond a declarat recurs reclamantul C.M. Constantin, criticând-o pentru
nelegalitate și netemeinicie.
În drept, a invocat prevederile art. 304 pct.
9 C. proc. civ.
În motivarea recursului, a susținut în esență
că în ceea ce privește excepția de nelegalitate a dispozițiilor art. 2 lit. a),
b), c), d) și e) din Normele metodologice pentru aplicarea prevederilor Legii nr.
285/2010 privind salarizarea în anul 2011 a personalului plătit din fonduri
publice aprobate prin Ordinul nr. 42 din 13 ianuarie 2011 emis de M.M.F.P.S. și
prin Ordinul nr. 77 din 14 ianuarie 2011 emis de M.F.P., nelegalitatea constă
în aceea că ele contravin dispozițiilor art. 1 din Legea nr. 285/2010, act
normativ cu forță legislativă superioară, în temeiul dispozițiilor art. 77 și
78 din Legea nr. 24/2000 privind normele de tehnică legislativă.
A arătat că, în concret, nelegalitatea constă
în faptul că în mod greșit s-a impus ordonatorilor de credite să aplice
majorarea salarială de 15% la salariul de bază brut din luna iunie 2010 (redus
cu 25%) în loc ca, potrivit art. 1 din Legea nr. 285/2010, majorarea să se
aplice la salariul brut din luna octombrie 2010.
De asemenea, a solicitat a se avea în vedere
că nu pot fi create discriminări între diferite categorii de funcționari
publici ori salariați aflați în situații similare.
Cât privește excepția de nelegalitate a art. 1
pct. 3 din Ordinul nr. 605 din 29 aprilie 2009 emis de M.M.F.P.S. și excepția
de nelegalitate a art. 1 pct. 3 din Ordinul nr. 77 din 30 aprilie 2009 emis de A.N.P.S.,
recurentul a arătat că la baza emiterii de către pârâtă a deciziilor de
diminuare a sporului, a stat Ordinul nr. 77 din 30 aprilie 2009, iar la baza
acestui ordin a stat Ordinul nr. 605 din 29 aprilie 2009.
A precizat că în baza Ordinului nr. 605 din 29
aprilie 2009 emis de M.M.F.P.S., a fost emis și Ordinul nr. 482 din 29 aprilie 2009
al C.N.P.A.S., prin care în art. 1 pct. 3 s-a dispus diminuarea la 1% a
aceluiași spor pentru toți salariații din subordine.
Recurentul a învederat că prin Decizia nr.
3619 din 22 iunie 2011, Înalta Curte de Casație și Justiție a admis excepția de
nelegalitate a art. 1 pct. 3 din ordinul anterior menționat.
Considerentele și soluția Înaltei Curți
asupra recursului
Examinând sentința atacată prin prisma
criticilor formulate de recurentă, a apărărilor din întâmpinare, precum și sub
toate aspectele, după cum permit dispozițiile art. 304
1
C. proc.
civ., Înalta Curte constată că recursul este nefondat, pentru considerentele în
continuare arătate.
Înalta Curte reține că prevederile art. 2 lit.
a), b), c), d) și e) din ordinul contestat nu sunt contrare dispozițiilor legii
în executarea cărora au fost emise.
Potrivit art. 1 din Legea nr. 118/2010
privind unele măsuri necesare în vederea restabilirii echilibrului bugetar,
cuantumul brut al drepturilor salariale stabilite în conformitate cu prevederile
Legii nr. 330/2009 și ale O.U.G. nr. 1/2010 se diminuează cu 25%, în situația
în care ar rezulta o valoare mai mică decât salariul de bază minim brut,
acordându-se suma de 600 lei.
Prin art. 16 s-a dispus ca această diminuare
să se aplice până la 31 decembrie 2010, așadar în intervalul iulie-decembrie 2010,
ultima lună a anului cu salariul și celelalte drepturi salariale nediminuate
fiind iunie 2010.
Prin art. 1 din Legea nr. 285/2010, privind
salarizarea personalului plătit din fonduri publice, pentru anul 2011 s-a
prevăzut asigurarea, începând cu luna ianuarie 2011, a unei recuperări parțiale
a diminuării cu 25% dispuse prin Legea nr. 118/2010, respectiv cu un procent de
15%, stabilindu-se ca bază de calcul drepturile salariale aferente lunii octombrie
2010.
Conform art. 4 alin. (2) și (3) din Legea nr.
285/2010, în anul 2011 nu se aplică valoarea de referință și coeficienții de
ierarhizare corespunzători claselor de salarizare, prevăzuți în anexele la
Legea cadru nr. 284/2010, privind salarizarea unitară a personalului plătit din
fonduri publice care se reîncadrează, începând cu 1 ianuarie 2011, în raport cu
funcția, vechimea, gradul și treapta avute de persoana reîncadrată la 31
decembrie 2010.
Același act normativ prevede la art. 14 că,
începând cu 1 ianuarie 2011, pentru personalul care beneficiază de drepturi
bănești în baza O.G. nr. 92/2003 și O.G. nr. 29/2004, salariile de bază se
calculează prin includerea nivelului mediu al acestor drepturi aferente lunii
octombrie 2010, care nu se majorează cu procentul de 15%.
În executarea Legii nr. 285/2010 au fost
emise normele metodologice aprobate prin ordinul comun în litigiu, care
stabilesc atât modalitatea de reîncadrare a personalului plătit din fonduri
publice, cât și formula concretă de calcul a drepturilor salariale pentru anul 2011,
conținutul acestor norme fiind conform prevederilor legii.
Astfel, așa cum s-a prevăzut în Legea nr. 285/2010,
salariile de bază pentru anul 2011 nu vor fi determinate pe baza valorii de referință
și a coeficienților de ierarhizare prevăzuți de Legea cadru nr. 284/2010, cuantumul
brut al salariilor de bază/soldelor funcției de bază/salariilor funcției de
bază/indemnizațiilor de încadrare urmând să fie determinat prin majorarea
cuantumului avut în luna octombrie 2010 cu 15% (lit. a) alin. (1) și (2)).
De asemenea, normele prevăd că la data
reîncadrării personalului, cuantumul brut al sporurilor, indemnizațiilor,
compensațiilor și al celorlalte elemente care fac parte din salariul brut/solda
lunară brută/salariul lunar brut/indemnizația brută de încadrare va fi determinat
prin majorarea cuantumului avut în luna octombrie 2010 cu 15% (lit. b) alin.
(1)).
Normele a căror nelegalitate s-a invocat
prevăd la litera C situația calculării salariului de bază și a sporurilor
pentru respectarea nivelului salariului de bază minim brut pe țară stabilit,
potrivit art. 16 din Legea nr. 285/2010, pentru perioada iulie-decembrie 2010,
la suma de 600 lei, la lit. d) situația personalului care desfășoară activități
noi, al cărui salariu va fi majorat cu numărul de clase suplimentare acordate,
iar la lit. e) se stabilește că nu se majorează cu cota de 15% drepturile salariale
care se includ în salariul de bază în temeiul art. 14 din aceeași lege.
Este real faptul că normele metodologice
aprobate prin ordin comun conțin exemple de calcul în care se pornește de la salariul
din luna iunie 2010, dinainte de aplicarea diminuării cu 25%, tocmai pentru a
se evidenția că, majorarea de 15% acordată de la 1 ianuarie 2011 se aplică la
salariile diminuate începând cu luna iulie 2010, raportarea la luna octombrie 2010
fiind făcută deoarece, potrivit emitenților actului, aceasta ar fi cea mai
stabilă lună a anului și ar constitui și baza de calcul pentru alocațiile
bugetare aferente cheltuielilor de personal stabilite prin legile bugetelor de
stat.
De asemenea, Înalta Curte reține corecta
soluționare de către instanța de fond a excepției de nelegalitate a
prevederilor art. 1 pct. 3 din Ordinul nr. 605/2009 emis de M.M.F.P.S. și a
dispozițiilor art. 1 pct. 3 din Ordinul nr. 77/2009 emis de A.N.P.S..
Instanța de control judiciar constată că
stabilirea cuantumului sporului pentru condiții periculoase și vătămătoare de
muncă este atributul ordonatorului principal de credite, întrucât dispozițiile
din O.G. nr. 6/2007 nu prevăd prin dispozițiile art. 16 alin. (1) un cuantum
fix pentru acest spor, impunând numai respectarea limitei maxime de 10% din
salariul de bază, cu încadrarea în cheltuielile de personal precizate în
bugetul aprobat.
În raport de cele expuse mai sus, Înalta
Curte constată că prevederile contestate sunt legale și conforme dispozițiilor
din Legea nr. 285/2010, în executarea cărora au fost emise, astfel încâ,
instanța de control judiciar va menține soluția dată de instanța de fond
excepției de nelegalitate invocată.
Pentru considerentele expuse, în temeiul art.
312 alin. (1) C. proc. civ., Înalta Curte va respinge recursul ca nefondat,
constatând că nu există motive de reformare a sentinței, potrivit art. 20 alin.
(3) din Legea nr. 554/2004, art. 304 pct. 7, 8 și 9 sau art. 3041 C. proc. civ.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
D E C I D E
Respinge recursul declarat de C.M. Constantin
împotriva sentinței nr. 268 din 14 octombrie 2013 a Curții de Apel Suceava, secția
a II-a civilă, de contencios administrativ și fiscal, ca nefondat.
Irevocabilă.
Pronunțată în ședință publică, astăzi, 10
februarie 2015.