CtEDO 22.10.2009 Auto

CASE OF TRPESKI v. "THE FORMER YUGOSLAV REPUBLIC OF MACEDONIA"

RESPONDENT
MKD
HOTĂRÂRE
22.10.2009
Pe scurt
Instanță
CtEDO
Concluzie
Violation of Article 6 - Right to a fair trial
RĂSFOIEȘTE: CtEDO · 2009
DESCARCĂ: PDF · DOCX 🔒 Pro
Citează această cauză
CASE OF TRPESKI v. "THE FORMER YUGOSLAV REPUBLIC OF MACEDONIA" (CtEDO, 2009)
HUDOC · oficial

Reclamantul s-a născut în 1944 și trăiește în Skopie. A lucrat într-o societate pentru producția de produse chimice („angajatorul”). La 8 februarie 1993, o comisie de a doua instanție a Fondului pentru pensii și asigurări sociale („fondul”) a declarat reclamantul complet și permanent incapacitat din cauza unei boli oculare legate de muncă. La 30 aprilie 1993, ocuparea reclamantului a încheiat ipso jure. La 4 iunie 1993, Fondul a determinat suma pensiei sale de invaliditate. În alte proceduri care s-a încheiat cu decizia Curții Supreme din 6 iulie 1995, s-a stabilit că reclamantul a contractat o boală oculară legată de muncă. La 4 aprilie 1994, reclamantul a interzis o acțiune civilă împotriva angajatorului său care solicită Curtea Municipală Skopje să-i acorde compensații pentru pierderea pecuniară și morală susținută ca urmare a bolii sale. La patru audieri enumerate între 22 aprilie 1997 și 11 noiembrie 1998, reclamantul a specificat cererea, a prezentat noi dovezi sau a solicitat un examen suplimentar de experți. 10. La 6 aprilie 1999, Tribunalul de Primă Instanță din Skopje („curtea de primă instanță”) a respins afirmația reclamantului constatând că daunele la ochi ar trebui considerate ca o boală și că angajatorul nu a putut fi considerat responsabil pentru boala reclamantului. Acesta și-a bazat decizia pe o serie de dovezi: raportul expert al Institutului Forense din 6 aprilie 1995; suplimentul său din 25 decembrie 1995; dovezile orale ale experților Institutului au produs în cadrul unei audieri din 19 februarie 1998; declarațiile de doi colegi de muncă și de un medic care lucrează cu angajatorul. La 5 aprilie 2000, Curtea de Apel din Skopje a anulat această decizie instruindu-l pe instanța de judecată să obțină un aviz alternativ de experți de la un spital, deoarece experții Institutului nu erau specialiști oculari. 11. La 8 februarie 2002, instanța de primă instanță a respins din nou cererea reclamantului. Examinarea de experți alternativi a confirmat faptul că daunele la ochiul reclamantului nu ar putea fi considerate legate de muncă. La 5 iunie 2002, Curtea de Apel a respins recursul reclamantului. 12. La 28 octombrie 2002, reclamantul a depus un recurs la Curtea Supremă asupra punctelor de drept (ревиפиδа) care a fost respinsă cu o decizie din 22 octombrie 2003. Această decizie a fost acordată reclamantului la 5 decembrie 2003.

§ Cauze similare

Grupate prin similitudine semantică

5 cauze
CtEDO 2007-07-05
0,94
CASE OF ZIBERI v. "THE FORMER YUGOSLAV REPUBLIC OF MACEDONIA"
. THE CIRCUMSTANCES OF THE CASE 4. The applicant was born in 1940 and lives in Strelci. 5. He worked in a mine “Tajmiste” which was affiliated with the then socially-owned enterprise ( општествено претпријатие ) Rudnici i Železarnica Skopje
CtEDO 2007-03-01
0,93
CASE OF DOCEVSKI v. "THE FORMER YUGOSLAV REPUBLIC OF MACEDONIA"
sible. 5. The applicant and the Government each filed observations on the merits (Rule 59 § 1). THE FACTS 6. On 16 November 1994 the applicant retired. On 20 December 1994 the Pension and Disability Insurance Fund (“the Fund”) determined th
CtEDO 2010-04-22
0,93
CASE OF ILIEVSKI v. "THE FORMER YUGOSLAV REPUBLIC OF MACEDONIA"
ities. 5. On 16 June 1995 the applicant claimed annulment of his dismissal and his reinstatement. 6. On 15 February 1996 the Delčevo Municipal Court (“the first-instance court”) annulled the dismissal decision and ordered the employer to re
CtEDO 2007-07-05
0,93
CASE OF SALI v. "THE FORMER YUGOSLAV REPUBLIC OF MACEDONIA"
the trial court to resume the proceedings. 13. On 16 February 1998 the trial court ordered the re-examination of one of the witnesses. It further requested the employer to submit the Working Posts' Regulation ( Акт за систематизација на раб
CtEDO 2010-01-28
0,93
CASE OF RISTESKA v. "THE FORMER YUGOSLAV REPUBLIC OF MACEDONIA"
4. The applicant was born in 1966 and lives in Skopje. 5. On 27 November 1997 she complained to her employer about her treatment at work. 6. On 9 December 1997 the employer dismissed the applicant, considering her complaint as a request for
Sursă