ÎNAPOI LA REZULTATE Curtea Supremă de Justiție
Sursă originală
CSJ 07.12.2016

2ra-1942/16 — recunoașterea ilegalității concedierii, restabilirea în funcție, încasarea salariului pentru lipsa forțată de la muncă și repararea prejudiciului moral

HOTĂRÂRE
07.12.2016
Pe scurt
Instanță
Curtea Supremă de Justiție
Obiect
recunoaşterea ilegalităţii concedierii, restabilirea în funcţie, încasarea salariului pentru lipsa forţată de la muncă şi repararea prejudiciului moral
Temei legal
temeiurile declarării recursului
Citează această cauză
2ra-1942/16 — recunoașterea ilegalității concedierii, restabilirea în funcție, încasarea salariului pentru lipsa forțată de la muncă și repararea prejudiciului moral (Curtea Supremă de Justiție, 2016)

prima instanță: S. Procopciuc dosarul nr. 2ra-1942/16

instanța de apel: M. Guzun, A. Nogai, V. Brașoveanu

07 decembrie 2016 mun. Chișinău

Colegiul civil, comercial și de contencios administrativ

al Curții Supreme de Justiție

în componență:

Președinte, judecătorul Tamara Chișca-Doneva

Judecătorii Iuliana Oprea

Ion Druță

examinând chestiunea privind admisibilitatea recursurilor declarate de către

Societatea cu Răspundere Limitată ,,Maestro-Nut” și Sajin Iurie,

în pricina civilă la cererea de chemare în judecată a lui Sajin Iurie împotriva

Societății cu Răspundere Limitată ,,Maestro-Nut” cu privire la recunoașterea încheierii

contractului individual de muncă, recunoașterea ilegalității concedierii, restabilirea în

funcție, încasarea salariului pentru absență forțată de la muncă și repararea

prejudiciului moral,

împotriva deciziei Curții de Apel Chișinău din 31 mai 2016, prin care au fost

respinse apelurile declarate de către Societatea cu Răspundere Limitată ,,Maestro-Nut”

și Sajin Iurie și menținută hotărîrea Judecătoriei Orhei din 30 noiembrie 2015, prin

care acțiunea a fost admisă parțial,

c o n s t a t ă :

La 24 septembrie 2014, Sajin Iurie a depus cererea de chemare în judecată

împotriva SRL ,,Maestro-Nut” cu privire la recunoașterea încheierii contractului

individual de muncă, recunoașterea ilegalității concedierii, restabilirea în funcție,

încasarea salariului pentru absență forțată de la muncă și repararea prejudiciului moral.

În motivarea acțiunii a indicat că la 31 martie 2014 s-a angajat la SRL ,,Maestro-

Nut” în calitate de constructor.

În acest sens mai indică că a depus și o cerere cu privire la angajare la SRL

,,Maestro-Nut”, însă angajatorul l-a asigurat că este deja angajat.

Menționează că reprezentantul întreprinderii SRL ,,Maestro-Nut” i-a dat să

semneze contractul individual de muncă, dar nu i-a eliberat nici un exemplar al

contractului, motivîndu-și prin faptul că contractul urmează a fi înregistrat la oficiul

central și semnat de directorul general.

De asemenea, relatează că la angajare i s-a promis salariu în conformitate cu

tarifele stabilite pentru constructori, astfel pentru lunile aprilie și mai 2014 a primit

salariul în sumă de 4160 lei pe lună.

Susține că la data de 28 iunie 2014, fiind la serviciu pe teritoriul SRL ,,Maestro-

Nut” a avut un conflict cu doi reprezentanți ai angajatorului care l-au agresat fizic

cauzându-i comoție cerebrală.

Relevă că ulterior evenimentului sus menționat i s-a adus la cunoștință că este

concediat, cerându-i să părăsească teritoriul întreprinderii. S-a conformat acestor

cerințe și s-a adresat la medic care a și diagnosticat comoție cerebrală, fiindu-i acordat

concediu medical.

Ulterior, la 07 iulie 2014, a expediat angajatorului o scrisoare, recepționată de

ultimul la 08 iulie 2014, în care a solicitat să i se confirme faptul concedierii și

motivele acesteia, totodată informând despre faptul că este în concediu medical, dar

răspuns la această scrisoare nu a primit.

La 16 iulie 2014, la orele 08.00 s-a prezentat la serviciu, iar imediat ce a intrat

pe teritoriul întreprinderii a fost stopat de un reprezentant al administrației care i-a

comunicat că este concediat și i-a cerut să părăsească teritoriu, amenințîndu-1 că în caz

contrar va apela la poliție.

Afirmă că se prezenta zilnic la ora 08.00 la serviciu, însă agenții de pază nu-i

permiteau accesul pe teritoriu, deși, dispune de permisul electronic de acces.

Mai inducă că la 07 august 2014, repetat a expediat angajatorului o scrisoare,

recepționată de ultimul la 08 august 2014, în care a solicitat să i se comunice motivele

concedierii și să i se expedieze o copie a ordinului de concediere, totodată a solicitat să

i se achite salariul pentru luna iunie 2014, indemnizații pentru concediul medical, să se

calculeze și să-i achite compensația suplimentară de 0,1 la sută din suma neachitată la

timp a salariului pentru luna iunie 2014 și indemnizației pentru concediul medical,

precum și prejudiciul moral în mărime de 10 000 lei.

La fel, remarcă că a solicitat eliberarea copiei ordinului de angajare la serviciu,

copiei contractului individual de muncă și certificatului de salariu.

Iar la sfârșitul lunii august 2014 a recepționat scrisoarea SRL ,,Maestro-Nut”

nr. 158/08 din 20 august 2014, în care s-a indicat că dînsul niciodată nu a fost angajat

al SRL ,,Maestro-Nut”, fapt pentru care i-a respins pretențiile sale.

Solicită reclamantul recunoașterea faptului că la 31 martie 2014 între

SRL ,,Maestro-Nut” și dânsul a fost încheiat un contract individual de muncă pe durata

nedeterminată, recunoașterea faptului că la 28 iunie 2014 a fost concediat ilegal de la

SRL ,,Maestro-Nut”, restabilirea în serviciu la SRL ,,Maestro-Nut” în funcție de

constructor, obligarea SRL ,,Maestro-Nut” să perfecteze un contract individual de

muncă, încasarea de la SRL ,,Maestro-Nut” a sumei de 12 480 lei cu titlu de

compensație pentru întreaga perioadă de lipsă forțată de la muncă, încasarea a sumei

de 405 lei cu titlu de cheltuieli suplimentare pentru contestarea eliberării din serviciu,

încasarea prejudiciului moral pentru concedierea ilegală în sumă de 10 000 lei,

încasarea sumei de 41 160 lei cu titlu de restanțe salariale - salariul neachitat pentru

luna iunie 2014, încasarea compensației suplimentare pentru neachitarea la timp a

salariului în mărime de 374,40 lei și încasarea cheltuielilor de judecată.

Ulterior, pe parcursul examinării cauzei reclamantul Sajin Iurie a depus cereri

prin care și-a concretizatcerințele din acțiunea înaintată, solicitând în final

recunoașterea faptului că la 31 martie 2014 între SRL ,,Maestro-Nut” și dânsul a fost

încheiat contract individual de muncă pe durata nedeterminată, recunoașterea faptului

că la 28 iunie 2014 a fost concediat ilegal de la SRL ,,Maestro-Nut”, obligarea

SRL ,,Maestro-Nut” să perfecteze un contract individual de muncă, încasarea sumei de

106 002,51 lei cu titlu de compensație pentru întreaga perioadă de lipsă forțată de la

muncă, încasarea sumei de 41 550,30 lei cu titlu de compensație în locul restabilirii la

muncă, încasarea sumei de 405 lei cu titlu de cheltuieli suplimentare pentru contestarea

eliberării din serviciu, încasarea prejudiciului moral pentru concedierea ilegală în sumă

de 10 000 lei, încasarea sumei de 4160 lei cu titlu de restanțe salariale-salariul

neachitat pentru luna iunie 2014, încasarea compensației suplimentare pentru

neachitarea la timp a salariului în mărime de 2138,24 lei, încasarea cheltuielilor de

judecată în sumă de 5000 lei (f. d. 136-137, vol. I).

Prin hotărârea Judecătoriei Orhei din 30 noiembrie 2015, acțiunea a fost admisă

parțial, fiind recunoscut faptul că între Sajin Iurie și SRL ,,Maestro-Nut” a fost

încheiat un contract individual de muncă pe o perioadă nedeterminată și s-a recunoscut

ca ilegală concedierea lui Sajin Iurie de la SRL ,,Maestro-Nut”. S-a încasat de la SRL

,,Maestro-Nut” în beneficiul lui Sajin Iurie plata pentru absență forțată de la serviciu în

mărime de 75 593,74 lei și 14 007,48 lei cu titlu de compensație în locul restabilirii în

serviciu și 5000 lei cu titlu de cheltuieli de asistență juridică. S-a încasat de la SRL

,,Maestro-Nut” plata pentru taxa de stat în beneficiul statului în mărime de 2838 lei. În

rest, cerințele reclamantului Sajin Iurie cu privire la încasarea salariului pentru absență

forțată de la serviciu și a prejudiciului moral au fost respinse ca neîntemeiate (f. d.

182-185, vol. I).

Prin decizia Curții de Apel Chișinău din 31 mai 2016, au fost respinse apelurile

declarate de către SRL ,,Maestro-Nut” și Sajin Iurie și menținută hotărârea

Judecătoriei Orhei din 30 noiembrie 2015 (f. d. 20-29, vol. II).

În favoarea concluziei enunțate instanțele judecătorești cu referire la prevederile

art. 58 alin. (3), art. 81 alin. (3), art. 86, art. 89 alin. (2), art. 90 alin. (1) și alin. (2) lit.

a) din Codul muncii, care reglementează forma și începutul acțiunii contractului

individual de muncă, temeiurile încetării contractului individual de muncă,

concedierea, restabilirea la locul de muncă, răspunderea angajatorului pentru eliberarea

nelegitimă din serviciu.

Cu referire la norma citată și în coraport cu materialele pricinii, instanța de apel

a reținut că prima instanță corect a admis capătul de cerere privind constatarea faptului

că între SRL ,,Maestro-Nut” și Sajin Iurie a fost încheiat un contract individual de

muncă și că angajatorul nu a respectat normele imperative ale legislației muncii

referitor la procedura de concediere din funcția deținută, fapt ce acordă dreptul

salariatului de a fi restabilit la locul de muncă, totodată fiind întemeiată cerința privind

încasarea salariului pentru absența forțată de la serviciu.

În același timp, instanța de apel reținând faptul că reclamantul a declarat că nu

dorește restabilirea în funcția anterior deținută și a solicitat încasarea compensației în

locul restabilirii la lucru, a considerat întemeiată soluția primei instanțe cu privire la

admiterea pretenției reclamantului în acest sens.

La 02 iunie 2016, SRL ,,Maestro-Nut” a depus cererea de recurs împotriva

deciziei instanței de apel, solicitând admiterea acestuia, casarea integrală a deciziei

instanței de apel și a hotărârii primei instanțe cu trimiterea pricinii spre rejudecare în

prima instanță conform competenței teritoriale de către o instanță instituită prin lege

(procedura specială).

În motivarea recursului a invocat dezacordul cu decizia instanței de apel,

considerând-o nemotivată și contrară circumstanțelor pricinii.

Susține că instanța a admis eronat cererea de chemare în judecată a intimatului

Sajin Iurie ori pricina privind constatarea faptului precum că a fost încheiat un contract

individual de muncă pe durata nedeterminată și constatarea faptului concedierii ilegale

urma a fi judecată în conformitate cu art. 282 alin. (1) lit. a) CPC.

Afirmă că instanța de fond a admis cererea de chemare în judecată depusă de

Sajin Iurie pe când urma să dispună strămutarea cauzei civile la Judecătoria Centru

mun. Chișinău conform competenței teritoriale potrivit art. 43 alin. (2), lit. b) CPC,

aceasta deoarece potrivit art. 38 alin. (2) CPC, acțiunea împotriva unei organizații se

intentează în instanța de la sediul ei sau al organului ei de administrație.

Menționează că instanța nu s-a expus asupra tuturor motivelor acțiunilor

invocate de reprezentantul SRL ,,Maestro-Nut”.

Remarcă că concluziile primei instanțe expuse în hotărârea motivată, nu au fost

dovedite cu probe veridice și suficiente în privința perioadei de primire la serviciu,

funcției, cât și constatarea angajării ocupate a lui Sajin Iurie fiind un temei de casare

prevăzut de art. 386 alin. (1) lit. b) CPC.

Mai invocă că normele de drept material și procedural au fost încălcate și

aplicate eronat, ce constituie temei de casare a deciziei, prevăzut de art. 386 alin. (1)

lit. d) CPC.

La 15 august 2016, Sajin Iurie a depus referință asupra recursului declarat de

către SRL ,,Maestro-Nut”, solicitând respingerea recursului declarat ca inadmisibil și

neîntemeiat.

La 15 august 2016, Sajin Iurie, la fel, a depus cererea de recurs împotriva

deciziei instanței de apel, solicitând admiterea acestuia, casarea deciziei instanței de

apel și a hotărârii primei instanțe în partea respingerii cerințelor și emiterea în această

parte a unei noi hotărâri prin care acțiunea să fie admisă integral.

În motivarea recursului a invocat dezacordul cu decizia instanței de apel în

partea prin care cerințele au fost respinse, deoarece instanța de fond și cea de apel nu a

aplicat legea care trebuia să fie aplicată și a interpretat eronat legea.

În acest context menționează că nici instanța de fond și nici cea de apel nu a

aplicat prevederile art. 90 alin. (2) lit. c) și art. 90 alin. (3) și art. 330 alin. (2), care

urmau a fi aplicate, adică nu a aplicat legea care trebuie să fie aplicată, fiind prezente

temeiuri de recurs prevăzute de art. 432 alin. (2) lit. a) CPC.

La 19 octombrie 2016, SRL ,,Maestro-Nut” a înaintat cererea de recurs

suplimentară invocând motive similare invocate în cererea de recurs din 02 iunie 2016,

solicitând admiterea recursului, casarea deciziei instanței de apel și hotărârii primei

instanțe în partea ce se referă la admiterea parțială a acțiunii înaintate ca fiind

neîntemeiată cu pronunțarea unei noi hotărâri de respingere integrală a cererii de

chemare în judecată.

La 03 noiembrie 2016, Sajin Iurie, reprezentat de avocatul Șteliman Serghei a

depus referința la recursul suplimentar declarat de către SRL ,,Maestro-Nut” la

19 octombrie 2016, invocând că recursul urmează a fi respins ca inadmisibil.

La 03 noiembrie 2016, Sajin Iurie, reprezentat de avocatul Șteliman Serghei a

depus recurs suplimentar împotriva deciziei instanței de apel, indicând că cererea de

apel a fost depusă din numele administratorului SRL ,,Maestro-Nut” de către o altă

persoană, solicitând modificarea deciziei instanței de apel în partea ce prevede

respingerea apelului SRL ,,Maestro-Nut” cu dispunerea restituirii cererii de apel

depusă de către ultimul.

În conformitate cu art. 439 alin. (2) și (3) Codul de procedură civilă, după

parvenirea dosarului, un complet din 3 judecători decide asupra admisibilității

recursului, dispune expedierea copiei de pe recurs intimatului, cu înștiințarea despre

necesitatea depunerii obligatorii a referinței timp de o lună de la data primirii acesteia.

Judecătorul raportor verifică încadrarea în prevederile legii a temeiurilor

invocate în recurs și face un raport verbal în fața completului de judecată instituit în

conformitate cu alin. (2).

În conformitate cu art. 434 alin. (1) CPC, recursul se declară în termen de 2 luni

de la data comunicării hotărârii sau a deciziei integrale.

Materialele cauzei atestă că copia deciziei instanței de apel din 31 mai 2015 a

fost expediată în adresa părților la 20 iunie 2016, fapt ce se confirmă prin copia

scrisorii de însoțire nr. 20081-4 (f. d. 30, vol. II).

Astfel, instanța de recurs consideră că recurenții s-au conformat prevederilor

legale și au declarat recursuri la 02 iunie 2016, respectiv la 15 august 2016, în termen.

Examinând temeiurile recursurilor, completul Colegiului civil, comercial și de

contencios administrativ al Curții Supreme de Justiție consideră că recursurile

declarate de către SRL ,,Maestro-Nut” și Sajin Iurie, sunt inadmisibile din

considerentele ce urmează.

În conformitate cu art. 432 alin. (1) CPC, părțile și alți participanți la proces sunt

în drept să declare recurs în cazul în care se invocă încălcarea esențială sau aplicarea

eronată a normelor de drept material sau a normelor de drept procedural.

Alineatele (2) și (3) aceluiași articol prevăd exhaustiv cazurile în care se

consideră că normele de drept material sau de drept procedural au fost încălcate sau

aplicate eronat, iar alin. (4) stabilește că săvârșirea altor încălcări decât cele indicate la

alin. (3) constituie temei de declarare a recursului doar în cazul și în măsura în care

acestea au dus sau ar fi putut duce la soluționarea greșită a pricinii sau în cazul în care

instanța de recurs consideră că aprecierea probelor de către instanța judecătorească a

fost arbitrară, sau în cazul în care erorile comise au dus la încălcarea drepturilor și

libertăților fundamentale ale omului.

Conform prevederilor art. 433 lit. a) CPC, cererea de recurs se consideră

inadmisibilă în cazul în care recursul nu se încadrează în temeiurile prevăzute la art.

432 alin. (2), (3) și (4).

Completul Colegiului civil, comercial și de contencios administrativ al Curții

Supreme de Justiție consideră că recursurile declarate de către SRL ,,Maestro-Nut” și

Sajin Iurie, nu se încadrează în temeiurile prevăzute la art. 432, alin. (2), (3) și (4)

CPC, or recurenții nu au invocat nici un temei care ar indica la ilegalitatea deciziei

instanței de apel.

De altfel, nu pot fi reținute argumentele recurentului SRL ,,Maestro-Nut”

precum că pricina urma a fi judecată în procedura specială și nu în instanța de drept

comun, or potrivit art. 371 alin. (1) CPC, în cazul în care cererea de chemare în

judecată conține mai multe pretenții conexe, unele dintre ele fiind de competența

instanței judecătorești de drept comun, iar altele de competența unei instanțe

specializate, toate pretențiile se vor examina de către instanța de drept comun.

Este de menționat că în cauză nu a fost încălcată nici competența jurisdicțională

la examinarea pricinii, deoarece litigiul în speța dată ține de restabilirea în dreptul la

muncă, respectiv alegerea între instanțele care sunt competente să judece pricina

aparține reclamantului.

Prin urmare, argumentele recursurilor nu indică la încălcarea esențială sau

aplicarea eronată a normelor de drept material sau a normelor de drept procedural de

către instanța de apel, respectiv nu constituie temei de casare a deciziei recurate.

Or, recursul exercitat conform secțiunii a II-a are caracter devolutiv numai

asupra problemelor de drept material și procedural, verificându-se doar legalitatea

deciziei, dar nu și temeinicia în fapt.

În acest context, completul Colegiului civil, comercial și de contencios

administrativ al Curții Supreme de Justiție reiterează și faptul că procedura

admisibilității constă în verificarea faptului, dacă motivele invocate în recurs se

încadrează în cele prevăzute în art. art. 432, alin. (2), (3) și (4) CPC.

Aici, completul Colegiul civil, comercial și de contencios administrativ al Curții

Supreme de Justiție ține să menționeze că conform jurisprudenței CEDO, recursurile

trebuie să fie efective, adică să fie capabile să ofere îndreptarea situației prezentate în

cerere, la fel recursul trebuie să posede puterea de a îndrepta în mod direct starea de

lucruri (cauza Purcell contra Irlandei, 16 aprilie 1991), pe când în recursurile declarate

de către SRL ,,Maestro-Nut” și Sajin Iurie, asemenea aspecte nu se regăsesc.

Distinct de cele relatate, completul Colegiului civil, comercial și de contencios

administrativ al Curții Supreme de Justiție ajunge la concluzia de a considera

recursurile declarate de către SRL ,,Maestro-Nut” și Sajin Iurie ca inadmisibile.

În conformitate cu art. art. 270, 431 alin. (2), art. 433 lit. a), art. 440 CPC,

completul Colegiului civil, comercial și de contencios administrativ al Curții Supreme

de Justiție,

d i s p u n e :

Recursurile declarate de către Societatea cu Răspundere Limitată ,,Maestro-Nut”

și Sajin Iurie se consideră inadmisibile.

Încheierea este irevocabilă.

Președinte, judecătorul Tamara Chișca-Doneva

Judecătorii Iuliana Oprea

Ion Druță

§ Cauze similare

Grupate prin similitudine semantică

5 cauze
CSJ 2016-11-17
0,93
2ra-2556/16 — anularea ordinelor de sancționare și de concediere, restabilirea în funcție, încasarea salariului pentru lipsa forțată de la muncă și repararea prejudiciului moral
prima instanţă: L. Lupaşco dosarul nr. 2ra-2556/16 instanţa de apel: V. Pruteanu, A. Gavriliţa, L. Popova Î N C H E I E R E 17 noiembrie 2016 mun. Chişinău Colegiul civil comercial şi de contencios administrativ al Curţii Supreme de Justiţi
CSJ 2016-09-28
0,93
2ra-1932/16 — anularea ordinului, restabilire la lucru, incasarea salariului pentru perioada absentei fortate de la lucru
prima instanţă: S. Tizu dosarul nr. 2ra-1932/16 instanţa de apel: I. Cimpoi, N. Craiu, N. Simciuc Î N C H E I E R E 28 septembrie 2016 mun. Chişinău Colegiul civil, comercial şi de contencios administrativ al Curţii Supreme de Justiţie în c
CSJ 2016-09-28
0,93
2ra-2270/16 — anularea ordinului de concediere, restabilirea în funcție, încasarea salariului, recunoașterea stării de șomaj tehnic
Prima instanță: Judecătoria Ciocana mun. Chişinău Dosarul nr. 2ra-2270/16 Judecător: V. Burduh Instanța de apel: Curtea de Apel Chișinău Judecători: V. Pruteanu, L. Popova, A. Gavriliţa Î N C H E I E R E 28 septembrie 2016 mun. Chişinău Col
CSJ 2016-07-06
0,93
2ra-1531/16 — anularea ordinului de concediere, încasarea compensației pentru restabilirea în funcție
dosarul nr. 2ra-1531/16 P prima instanţă – S. Procopciuc instanţa de apel – N. Budăi, A. Panov, A. Minciuna ÎNCHEIERE 06 iulie 2016 mun. Chişinău Colegiul civil, comercial şi de contencios administrativ al Curţii Supreme de Justiţie în comp
CSJ 2016-12-07
0,93
2ra-2702/16 — anularea ordinului privind încetarea contractului individual de muncă, anularea parțială a contractului individual de muncă, etc.
Prima instanță: Judecătoria Bălți Dosarul nr. 2ra-2702/16 Judecător: A. Donos Instanța de apel: Curtea de Apel Bălţi Judecători: T. Duca, S. Procopciuc, E. Grumeza Î N C H E I E R E 07 decembrie 2016 mun. Chişinău Colegiul civil, comercial
Sursă