ÎNAPOI LA REZULTATE Înalta Curte de Casație și Justiție
Sursă originală
ÎCCJ 22.04.2010

ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 2055/2010

HOTĂRÂRE
22.04.2010
CAMERĂ
contencios
Citează această cauză
ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 2055/2010 (Înalta Curte de Casație și Justiție, 2010)

Asupra recursului de față;

Din examinarea lucrărilor din dosar,

constată următoarele:

Reclamanta R.D., în contradictoriu

cu pârâții M.A., A.P.I.A.B. și A.P.I.A.M., obligarea pârâților la plata

suplimentului postului în procent de 25% din salariul de bază și a

suplimentului corespunzător treptei în procent de 25% din salariul de bază

pentru perioada 13 martie 2006 - 1 iulie 2008, actualizarea sumelor cu rata

inflației până la plata efectivă.

În motivare reclamanta arată că a

fost angajata A.P.I.A.M., având calitatea de funcționar public, iar prevederile

art. 31 alin. (1) lit. c) și d) din Legea nr. 188/1999 îi conferă dreptul la un

salariu compus și din cele două sporuri. Se precizează că în realitate, dreptul

la cele două suplimente solicitate reprezintă un drept de creanță care, în

accepțiunea protocolului 1 la C.E.D.O., reprezintă un bun și nici o persoană nu

poate fi lipsită de acesta decât pentru cauză de utilitate publică, ceea ce nu

este cazul în speță. De asemenea, se invocă faptul că prin mai multe hotărâri

judecătorești au fost acordate aceste drepturi și altor categorii de

funcționari publici, drepturi care au fost suspendate în mod nelegal pe

parcursul mai multor ani, prin mai multe acte succesive.

M.A., prin întâmpinare, a invocat

excepția necompetenței materiale a Tribunalului în soluționarea cauzei,

excepția lipsei calității sale procesuale pasive, precum și excepția

inadmisibilității cererii pentru neîndeplinirea procedurii prealabile.

Curtea de Apel Târgu Mureș, secția

comercială, de contencios administrativ și fiscal, prin sentința civilă nr. 130

din 29 octombrie 2009 a respins excepția lipsei calității procesuale pasive,

precum și pe aceea a inadmisibilității cererii invocată de pârâtul M.A.D.R.

De asemenea, a respins excepția

prematurității cererii formulate de A.P.I.A.B. și, pe cale de consecință, a

respins, ca nefondată, cererea de chemare în judecată formulată de reclamanta R.D.

Pentru a pronunța această sentință,

instanța a reținut cu privire la excepțiile invocate de pârâtul M.A.,

următoarele:

M.A. are calitate procesuală în

cauză deoarece atât A.P.I.A.B., cât și A.P.I.A.M. sunt în subordinea acestuia

care are și calitate de ordonator principal de credite, iar în raport de

dispozițiile art. 1 și 2 din O.G. nr. 22/2002, executarea obligațiilor de plată

ale instituțiilor publice în temeiul titlurilor executorii se realizează din

sumele aprobate prin bugetele acestora la titlu de cheltuieli la care se

încadrează obligația de plată respectivă.

Excepțiile inadmisibilității și a

prematurității invocate de M.A. și A.P.I.A.B. sunt și ele nefondate. Astfel, în

speță nu suntem în situația unui drept salarial stabilit printr-un act

administrativ pe care reclamanta să-l poată contesta într-un termen de 30 de

zile de la comunicare, ci în refuzul, presupus, nejustificat de plată a unor

drepturi salariale.

Referitor la fondul cauzei este de

menționat faptul că, într-adevăr, în actele normative cu caracter special anual

privind salarizarea funcționarilor publici nu se regăsesc cele două suplimente

prevăzute de art. 31 lit. c) și d) din Legea nr. 188/1999. Ceea ce însă împiedica

plata efectivă a acestor sporuri este modalitatea în care legiuitorul a înțeles

să reglementeze acordarea lor, mai precis lipsa cuantificării, a modalității de

calculare, situație care imprimă celor două sporuri un caracter de drept

virtual. Pentru cuantificarea celor două suplimente este necesară existența

unor dispoziții date în aplicarea textului legal care le acordă în mod

abstract, iar atribuția de reglementare îi revine legiuitorului în cazul

adoptării unui act normativ cu forță juridică de lege sau, executivului,

Guvernul României, în cazul în care s-ar adopta o hotărâre în vederea

executării respectivelor dispoziții legale.

În situația dată, a pronunța o

hotărâre prin care s-ar acorda cele două sporuri conform textului legal care le

reglementează, fără cuantificare, ar însemna să se pronunțe o hotărâre prin

care să se acorde drepturi pe care angajatorul nu ar avea cum să le calculeze,

neavând nici-un criteriu.

Împotriva acestei sentințe

considerată nelegală și netemeinică, a declarat recurs reclamanta R.D.

Recurenta a susținut, în esență, că

plata suplimentului postului și a suplimentului corespunzător treptei de

salarizare i se cuvine, întrucât nici executivul și nici legiuitorul nu puteau

suspenda sau abroga acest drept din perspectiva dispozițiilor art. 15 și art. 16

alin. (1) din Constituție.

Recurenta a mai susținut și faptul

că drepturile bănești la care face referire sunt drepturi de creanță, respectiv

bunuri, în sensul C.E.D.O. și al Pactului internațional cu privire la

drepturile civile.

Analizând actele și lucrările

dosarului, în raport de motivele invocate și de prevederile art. 304 și art. 304

1

respins ca atare.

Astfel, potrivit art. 31 alin. (1)

din Legea nr. 188/1999, cu modificările și completările ulterioare, republicată

în M. Of. nr. 365 din 29 mai 2007, pentru activitatea desfășurată, funcționarii

publici au dreptul la un salariu compus din: salariul de bază, sporul pentru

vechime în muncă, suplimentul postului și suplimentul corespunzător treptei de

salarizare. Același articol prevede în alineatul 3 că salarizarea

funcționarilor publici se face în conformitate cu prevederile legii privind

stabilirea sistemului unitar de salarizare pentru funcționarii publici.

Prin O.G. nr. 6/2007, privind unele

măsuri de reglementare a drepturilor salariale și a altor drepturi ale

funcționarilor publici până la intrarea în vigoare a legii privind sistemul

unitar de salarizare, s-a prevăzut în art. 3 că gestiunea sistemului de

salarizare a funcționarilor publici se asigură de fiecare ordonator principal

de credite, cu încadrarea în resursele financiare și în numărul maxim de

posturi aprobate potrivit legii.

În raport de aceste dispoziții

legale și în lipsa unui act normativ privind salarizarea unitară a

funcționarilor publici, instanța de fond a reținut în mod justificat că nu

există bază legală pentru cuantificarea și acordarea suplimentului postului și

a suplimentului corespunzător treptei de salarizare.

Pentru a fi posibilă calcularea

acestor două componente ale salariului funcționarilor publici este necesară,

așa cum a și reținut instanța de fond, fie adoptarea unui act normativ cu forță

juridică de lege, fie promovarea unei hotărâri de guvern date în executarea

prevederilor art. 31 din Legea nr. 188/1999 republicată.

În condițiile în care nu este încă

reglementată modalitatea de calcul a celor două suplimente la salariul de bază,

suntem în prezența unui drept virtual, ceea ce presupune că acordarea acestor

drepturi bănești ar însemna obligarea autorității, ori a instituției publice

angajatoare, în speță M.A.P.D.R. – A.P.I.A.M., la plata unor sume imposibil de

calculat și, în consecință, pronunțarea unei hotărâri nesusceptibile de

executare.

În ceea ce privește analogia cu

situația litigiilor având ca obiect plata primelor de concediu, cele două

ipoteze nu sunt similare. Astfel, în cazul acordării primei de concediu,

prevederile Legii nr. 188/1999 sunt neechivoce, prima de concediu a

funcționarului public fiind egală cu salariul de bază din luna anterioară

plecării în concediu, nefiind necesar un alt act normativ care să determine

modul de calcul al cuantumului primei.

În cazul suplimentului postului și

al suplimentului corespunzător treptei de salarizare, Legea nr. 188/1999

republicată nu reglementează modalitatea de calcul a acestor drepturi bănești,

fiind necesară adoptarea legii sistemului unitar de salarizare a funcționarilor

publici.

În raport de cele expuse mai sus,

Curtea va respinge ca nefondat recursul declarat în cauză.

Respinge recursul declarat de R.D., împotriva

sentinței civile nr. 130 din 29 octombrie 2009 a Curții de Apel Târgu Mureș, secția comercială, de contencios administrativ și fiscal, ca

nefondat.

Irevocabilă.

Pronunțată, în ședință publică,

astăzi 22 aprilie 2010.

§ Cauze similare

Grupate prin similitudine semantică

5 cauze
ÎCCJ 2009-06-03
0,94
ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 3059/2009
ilor art. 29 din Legea nr. 188/1999, atât salariul de bază cât și suplimentul postului se calculează în puncte. Se mai arată că salarizarea funcționarilor publici este prevăzută de O.G. nr. 6/2007 și O.G. nr. 9/2008, și în acestea nu se reg
ÎCCJ 2009-10-07
0,94
ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 4114/2009
Asupra recursului de față; Din examinarea lucrărilor din dosar, constată următoarele: Prin acțiunea înregistrată pe rolul Curții de Apel București, reclamanta S.C. a solicitat, în contradictoriu cu pârâtele A.S.G. și C.P.M., obligarea la pl
ÎCCJ 2010-01-22
0,94
ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 291/2010
publici nu pot fi decât acelea prevăzute în sistemul de salarizare aprobat prin lege, specific acestor categorii de salariați și că nu se poate determina întinderea suplimentelor salariale, nefiind reglementata modalitatea de acordare a sup
ÎCCJ 2010-03-18
0,93
ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 1548/2010
Asupra recursului de față; Din examinarea lucrărilor din dosar, constată următoarele: Reclamanta F.M., în contradictoriu cu pârâtul Ministerul Mediului și Dezvoltării Durabil, a solicitat obligarea autorității pârâte la plata drepturilor bă
ÎCCJ 2010-06-02
0,93
ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 2906/2010
Asupra recursului de față, Din examinarea lucrărilor din dosar, a constatat următoarele: Prin sentința nr. 146 din 23 noiembrie 2009 a Curții de Apel Tg.Mureș a fost respinsă acțiunea reclamantei F.R. formulată în contradictoriu cu A.N.O.F.
Sursă