ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 2102/2005

Asupra recursului de față;

Din examinarea lucrărilor

din dosar, constată următoarele:

Prin sentința nr. 119 din 5

mai 2004, Curtea de Apel Suceava, secția comercială și de contencios

administrativ, a admis acțiunea formulată de reclamantul D.I., în

contradictoriu cu Casa Județeană de Pensii Botoșani, a anulat hotărârea nr. 7365

din 17 noiembrie 2003, emisă de pârâtă și a stabilit că reclamantul este

beneficiarul drepturilor recunoscute de Legea nr. 309/2002, pentru perioada 11

aprilie 1954 - 1 noiembrie 1956, în care a efectuat stagiul militar în

detașament de muncă din cadrul Direcției Generale a Serviciului Muncii.

Pentru a pronunța această

sentință, instanța de fond, învestită prin hotărârea de declinare a competenței

de soluționare a cauzei, dată de Tribunalul Botoșani, secția comercială și de

contencios administrativ, a reținut, din mențiunile înscrise în livretul

militar al reclamantului, că acesta, în timpul stagiului militar, a muncit ca

miner în Detașamentul M.I.C. Petrila, astfel că îndeplinește condițiile

prevăzute de art. 1 din Legea nr. 309/2002.

Împotriva sentinței a declarat

recurs, pârâta Casa Județeană de Pensii Botoșani, cu motivarea că, potrivit

Certificatului nr. 984 din 29 octombrie 2003, eliberat de Centrul Militar

Județean, reclamantul a efectuat stagiul militar, ca militar în termen, la Detașamentul M.I.C. Petrila.

Recursul este nefondat.

Potrivit art. 1 din Legea nr.

309/2002, beneficiază de prevederile legii, persoana, cetățean român, care a

efectuat stagiul militar în detașamentele de muncă din cadrul Direcției

Generale a Serviciului Muncii, în perioada 1950 - 1961.

Verificându-se actele

dosarului, în raport cu dispozițiile legale incidente cauzei, se constată că

hotărârea instanței de fond este legală, fiind dovedită prestarea muncii, pe

durata stagiului militar, de către reclamant.

Astfel, din înscrierile livretului

său militar, rezultă că reclamantul a efectuat stagiul militar, ca miner, la Detașamentul M.I.C. Petrila, detașament de muncă aparținând Direcției Generale a Serviciului

Muncii.

În consecință, reclamantul

îndeplinind condițiile prevăzute de dispozițiile art. 1 din Legea nr. 309/2002,

este în drept să beneficieze de drepturile prevăzute de această lege, pentru

întreaga perioadă de încorporare.

Față de cele ce preced,

urmează ca în temeiul dispozițiilor art. 312 alin. (1) C. proc. civ., să se

respingă prezentul recurs, ca nefondat.

PENTRU ACESTE MOTIVE

ÎN NUMELE LEGII

D E C I D E

Respinge recursul declarat

de Casa Județeană de Pensii Botoșani împotriva sentinței nr. 119 din 5 mai 2004,

pronunțată de Curtea de Apel Suceava, secția comercială și de contencios

administrativ, pronunțată în dosarul nr. 2551/2004, ca nefondat.

Pronunțată în ședință

publică, astăzi 30 martie 2005.