ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 1783/2008
ÎCCJ, Secția de contencios administrativ și fiscal, Decizia nr. 1783/2008 (Înalta Curte de Casație și Justiție, 2008)
Asupra recursului de față;
Din examinarea lucrărilor
din dosar, constată următoarele:
Prin sentința civilă nr. 1703 din 18 iunie 2007
pronunțată de Curtea de Apel București, secția a VIII-a contencios administrativ
și fiscal, s-a admis acțiunea formulată de reclamantul E.M. în contradictoriu cu
Ministerul Culturii și Cultelor, s-a constatat nulitatea absolută a Ordinului
nr. 353 din 26 iulie 2006 emis de pârât și s-a dispus reîncadrarea reclamantului
în funcția deținută anterior emiterii ordinului.
A fost obligat intimatul
la plata indemnizației cuvenite reclamantului de la data emiterii ordinului atacat
și până la reîncadrarea în funcția deținută anterior.
Pentru a pronunța această
sentință, instanța de fond a reținut că prin Ordinul nr. 353 din 26 iulie 2006 emis
de către Ministerul Culturii și Cultelor s-a dispus eliberarea reclamantului din
funcția de director adjunct la Biblioteca Națională, ordin apreciat de acesta ca
nelegal și netemeinic.
Ordinul atacat reține
instanța de fond s-a emis în baza notei de prezentare din 18 iulie 2006 și a raportului
privind cercetarea prealabilă din 25 iulie 2006 întocmit de comisia de disciplină,
constituită prin Ordinul Ministerului Culturii și Cultelor nr. 2301 din 19
iulie 2007.
Nota de prezentare din
18 iulie 2006 rezumă de fapt concluziile raportului privind controlul efectuat de
Ministerul Culturii și Cultelor și Autoritatea de Control a Guvernului la Biblioteca
Națională a României, ca urmare a verificării investițiilor efectuate la Biblioteca
Națională a României și la sediul central.
Atragerea răspunderii
disciplinare a reclamantului și numirea unei comisii de disciplină care în conformitate
cu art. 236 și 264 din C. muncii să analizeze și să propună sancțiuni legale conform
codului muncii, arată prima instanță, s-a făcut în contextul în care autoritatea
contractantă (Biblioteca Națională a României) nu a stabilit un program anual de
achiziții publice, unele contravenții a căror constatare și sancționare să revină
Curții de Conturi și Ministerului Finanțelor Publice, ca și a unor observații în
ceea ce privește contractul de proiectare și de execuție lucrări, astfel că fără
a se stabili vreun prejudiciu, constatările echipei de control au fost confirmate
de Autoritatea de Control a Guvernului.
Precizează instanța de
fond în considerentele sentinței, că din conținutul ordinului atacat nu rezultă
cu claritate care sunt faptele pentru care reclamantul a fost sancționat, ministerul
rezumându-se la o înșiruire de ipoteze față de care reclamantul nu a îndeplinit
sau a îndeplinit necorespunzător atribuțiile ce-i revin potrivit fișei postului
și dispozițiilor legale generale, și în special potrivit O.U.G. nr. 60/2001 privind
achizițiile publice, ale H.G. nr. 461/2001, ale Legii nr. 50/1995 privind calitatea
în construcții, ale Legii nr. 500/2002 privind finanțele publice, ale Ordinului
Ministerului Finanțelor Publice nr. 1792/2002 privind angajarea, lichidarea, ordonanțarea
și plata cheltuielilor instituțiilor publice.
Conchide instanța de fond
că ordinul emis apare ca fiind nelegal, cercetarea disciplinară întreprinsă având
un caracter formal față de imposibilitatea de a se cerceta existența abaterii, aceasta
nefiind particularizată, astfel că nu s-a putut aprecia nici proporționalitatea
sancțiunii, motiv pentru care eliberarea din funcție apare ca abuzivă, cu atât mai
mult cu cât nu s-a probat existența vreunui prejudiciu.
Împotriva acestei sentințe
a declarat recurs în termenul prevăzut de lege – art. 301 C. proc. civ., fiind motivat
prin însăși cererea de recurs, intimatul-pârât Ministerul Culturii și Cultelor,
criticând-o pentru nelegalitate și netemeinice, invocând generic dispozițiile
art. 301-304
1
C. proc. civ.
Într-un prim motiv de
recurs, se critică concluzia la care a ajuns instanța de fond în sensul că ordinul
este nelegal pentru că nu cuprinde motivele pentru care s-a luat măsura de eliberare
din funcția de director adjunct a intimatului-reclamant, în ordin enumerându-se
doar o serie de atribuții ce reveneau acestuia, conform fișei postului.
Precizează recurentul
că măsura luată a fost dispusă în urma controalelor efectuate la Biblioteca Națională
a României și, urmare deficiențelor constatate legate de nerespectarea obligațiilor
de serviciu de către intimatul-reclamant conform fișei postului și cum rezultă aceasta
din obligația aplicării unor acte normative, precum legislația achizițiilor publice.
Mai mult, susține recurentul,
deși convocat în fața comisiei, însoțit de un apărător ales, intimatul-reclamant
nu a răspuns întrebărilor comisiei și nu a formulat apărări în favoarea sa, astfel
încât comisia de cercetare prealabilă constituită în acest scop, corect a apreciat
că este responsabil de nerespectarea atribuțiilor legale ce îi reveneau în materia
achizițiilor publice.
În cauză, mai precizează
recurentul, nu este vorba de încetarea contractului de muncă printr-o sancțiune
disciplinară, potrivit art. 5 pct. 13 din H.G. nr. 78/2005, Ministerul Culturii
și Cultelor având atribuții de numire și revocare în funcții de conducere a unor
persoane în cadrul instituțiilor publice subordonate și deci neincluderea în preambulul
ordinului a dispozițiilor art. 268 alin. (2) C. muncii, nu poate constitui un motiv
de nulitate absolută.
În al doilea rând arată
recurentul-pârât, greșit a reținut instanța de fond ca fiind întemeiat motivul de
nulitate absolut invocat și anume, faptul că ordinul atacat nu cuprinde descrierea
faptei ce constituie abatere disciplinară, câtă vreme în preambulul ordinului este
menționată nota de prezentare 18 iulie 2006 și raportul privind cercetarea prealabilă
din 25 iulie 2006 întocmit de Comisia de disciplină constituită prin Ordinul Ministrului
Culturii și Cultelor nr. 2301 din 19 iulie 2006.
Ordinul cuprinde menționarea
exactă a atribuțiilor din fișa postului pe care intimatul-reclamant nu le-a îndeplinit
sau le-a îndeplinit necorespunzător și au fost menționate și actele normative ce
nu au fost respectate de acesta în activitatea desfășurată.
Conchide recurentul, arătând
că în mod greșit instanța de fond a reținut ca motiv de nulitate absolută și faptul
că ordinul nu conține temeiul de drept în baza căruia sancționarea disciplinară
s-a aplicat cât și faptul că „angajatorul nu a stabilit sancțiunea disciplinară
în raport cu gravitatea faptei săvârșite”, din moment ce prin nerespectarea în special
a dispozițiilor cuprinse în O.U.G. nr. 60/2001 privind achizițiile publice, împreună
cu întreaga conducere a Bibliotecii Naționale a României, intimatul-reclamant a
cheltuit din banii publici sume considerabile care nu pot fi justificate și pentru
care nu există nici măcar procese-verbale de recepție a pretinselor lucrări executate.
Se solicită admiterea
recursului, modificarea în tot a sentinței atacate și pe fond, respingerea acțiunii
reclamantului ca neîntemeiată.
Intimatul-reclamant E.M.
a depus întâmpinare solicitând respingerea recursului ca nefondat și menținerea
sentinței instanței de fond ca fiind legală și temeinică.
Analizând recursul formulat
prin prisma motivelor invocate și în raport de dispozițiile legale aplicabile, Înalta
Curte îl va admite pentru considerentele ce se vor arăta în continuare.
Prin Ordinul nr. 353 din
26 iulie 2006 emis de Ministrul Culturii și Cultelor, intimatul-reclamant a fost
eliberat din funcția de director economic la Biblioteca Națională a României, urmând
ca acesta să-și desfășoare activitatea în funcția de execuție de economist.
În preambulul acestuia
se precizează că la baza emiterii ordinului au stat nota de prezentare din 18
iulie 2006 și raportul privind cercetarea prealabilă din 25 iulie 2006 întocmit
de Comisia de disciplină ce a fost constituită prin Ordinul Ministrului
Culturii și Cultelor nr. 2301 din 19 iulie 2006, acte din conținutul cărora rezultă
că intimatul-reclamant nu a îndeplinit sau a îndeplinit necorespunzător atribuțiile
ce-i revin potrivit fișei postului, de aplicare a prevederilor legale în vigoare
în ceea ce privește activitatea economico-financiară, arătându-se în concret sarcinile
ce cădeau în competența sa în această materie, precum și faptul că nu și-a îndeplinit
obligațiile ce-i reveneau potrivit dispozițiilor legale generale și, în special,
potrivit prevederilor O.U.G. nr. 60/2001 privind achizițiile publice precum și a
altor acte normative privind angajarea, lichidarea, ordonanțarea și plata cheltuielilor
unor instituții publice.
Lecturând raportul privind
controlul efectuat la Biblioteca Națională a României în baza Ordinului Ministrului
Culturii și Cultelor nr. 2026 din 19 ianuarie 2006 și în mod deosebit concluziile
acestuia, se constată că în legătură cu lucrările de construcții-montaj la acest
obiectiv s-au constatat o serie de nereguli, răspunzătoare pentru aceste fapte fiind
persoanele care au asigurat conducerea instituției pe perioada 2003-2005 și care
au angajat patrimonial Biblioteca Națională, deci și intimatul-reclamant care ocupa
funcția de director adjunct economic.
Astfel, s-a reținut că
în legătură cu acest obiectiv de investiții, intimatul-reclamant se face responsabil
de faptul că fondurile publice alocate nu au fost cheltuite corespunzător, eficient
și cu respectarea legii, în realitate nici unul dintre contracte, cu excepția contractului
de pază, nu s-au încheiat prin licitație sau prin procedura legală de atribuire.
De asemenea, se arată
că s-a acceptat de către conducerea Bibliotecii decalarea termenelor de predare
a proiectului, fără aplicarea clauzei de percepere a penalităților și s-a acceptat
în mod cu totul nejustificat majorarea valorii contractului de proiectare cu suma
de 3.900.000 RON, iar lucrările executate au fost acceptate la plată în lipsa
proceselor-verbale de recepție cantitativ-calitativă.
Într-un cuvânt, se reține
că nu au fost respectate dispozițiile O.U.G. nr. 60/2001 privind achizițiile publice,
modificată, procedându-se și la plata unor sume considerabile fără documente justificative.
Autoritatea de Control
a Guvernului și-a însușit acest raport de control și a solicitat a se dispune sancționarea
persoanelor responsabile, iar în „Nota de Prezentare” a concluziilor raportului
de control se propune atragerea răspunderii disciplinare a persoanelor responsabile
și numirea unei comisii de disciplină, în condițiile art. 267 C. muncii, pentru
efectuarea cercetării prealabile obligatorii.
Totodată, din cuprinsul
raportului privind cercetarea prealabilă, rezultă în mod neîndoielnic că intimatul-reclamant,
în calitate de director adjunct economic nu și-a îndeplinit obligațiile rezultate
din fișa postului, acesta răspunzând de activitatea economico-financiară în baza
dispozițiilor legale generale și ale Ministrului Culturii și Cultelor și, fiind
cel care acorda viza de control financiar preventiv asupra operațiunilor patrimoniale.
Comisia de disciplină
constatând că intimatul-reclamant a săvârșit cu vinovăție faptele descrise mai sus
prin eludarea constantă și repetată a sarcinilor de serviciu și a legislației achizițiilor
publice la un obiectiv de investiții de importanța Bibliotecii Naționale, a propus
eliberarea acestuia din funcția de conducere de director general adjunct.
Aspectele prezentate cu
privire la conținutul actelor menționate în preambulul Ordinului atacat și care
au stat la baza emiterii acestuia, formează convingerea că acesta a fost emis cu
respectarea dispozițiilor legale, inclusiv condițiile de formă ce trebuiau respectate,
respectiv menționarea faptelor pentru care intimatul-reclamant a fost sancționat
precum și a dispozițiilor legale încălcate, fiind clară motivația emiterii ordinului.
Făcând trimitere la nota
de prezentare a raportului de control și la raportul privind cercetarea administrativă,
acte în cuprinsul cărora sunt arătate detaliat faptele pentru care se face răspunzător
intimatul-reclamant și legislația încălcată, ordinul emis se completează de fapt
cu conținutul acestor acte, astfel încât este exclusă ipoteza susținută de intimatul-reclamant
și însușită de instanța de fond cum că acesta este lovit de nulitate pentru că nu
ar cuprinde elementele obligatorii impuse de prevederile art. 268 alin. (2) C. muncii.
Este de observat însă
că măsura luată este întemeiată și pe dispozițiile art. 5 pct. 13 din H.G. nr. 78/2005
privind organizarea și funcționarea Ministerului Culturii și Cultelor cu modificările
și completările ulterioare, conform cărora „Ministerul Culturii și Cultelor coordonează
și controlează activitatea instituțiilor subordonate, numește și revocă în condițiile
legii, conducerile acestora”.
Însuși intimatul-reclamant
s-a adresat instanței de contencios administrativ, acțiunea formulată fiind întemeiată
pe art. 1, 2, 8 și 10 din Legea nr. 554/2004 și a atacat legalitatea Ordinului
nr. 335/2006 emis de Ministerul Culturii și Cultelor, în calitatea sa de autoritate
publică centrală, ordin care are caracter exclusiv administrativ și prin care s-a
dispus eliberarea sa din funcția de conducere de director adjunct.
Ordinul atacat este așadar,
supus cenzurii instanței de contencios administrativ sub aspectul temeiniciei și
legalității sale, iar măsura luată prin acest ordin nu exclude posibilitatea a fi
caracterizată ca fiind una managerială, faptele săvârșite de intimatul-reclamant
în calitatea sa de director adjunct impunând înlăturarea sa din funcția de conducere.
Cât privește aspectul
reținut de instanța de fond, în sensul că cercetarea disciplinară întreprinsă a
avut doar un caracter formal față de imposibilitatea de a se cerceta existența abaterii,
aceasta nefiind particularizată și neputându-se verifica susținerile celui cercetat
în apărarea sa, trebuie precizat că nu este o apreciere corectă.
Cel care a făcut ca cercetarea
prealabilă să fie susceptibilă de critici a fost chiar intimatul-reclamant care
deși s-a prezentat în fața comisiei însoțit de apărător ales, nu a răspuns întrebărilor
comisiei, refuzul său nefiind justificat, mai ales că raportul încheiat cu ocazia
controlului efectuat a fost semnat de acesta cu obiecțiuni și deci s-ar fi impus
lămurirea multor aspecte legate de tematica de control.
Din actele de la dosar
rezultă însă că intimatul-reclamant a primit și un răspuns la obiecțiunile formulate
la raportul încheiat de comisia de control, aceasta menținându-și constatările inițiale
cu privire la faptele și responsabilitatea ce-i revine intimatului.
Ca o consecință a celor
expuse, apreciem că măsura de eliberare a reclamantului-intimat din funcția de conducere
deținută la Biblioteca Națională a României este întemeiată, justificată „fiind
luată de organul competent în temeiul și executarea legii, cu respectarea condițiilor
de formă și de fond impuse de prevederile legale în materie”.
Astfel, se constată că
în mod nelegal prima instanță a reținut că ordinul emis este nelegal și a dispus
anularea sa, cu toate consecințele ce decurg din aceasta, motiv pentru care recursul
declarat se privește ca fondat și va fi admis în baza art. 312 C. proc. civ.
Se va modifica în tot
sentința atacată și în fond se va respinge acțiunea reclamantul E.M. ca neîntemeiată.
PENTRU ACESTE MOTIVE
ÎN NUMELE LEGII
D E C I D E
Admite recursul declarat
de Ministerul Culturii și Cultelor împotriva sentinței civile nr. 1703 din 18 iunie
2007 a Curții de Apel București, secția a VIII-a contencios administrativ și fiscal.
Modifică în tot sentința
atacată și în fond respinge acțiunea reclamantului E.M., ca neîntemeiată.
Irevocabilă.
Pronunțată în ședință
publică, astăzi 7 mai 2008.