ÎNAPOI LA REZULTATE Curtea Supremă de Justiție
Sursă originală
CSJ 26.09.2018

2ra-1768/18 — anularea ordinului, restabilirea in functie, obligarea incheierii unui contract individual de munca pe o perioada nedeterminata, incasarea salariului pentru lipsa fortata de la munca, repararea prejudiciului material si moral

HOTĂRÂRE
26.09.2018
Pe scurt
Instanță
Curtea Supremă de Justiție
Obiect
anularea ordinului, restabilirea in functie, obligarea incheierii unui contract individual de munca pe o perioada nedeterminata, incasarea salariului pentru lipsa fortata de la munca, repararea prejudiciului material si moral
Temei legal
temeiurile declararii recursului
Citează această cauză
2ra-1768/18 — anularea ordinului, restabilirea in functie, obligarea incheierii unui contract individual de munca pe o perioada nedeterminata, incasarea salariului pentru lipsa fortata de la munca, repararea prejudiciului material si moral (Curtea Supremă de Justiție, 2018)

Dosarul nr.2ra-1768/18

prima instanță: Judecătoria Chișinău, sediul central (judecătorul: M. Țurcan)

instanța de apel: Curtea de Apel Chișinău (judecătorii: A. Bostan, V. Negru, A. Pahopol)

26 septembrie 2018 mun. Chișinău

Colegiul civil, comercial și de contencios administrativ

al Curții Supreme de Justiție,

în componență:

Președintele ședinței, judecătorul Svetlana Filincova

judecătorii Nicolae Craiu

Dumitru Visternicean

examinând recursul declarat de Eugeniu Nazaria,

în cauza civilă la cererea de chemare în judecată depusă de Eugeniu Nazaria

împotriva Agenției ,,Moldsilva”, intervenient accesoriu Sergiu Cavcaliuc cu privire la

anularea ordinului, restabilirea în funcție, obligarea încheierii unui nou contract de

muncă pe durată nedeterminată, încasarea salariului pentru perioada lipsei forțate de

la muncă, încasarea prejudiciului material, repararea prejudiciului moral,

împotriva deciziei din 27 martie 2018 a Curții de Apel Chișinău prin care a fost

admis apelul declarat de Agenția ,,Moldsilva”, casată hotărârea din

31 octombrie 2017 a Judecătoriei Chișinău, sediul central și pronunțată o nouă

hotărâre,

constată:

La 22 mai 2017 Eugeniu Nazaria a depus cerere de chemare în judecată împotriva

Agenției ,,Moldsilva”, intervenient accesoriu Sergiu Cavcaliuc cu privire la anularea

ordinului, restabilirea în funcție, obligarea încheierii unui nou contract de muncă pe

durată nedeterminată, încasarea salariului pentru perioada lipsei forțate de la muncă,

încasarea prejudiciului material, repararea prejudiciului moral.

În motivarea cererii de chemare în judecată a indicat, că prin ordinul nr. 13 din

10 martie 2005 emis de Agenția ,,Moldsilva” a fost angajat la lucru în funcția de

director al Întreprinderii de Stat silvo-cinegetice Strășeni, concomitent a fost încheiat

contractul individual de muncă nr.4 din 10 martie 2005, pe un termen de 3 ani.

În anul 2008, a încheiat un nou contract individual de muncă nr.3a din

11 martie 2008, care ulterior prin acordul adițional al părților nr.3a-3 din

20 noiembrie 2012 a fost prelungit până la 11 martie 2017.

Eugeniu Nazaria a menționat că, fiind informat la 14 februarie 2017 de către

Agenția ,,Moldsilva” referitor la faptul, că termenul contractului individual de muncă

expiră la 11 martie 2017, la 28 februarie 2017 a înregistrat la agenție cerere cu nr.

AM 01/489 și ulterior la 10 martie 2017 cu nr. AM 01/575 prin care a solicitat

prelungirea contractului individual de muncă.

La 10 martie 2017, de către pârât Agenția ,,Moldsilva” i-a fost adus la cunoștință

1

ordinul nr.25 de încetare a contractului individual de muncă și ordinul nr.26 din

10 martie 2017 „cu privire la crearea comisiei de transmitere-predare”.

Cu ordinul în cauză nu este de acord, îl consideră neîntemeiat și ilegal.

Consideră că, prin acțiunile ilegale Agenția ,,Moldsilva” i-a provocat pagube

materiale și morale, totodată i-a fost lezată onoarea și demnitatea profesională, fiind

înjosit în fața colegilor de serviciu, a prietenilor și rudelor.

A reținut că cererea prealabilă nr. AM 01/724 din 03 aprilie 2017 depusă la

agenție a fost respinsă neîntemeiat.

Reclamantul Eugeniu Nazaria a solicitat, anularea ordinului nr.25 din

10 martie 2017, restabilirea în funcția de director al Întreprinderii de Stat silvo-

cinegetice Strășeni din 10 martie 2017, obligarea încheierii unui nou contract de

muncă pe durată nedeterminată, încasarea salariului pentru perioada lipsei forțate de

la muncă, încasarea prejudiciului material, repararea prejudiciului moral în mărime

500 000 de lei, cu compensarea cheltuielilor de judecată.

La 02 octombrie 2017 Eugeniu Nazaria a depus cererea prin care a solicitat

suplimentar, anularea ordinului nr.25 din 10 martie 2017, restabilirea la lucru în

funcția de director al Întreprinderii de Stat silvo-cinegetice Strășeni din

10 martie 2017, obligarea încheierii unui nou contract de muncă pe durată

nedeterminată, încasarea salariului pentru perioada lipsei forțate de la muncă în sumă

de 79 182,70 lei, încasarea prejudiciului material în sumă de 1 487,37 lei, repararea

prejudiciului moral în mărime 500 000 de lei, cu compensarea cheltuielilor de

judecată.

Prin încheierea protocolară din 18 iulie 2017, a fost atras în proces în calitate de

intervenient accesoriu, Cavcaliuc Sergiu (director Întreprinderii Silvo-Cinegetică

”Strășeni”).

Prin hotărârea din 31 octombrie 2017 a Judecătoriei Chișinău, sediu central a fost

admisă parțial cererea de chemare în judecată depusă de Eugeniu Nazaria.

S-a anulat ca fiind ilegal ordinul nr. 25 personal din 10 martie 2017 a Agenției

„Moldsilva”, prin care s-a încetat, începând cu 11 martie 2017, relațiile de muncă cu

Eugeniu Nazaria din funcția de director al ÎS „Întreprinderea silvo-cinegetică

Strășeni”, în baza contractului individual de muncă nr. 3a din 11 martie 2008.

S-a restabilit Eugeniu Nazaria în funcția de director al ÎS „Întreprinderea silvo-

cinegetică Strășeni”, începând cu 11 martie 2017.

S-a obligat Agenția „Moldsilva” să încheie cu Eugeniu Nazaria un nou contract

de muncă cu durată nedeterminată.

S-a încasat din contul Agenției „Moldsilva” în beneficiul lui Eugeniu Nazaria

salariul mediu pentru toată perioada de lipsă forțată de la muncă începând cu

11 martie 2017 și până la 31 octombrie 2017, pentru perioada de 7 luni și 20 zile, în

mărime de 90 319,61 lei.

S-a încasat din contul Agenției „Moldsilva” în beneficiul lui Eugeniu Nazaria

prejidiciul moral în sumă de 11 7 80,83 lei. În rest, pretențiile au fost respinse ca

neîntemeiate.

La 07 noiembrie 2017 Agenția „Moldsilva” a depus apel împotriva hotărârii din

31 octombrie 2017 a Judecătoriei Chișinău, sediu central.

Prin decizia din 27 martie 2018 a Curții de Apel Chișinău a fost admis apelul

declarat de Agenția „Moldsilva”, casată hotărârea din 31 octombrie 2017 a

Judecătoriei Chișinău, sediul central și pronunțată o nouă hotărâre prin care cererea

2

de chemare în judecată depusă de Eugeniu Nazaria a fost respinsă.

În susținerea poziției sale instanța de apel a menționat că instanța de fond eronat a

aplicat normele de drept material, iar concluziile expuse nu corespund

circumstanțelor cauzei confirmate prin probele anexate.

Instanța de apel a relatat că, concluziile instanței de fond contravin probelor

administrate în cadrul judecării pricinii și a menționat despre obligația ambelor părți

de a dovedi circumstanțele pe care le invocă drept temei a pretențiilor și obiecțiilor

sale.

Totodată, a menționat că, instanța de fond pripit și eronat a concluzionat în speță

referitor la ilegalitatea ordinului nr. 25 personal din 10 martie 2017.

La 05 iunie 2018 Eugeniu Nazaria a declarat recurs împotriva deciziei din

27 martie 2018 a Curții de Apel Chișinău.

În susținerea recursului a invocat dezacordul cu decizia din 27 martie 2018 a

Curții de Apel Chișinău, considerând-o neîntemeiată și ilegală prin faptul că a fost

emisă cu aplicarea eronată a normelor de drept material.

În acest sens, recurentul a reiterat că instanța de apel nu a aplicat prevederile art.1

al.5 Legii nr.173 din 06 iulie 1994 privind modul de publicare și întrare în vigoare a

actelor oficiale.

Recurentul Eugeniu Nazaria consideră că acest fapt a dus la neaplicarea Legii

nr.52 din 01 iunie 2016.

A mai reținut, că prin decizia emisă i-a fost încălcat dreptul constituțional

garantat de art. 43, care prevede că orice persoană are dreptul la muncă, la libera

alegere a muncii, la condițiile echitabile și satisfăcătoare de muncă, precum și la

protecția împotriva șomajului.

Recurentul Eugeniu Nazaria a solicitat admiterea recursului, casarea deciziei

instanței de apel cu menținerea hotărârii primei instanțe.

În conformitate cu art. 434 Cod de procedură civilă, recursul se declară în termen

de 2 luni de la data comunicării hotărârii sau a deciziei integrale, dacă legea nu

prevede altfel. Termenul de 2 luni este termen de decădere și nu poate fi restabilit.

Curtea de Apel Chișinău a pronunțat decizia contestată la 27 martie 2018, dar

date care ar confirma recepționarea acesteia de către recurent la dosar lipsesc.

Astfel, recursul declarat la 05 iunie 2018, este în termen.

Examinând temeiurile recursului declarat de către Eugeniu Nazaria în raport cu

materialele cauzei civile, completul Colegiului civil, comercial și de contencios

administrativ al Curții Supreme de Justiție consideră că recursul este inadmisibil.

În conformitate cu prevederile art. 432 alin. (1) Cod de procedură civilă, părțile și

alți participanți la proces sunt în drept să declare recurs în cazul în care se invocă

încălcarea esențială sau aplicarea eronată a normelor de drept material sau a normelor

de drept procedural.

În conformitate cu art. 432 alin. (2) Cod de procedură civilă, se consideră că

normele de drept material au fost încălcate sau aplicate eronat în cazul în care

instanța judecătorească: nu a aplicat legea care trebuia să fie aplicată; a aplicat o lege

care nu trebuia să fie aplicată; a aplicat o lege care a fost declarată neconstituțională;

a interpretat în mod eronat legea; a aplicat în mod eronat analogia legii sau analogia

dreptului.

În conformitate cu art. 432 alin. (3) Cod de procedură civilă, se consideră că

normele de drept procedural au fost încălcate sau aplicate eronat în cazul în care:

3

pricina a fost judecată de un judecător care nu avea dreptul să participe la judecarea

ei; pricina a fost judecată în absența unui participant la proces căruia nu i s-a

comunicat locul, data și ora ședinței de judecată; în judecarea pricinii au fost

încălcate regulile privind limba de desfășurare a procesului; instanța a soluționat

problema drepturilor unor persoane care nu au fost implicate în proces; în dosar

lipsește procesul-verbal al ședinței de judecată; hotărârea a fost pronunțată cu

încălcarea competenței jurisdicționale.

Alin. (4) al articolului menționat prevede că, săvârșirea a altor încălcări decât cele

indicate la alin.(3) constituie temei de declarare a recursului doar în cazul și în

măsura în care acestea au dus sau ar fi putut duce la soluționarea greșită a pricinii sau

în cazul în care instanța de recurs consideră că aprecierea probelor de către instanța

judecătorească a fost arbitrară, sau în cazul în care erorile comise au dus la încălcarea

drepturilor și libertăților fundamentale ale omului.

În conformitate cu art. 433 lit. a) Cod de procedură civilă, cererea de recurs se

consideră inadmisibilă în cazul în care recursul nu se încadrează în temeiurile

prevăzute la art. 432 alin. (2), (3) și (4) Cod de procedură civilă.

Recursul exercitat conform secțiunii a II-a are caracter devolutiv numai asupra

problemelor de drept material și procedural, verificîndu-se doar legalitatea deciziei,

dar nu și temeinicia în fapt.

În acest sens Completul reține, că sarcina instanței de recurs la aceasta etapă este

de a verifica temeiurile recursului și argumentele privind caracterul ilegal al deciziei

atacate, în limitele în care au fost formulate și prin prisma drepturilor garantate de

Convenția Europeană a Drepturilor Omului.

Completul evidențiază că, în lumina jurisprudenței Curții Europene a Drepturilor

Omului, procedura de examinare a admisibilității unui recurs în materie civilă trebuie

să corespundă în principiu garanțiilor unui proces echitabil, consfințite de art. 6 din

CEDO, în special cu referire la dreptul de acces liber la justice și la dreptul

subsecvent de a fi audiat de о instanta judecatoreasca (hotărârile Delcourt contra

Belgiei din 17 ianuarie 1970 și Erfar-Avef contra Greciei din 27 martie 2014).

În acest context, completul reține că dreptul unei persoane de acces liber la

justiție poate fi limitat, inclusiv prin instituirea procedurii de examinare a

admisibilitații recursului, or prin însăși natura lor, condițiile pentru examinarea unei

cereri introduse ре о cale de atac extraordinară pot fi mai stricte decât condițiile

stabilite pentru о cale de atac ordinară.

Asemenea rigori urmăresc scopul de aplicare și interpretare unitară a legislației și

îndeplinesc funcțiile de administrare eficientă a justiției, fiind în deplină concordanță

cu art. 6 din CEDO (hotarârea Trevisanato contra Italiei din 15 septembrie 2016).

Completul reține că obligația de a motiva un act judecătoresc poate varia în

funcție de natura actului în cauză (hotărârea Hansen contra Norvegiei din 02

octombrie 2014), iar în concepția CtEDO, nu se impune motivarea detaliată a deciziei

unei instanțe de recurs care, întemeindu-se pe dispoziții legale specifice, respinge un

recurs ca fiind „lipsit de șanse de succes” (hotărârea Nersesyan contra Armeniei din

19 ianuarie 2010).

Completul Colegiului civil, comercial și de contencios administrativ al Curții

Supreme de Justiție consideră că recursul declarat de Eugeniu Nazaria este declarativ

și nu se încadrează în temeiurile prevăzute la art. 432 alin. (2), (3), (4) Cod de

procedură civilă, care să justifice afirmația de ilegalitate a deciziilor instanței de apel,

4

iar alegațiile invocate în recurs nu indică încălcarea esențială sau aplicarea eronată a

normelor de drept material sau a normelor de drept procedural de către instanța de

apel, respectiv, nu constituie temei pentru declararea recursului admisibil.

Astfel, reieșind din considerentele menționate, completul Colegiului civil,

comercial și de contencios administrativ al Curții Supreme de Justiție ajunge la

concluzia de a considera recursul declarat de Eugeniu Nazaria, ca fiind inadmisibil.

În conformitate cu art. art. 270, 431 alin.(2), art. 433 lit. a), art. 440 Cod de

procedură civilă, completul Colegiului civil, comercial și de contencios administrativ

al Curții Supreme de Justiție

dispune :

Recursul, declarat de Eugeniu Nazaria, se consideră inadmisibil.

Încheierea este irevocabilă.

Președintele completului, judecătorul Svetlana Filincova

judecătorii Nicolae Craiu

Dumitru Visternicean

5

§ Cauze similare

Grupate prin similitudine semantică

5 cauze
CSJ 2018-08-01
0,95
2ra-1482/18 — anularea ordinului
Dosarul nr.2ra-1482/18 prima instanță: Judecătoria Chişinău, sediul Centru (V.Lastaveţchi) instanţa de apel: Curtea de Apel Chişinău (Iu.Cimpoi, A.Danilov, I.Secrieru) Î N C H E I E R E 01 august 2018 mun. Chișinău Colegiul civil, comercial
CSJ 2017-09-27
0,95
2ra-1764/17 — cu privire la anularea ordinului de sancționare, restabilirea la lucru, încasarea salariului pentru absența forțată de la serviciu și repararea prejudiciului moral
prima instanţă: V. Sandu dosarul nr. 2ra-1764/17 instanţa de apel: M. Guzun, N. Simciuc, Iu. Cotruţă ÎNCHEIERE 27 septembrie 2017 mun. Chişinău Colegiul civil, comercial şi de contencios administrativ al Curţii Supreme de Justiţie în compon
CSJ 2018-03-28
0,95
2ra-427/18 — anularea ordinului de concediere, restabilirea in functie, incasarea prejudiciului moral
Dosarul nr.2ra-427/18 prima instanţă: Judecătoria Chişinău, sed. Cental Judecător: S. Dimitriu instanţa de apel: Curtea de Apel Chişinău Judecători: A. Panov, M. Anton, V. Cotorobai ÎNCHEIERE 28 martie 2018 mun. Chişinău Colegiul civil, com
CSJ 2018-12-19
0,94
2rh-240/18 — cu privire la anularea ordinului de concediere din funcție, restabilirea în funcție, încasarea salariului pentru perioada absenței forțate de la serviciu, încasarea despăgubirilor de ordin moral și a cheltuielilor de judecată
Dosarul nr. 2rh-240/18 Instanţa de fond: Judecătoria Chişinău, sediul Central – S. Dimitriu Instanţa de apel: Curtea de Apel Chişinău – A. Panov, V. Cotorobai, M. Anton Instanţa de recurs: Curtea Supremă de Justiţie – T. Vieru, M. Ghervas,
CSJ 2016-11-16
0,94
2rh-227/16 — anularea ordinului privind aplicarea sanctiunii disciplinare, restabilirea in functie, incasarea salariului
Prima instanţă: G. Bivol 2rh–227/16 Instanţa de apel: N. Budăi, A. Panov, A. Minciuna Î N C H E I E R E 16 noiembrie 2016 mun. Chişinău Colegiul civil, comercial şi de contencios administrativ al Curţii Supreme de Justiţie în componenţa: Pr
Sursă