Decizia nr. 1 din 18 ianuarie 2016 cu privire la interpretarea dispozițiilor art. 2 din OG nr. 137/2000, în sensul dacă poate fi interpretată ca fiind o discriminare diferenţa de tratament din partea unui angajator, manifestată cu ocazia punerii în executare a unor hotărâri judecătoreşti, ce constituie titluri executorii de care beneficiază mai mulţi angajaţi, în sensul că pentru unii angajaţi, beneficiari ai titlurilor executorii menţionate, acestea au fost puse în executare voluntar, iar pentru alţii, aflaţi în aceeaşi situaţie, s-a refuzat executarea, deşi toate hotărârile judecătoreşti, ce constituie titluri executorii, vizează aceleaşi drepturi salariale, respectiv sporuri acordate pe baza aceloraşi temeiuri de drept, în toate cazurile necuantificate

Decizia nr. 1 din 18 ianuarie 2016 cu privire la interpretarea dispozițiilor art. 2 din OG nr. 137/2000, în sensul dacă poate fi interpretată ca fiind o discriminare diferenţa de tratament din partea unui angajator, manifestată cu ocazia punerii în executare a unor hotărâri judecătoreşti, ce constituie titluri executorii de care beneficiază mai mulţi angajaţi, în sensul că pentru unii angajaţi, beneficiari ai titlurilor executorii menţionate, acestea au fost puse în executare voluntar, iar pentru alţii, aflaţi în aceeaşi situaţie, s-a refuzat executarea, deşi toate hotărârile judecătoreşti, ce constituie titluri executorii, vizează aceleaşi drepturi salariale, respectiv sporuri acordate pe baza aceloraşi temeiuri de drept, în toate cazurile necuantificate (Înalta Curte de Casație și Justiție, 2016)