3ra-1130/19 — contestarea actului administrativ
- Instanță
- Curtea Supremă de Justiție
- Obiect
- contestarea actului administrativ
- Temei legal
- recalcularea pensiei, stagiul de munca
3ra-1130/19 — contestarea actului administrativ (Curtea Supremă de Justiție, 2019)
Dosarul nr. 3ra-1130/19
prima instanță: Judecătoria Chișinău, sediul Centru (Nadejda Mazur)
instanța de apel: Curtea de Apel Chișinău (Victoria Sîrbu, Viorica Mihaila, Anatolie Minciuna)
DECIZIE
25 septembrie 2019 mun. Chișinău
Colegiul civil comercial și de contencios administrativ lărgit
al Curții Supreme de Justiție
În componență:
Președintele ședinței, judecătorul Sveatoslav Moldovan
Judecătorii Iurie Bejenaru
Maria Ghervas
Nina Vascan
Victor Burduh
examinând recursul depus de Casa Națională de Asigurări Sociale,
în cauza de contencios administrativ intentată la cererea de chemare în
judecată depusă de Vladimir Levițchi împotriva Casei Naționale de Asigurări
Sociale, intervenient accesoriu Ministerul Afacerilor Interne cu privire la
contestarea actului administrativ și obligarea recalculării pensiei,
împotriva deciziei din 29 mai 2019 a Curții de Apel Chișinău, prin care s-a
respins apelul declarat de Casa Națională de Asigurări Sociale și s-a menținut
hotărârea din 08 februarie 2019 a Judecătoriei Chișinău, sediul Centru, prin care s-
a admis acțiunea depusă de Vladimir Levițchi,
constată:
La 28 noiembrie 2018, Vladimir Levițchi a depus cerere de chemare în
judecată în procedura contenciosului administrativ împotriva Casei Naționale de
Asigurări Sociale (în continuare CNAS), intervenient accesoriu Ministerul
Afacerilor Interne cu privire la contestarea actului administrativ și obligarea
recalculării pensiei.
În motivarea acțiunii a invocat că, în perioada anilor 1990-2008 a activat în
funcția de polițist al Batalionului serviciului pază și escortă al Comisariatului
General de Poliție mun. Chișinău, iar la 14 noiembrie 2008 a devenit pensionar al
Ministerului Afacerilor Interne.
Ulterior a aflat că pe perioada serviciului în cadrul Batalionului serviciului
pază și escortă nu i s-a calculat vechimea în muncă cu avantaje, după cum prevede
legislația în vigoare. Astfel, a înaintat cerere prealabilă Ministerului Afacerilor
Interne, prin care a solicitat recalcularea și includerea în vechimea de muncă a
perioadei în care a îndeplinit serviciul în Batalionul serviciului escortă și pază, cu
avantaje.
Prin Ordinul Ministrului Afacerilor Interne nr. 96 din 20 martie 2018 a fost
satisfăcută cererea prealabilă și s-a dispus acordarea înlesnirilor două luni vechime
în muncă pentru o lună de serviciu militarilor care au îndeplinit serviciul prin
1
contract, persoanelor din corpul de comandă și din trupele organelor afacerilor
interne, corpului de ofițeri și subofițeri din cadrul subdiviziunilor, autorităților
administrative și instituțiilor din subordinea Ministerului Afacerilor Interne
(funcționarilor publici cu statut special și militarilor din cadrul MAI), pe perioada
activității în cadrul subdiviziunilor de pază, escortare și deținere a persoanelor
reținute și arestate în izolatoarele de urmărire penală (izolatoare de detenție
provizorie), care urmează a fi luate în considerare la calcularea vechimii în muncă
pentru stabilirea pensiei în conformitate cu prevederile Legii asigurării cu pensii a
militarilor și a persoanelor din corpul de comandă și din trupele organelor
afacerilor interne nr. 1544 din 23 iunie 1993.
La 12 octombrie 2018, s-a adresat CNAS cu cerere prin care a solicitat
introducerea modificărilor vechimii în muncă și efectuarea recalculării
cuantumului pensiei.
Prin decizia nr. 276 din 14 noiembrie 2018, Casa Teritorială de Asigurări
Sociale Chișinău, Buiucani (în continuare CTAS Buiucani) a refuzat recalcularea
pensiei ca lucrător în instituțiile de forță, deoarece perioada de activitate care se
calculează cu avantaje în baza Ordinului MAI nr. 96 din 20 martie 2018 nu poate fi
luată în calcul, conform Hotărârii Guvernului nr. 78 din 21 februarie 1994.
Reclamantul Vladimir Levițchi a solicitat admiterea cererii de chemare în
judecată, declararea ca fiind ilegală decizia CTAS Buiucani nr. 276 din 14
noiembrie 2018 și obligarea CNAS să recalculeze cuantumul pensiei, luându-se în
considerație recalcularea vechimii în muncă două luni pentru o lună de serviciu,
efectuată de Ministerul Afacerilor Interne pentru perioada serviciului 17
septembrie 1990 – 14 noiembrie 2008, în calitate de polițist al Batalionului
serviciului pază și escortă al Comisariatului General de Poliție mun. Chișinău
Prin hotărârea din 08 februarie 2019 a Judecătoriei Chișinău, sediul Centru,
s-a admis cererea de chemare în judecată depusă de Levițchi Vladimir.
S-a declarat ca fiind ilegală decizia CTAS Buiucani nr. 276 din 14 noiembrie
2018 privind refuzul în calcularea cuantumului pensiei.
S-a obligat Casa Națională de Asigurări Sociale să efectueze recalcularea
cuantumului pensiei lui Levițchi Vladimir, luându-se în calcul vechimea în muncă
cu avantaje: două luni vechime în muncă pentru o lună de serviciu, pentru perioada
efectuării serviciului în calitate de polițist al Batalionului serviciului de pază și
escortă al DP Chișinău: 17 septembrie 1990 – 14 noiembrie 2008 (f.d. 50, 74-84).
La 11 februarie 2019, reclamantul Vladimir Levițchi, reprezentat de avocatul
Vladimir Kovali a depus cerere cu privire la emiterea unei hotărârii suplimentare,
invocând că în dispozitivul hotărârii din 08 februarie 2019 a Judecătoriei Chișinău,
sediul Centru nu este menționat din ce dată urmează a fi efectuată recalcularea
pensiei lui Vladimir Levițchi (f.d. 55).
Avocatul Vladimir Kovali a solicitat în numele și interesele lui Vladimir
Levițchi emiterea unei hotărâri suplimentare la hotărârea din 08 februarie 2019 a
Judecătoriei Chișinău, sediul Centru, prin să fie obligată CNAS să efectueze
recalcularea cuantumului pensiei lui Vladimir Levițchi, din momentul stabilirii
pensiei, luându-se în considerare recalcularea vechimii în muncă două luni
vechime în muncă pentru o lună de serviciu, efectuată de MAI pentru perioada
serviciului de la 17 septembrie 1990 – 14 noiembrie 2008 în funcția de polițist al
Batalionului serviciului de pază și escortă al DP Chișinău, conform certificatului
nr. 8257 din 28 mai 2018.
2
La 01 martie 2019, CNAS, în numele căreia a acționat vicepreședintele
Alexei Sîci a depus apel nemotivat împotriva hotărârii din 08 februarie 2019 a
Judecătoriei Chișinău, sediul Centru, prin care a solicitat casarea hotărârii, cu
pronunțarea unei hotărâri noi în sensul respingerii acțiunii (f.d. 71).
La 07 martie 2019, CNAS, reprezentată prin procură de Aliona Trofim a
depus apel nemotivat împotriva hotărârii din 08 februarie 2019 a Judecătoriei
Chișinău, sediul Centru, prin care a solicitat casarea hotărârii, cu pronunțarea unei
hotărâri noi în sensul respingerii acțiunii (f.d. 72).
Prin hotărârea suplimentară din 29 martie 2019 a Judecătoriei Chișinău, sediul
Centru, s-a admis cererea reprezentantului reclamantului Vladimir Levițchi privind
darea unei hotărâri suplimentare și s-a obligat Casa Națională de Asigurări Sociale
să efectueze recalcularea cuantumului pensiei lui Vladimir Levițchi din momentul
stabilirii pensiei (f.d. 67-69).
La 07 mai 2019, CNAS, reprezentată prin procură de Aliona Trofim, a depus
apel suplimentar/motivat, prin care a solicitat casarea hotărârii din 08 februarie
2019 a Judecătoriei Chișinău, sediul Centru, cu pronunțarea unei hotărâri noi în
sensul respingerii acțiunii (f.d. 92-95).
Prin decizia din 29 mai 2019 a Curții de Apel Chișinău s-a respins apelul
declarat de CNAS și s-a menținut hotărârea din 08 februarie 2019 a Judecătoriei
Chișinău, sediul Centru (f.d. 116, 117-122 recto-verso).
În motivarea soluției instanța de apel a reținut că, organul cu atribuții de
stabilire și calculare a pensiei reclamantului, care la 14 noiembrie 2008 era
Ministerul Afacerilor Interne, în mod eronat a stabilit că vechimea în muncă a lui
Vladimir Levițchi în Batalionul serviciului de escortă și pază constituie 18 ani 2
luni 17 zile. Or, la acest calcul nu au fost aplicate prevederile articolului 14 lit. a)
din Legea nr. 1544-XII din 23 iunie 1993, pct. 7 lit. b), 8 lit. a) și d) din Hotărârea
Guvernului nr. 78 din 21 februarie 1994.
În aplicarea coroborată a normelor legale precitate, la 14 noiembrie 2008,
adică data de la care a fost stabilită pensia reclamantului, stagiul vechimii în
muncă a acestuia necesar pentru stabilirea pensiei era de 38 de ani 04 luni și 11
zile, stagiu ce influențează asupra mărimii pensiei.
Astfel, instanța de apel a conchis că eroarea organului cu atribuții de
stabilire și calculare a pensiei a generat situația achitării unei pensii mai mici lui
Vladimir Levițchi, începând cu perioada de la 15 noiembrie 2008 și până în
prezent.
La 10 iulie 2019, CNAS a depus recurs împotriva deciziei din 29 mai 2019 a
Curții de Apel Chișinău, solicitând admiterea recursului, casarea deciziei recurate
și emiterea unei decizii noi (f.d. 128-131).
În motivarea recursului a invocat că, instanța de apel nu a analizat multilateral
legislația în vigoare ce reglementează obiectul litigiului, iar circumstanțele
considerate de prima instanță și instanța de apel ca fiind stabilite de facto nu au fost
dovedite.
Conform dosarului de pensionare al intimatului, la 14 noiembrie 2008 acesta a
devenit beneficiar de pensie stabilită de Ministerul Afacerilor Interne, în temeiul
Legii nr. 1544 din 23 iunie 1993.
Din coroborarea normelor articolelor 48 și 49 alin. (3) din Legea nr. 1544 din
23.06.1993 (în redacția Legii nr. 282 din 28 decembrie 2016) cu dispozițiile
Hotărârii Guvernului nr. 1427 din 28 decembrie 2016, CNAS stabilește pensiile în
3
baza Legii nr. 1544 din 23 iunie 1993, în baza documentelor cu privire la vechimea
în muncă și venitul beneficiarului calculate și eliberate de către organul abilitat.
Astfel, CNAS nu deține competența de a calcula sau recalcula vechimea în
muncă persoanelor ce urmează să se pensioneze sau sunt pensionate în baza Legii
nr. 1544 din 23 iunie 1993, aceste atribuții revenind angajatorilor, după caz
Ministerului Afacerilor Interne.
Judecând cauza instanța de apel nu a ținut cont de ierarhia actelor normative,
și anume a Ordinului Ministrului Afacerilor Interne nr. 96 din 20 martie 2018 în
coraport cu pct. 7 lit. g) și pct. 8 lit. d) din Hotărârea Guvernului nr. 78 din 21
februarie 1994.
Prevederile actelor normative ale autorităților administrației publice centrale
de specialitate și ale autorităților publice autonome se aplică numai în partea în
care nu depășesc cadrul stabilit de actul normativ de nivel superior pentru
executarea căruia a fost emis și nu contravin prevederilor actelor respective.
La caz, însă, Ordinul Ministrului Afacerilor Interne nr. 96 din 20 martie 2018
depășește prevederile actului normativ în temeiul căruia a fost emis – Hotărârea
Guvernului nr. 78 din 21 februarie 1994, deoarece ultima nu conține prevederi
referitor la perioada de activitate în cadrul subdiviziunilor de pază, escortă și
deținere a persoanelor reținute și arestate în izolatoarele de urmărire penală
(izolatoarele de detenție provizorie).
Cu atât mai mult că, avantajul de două luni vechime în muncă pentru o lună
de serviciu se acordă persoanelor care au activat în penitenciare de tip închis și nu
în izolatoarele de detenție provizorie, după cum este indicat în Ordinul Ministrului
Afacerilor Interne nr. 96 din 20 martie 2018.
Prin urmare, în perioadele de timp solicitate de intimat a fi calculate cu
avantaje de două luni vechime în muncă pentru o lună de serviciu, acesta a activat
în funcția de polițist al Batalionului serviciului pază și escortă al Comisariatului
General de Poliție mun. Chișinău și nu în instituțiile prevăzute de art. 8 pct. d) din
Hotărârii Guvernului nr. 78 din 21 februarie 1994.
Dacă Vladimir Levițchi ar beneficia de dreptul la majorarea pensiei, acestuia
i s-ar putea plăti diferența de pensie doar pentru 12 luni trecute. Or, conform
articolului 51 alin. (1) și (2) din Legea nr. 1544 din 23 iunie 1993, în cazul apariției
unor circumstanțe care implică modificarea mărimilor pensiilor stabilite pentru
militarii în termen și familiile acestora, recalcularea pensiilor se efectuează în
termenele stabilite de Legea privind pensiile de asigurări sociale de stat;
recalcularea pensiilor pentru militarii care au satisfăcut serviciu prin contract,
pentru persoanele din corpul de comandă și din trupele organelor afacerilor interne
și pentru familiile acestora se efectuează de la data de 1a lunii, următoare celei care
au survenit circumstanțele ce cauzează modificarea mărimii pensiei. Totodată, dacă
pensionarul beneficiază de dreptul la majorarea pensiei, diferența de pensie i se
poate plăti doar pentru 12 luni trecute.
La 04 septembrie 2019, examinând admisibilitatea recursului depus de CNAS
completul de admisibilitate al completului specializat pentru examinarea acțiunilor
în contencios administrativ al Colegiului civil, comercial și de contencios
administrativ al Curții Supreme de Justiție a numit examinarea recursului în fond,
în complet de cinci judecători.
Examinând recursul depus, completul specializat pentru examinarea acțiunilor
în contencios administrativ al Colegiului civil, comercial și de contencios
4
administrativ lărgit al Curții Supreme de Justiție îl consideră neîntemeiat și care
urmează a fi respins, din următoarele motive.
La 01 aprilie 2019, a intrat în vigoare Codul administrativ al Republicii
Moldova, aprobat prin Legea nr. 116 din 19 iulie 2018, fapt ce rezultă din articolul
257 alin. (1) al acesteia.
Articolul 258 alin. (3) din Codul administrativ statuează că, procedurile de
contencios administrativ inițiate până la intrarea în vigoare a prezentului cod se vor
examina în continuare, după intrarea în vigoare a prezentului cod, conform
prevederilor prezentului cod.
Astfel, procedura de contencios administrativ dedusă judecății în prezenta
speță urmează a fi judecată prin prisma dispozițiilor Codului administrativ al
Republicii Moldova, aprobat prin Legea nr. 116 din 19 iulie 2018, iar în partea
materială urmează a fi aplicate prevederile legale în vigoare la momentul emiterii
actului administrativ, și anume a Legii contenciosului administrativ nr. 793 din 10
februarie 2000 (abrogată la 01 aprilie 2019).
Conform articolului 247 din Codul administrativ, Curtea Supremă de Justiție
examinează și soluționează recursul fără ședință de judecată.
Articolul 248 din Codul administrativ stipulează la alin. (1) lit. a) că,
examinând recursul, Curtea Supremă de Justiție adoptă decizie prin care respinge
recursul.
Aderent, articolul 195 din Codul administrativ prevede că, procedura acțiunii
în contenciosul administrativ se desfășoară conform prevederilor prezentului cod.
Suplimentar se aplică corespunzător prevederile Codului de procedura civilă, cu
excepția art. 169-171.
Din materialul probator administrat la materialele cauzei rezultă că, în
perioada 27 august 1990 – 14 noiembrie 2008 Vladimir Levițchi a activat în
funcția de polițist al Batalionului serviciului pază și escortă al Comisariatului
General de Poliție mun. Chișinău, iar la 14 noiembrie 2008 a devenit pensionar al
Ministerului Afacerilor Interne.
Odată cu ieșirea la pensie, acestuia i-a fost stabilită vechimea în muncă de 18
ani 2 luni 17 zile.
Prin ordinul Ministerului Afacerilor Interne nr. 96 din 20 martie 2018 „Cu
privire la recunoașterea unor înlesniri pentru stabilirea pensiei anumitor categorii
de funcționari publici cu statut special și militari din cadrul Ministerului Afacerilor
Interne” s-au acordat înlesniri două luni vechime în muncă pentru o lună de
serviciu militarilor care au îndeplinit serviciul prin contract, persoanelor din corpul
de comandă și din trupele organelor afacerilor interne, corpului de ofițeri și
subofițeri din cadrul subdiviziunilor, autorităților administrative și instituțiilor din
subordinea Ministerului Afacerilor Interne (funcționarilor publici cu statut special
și din cadrul MAI), pe perioada activității în cadrul subdiviziunilor de pază,
escortare și deținere a persoanelor reținute și arestate în izolatoarele de urmărire
penală (izolatoarele de detenție provizorie), care urmează a fi luate în considerare
la calcularea vechimii în muncă pentru stabilirea pensiei în conformitate cu
prevederile Legii asigurării cu pensii a militarilor și persoanelor din corpul de
comandă și din trupele organelor afacerilor interne nr. 1544 din 23 iunie 1993.
Eliberarea confirmărilor privind înlesnirile prevăzute la pct. 1 al prezentului ordin
la calcularea vechimii în muncă pentru stabilirea pentru funcționarii publici cu
statut special și militarii care și-au îndeplinit serviciul în cererea acestora, de către
5
autoritățile administrative și instituțiile din subordine, prin intermediul
subdiviziunilor de resurse umane, conform competenței, care va fi determinată de
ultimul loc de muncă al solicitantului. În cazul lichidării subdiviziunilor în care
solicitanții au activat anterior, confirmările vor fi eliberate de către subdiviziunile,
autoritățile administrative sau instituțiile din subordinea MAI, care au devenit
succesori de drepturi și obligații sau au preluat competențele subdiviziunilor de
poliție reorganizate sau lichidate.
Având la bază ordinul menționat, Vladimir Levițchi s-a adresat Direcției de
Poliție a mun. Chișinău cu o cerere prin care a solicitat eliberarea unui certificat al
vechimii în muncă.
La 28 mai 2018, Direcția de Poliție a mun. Chișinău a eliberat intimatului
confirmarea nr. 8257, conform căreia la 14 noiembrie 2008 vechimea în muncă a
acestuia a constituit 38 de ani 4 luni 11 zile (f.d. 5).
La 12 octombrie 2018, Vladimir Levițchi s-a adresat CNAS și CTAS
Buiucani cu cerere prealabilă prin care a solicitat introducerea modificărilor
vechimii în muncă și efectuarea recalculării cuantumului pensiei (f.d. 2).
Prin decizia nr. 276 din 14 noiembrie 2018, CTAS Buiucani a refuzat
recalcularea pensiei ca lucrător în instituțiile de forță, deoarece perioada de
activitate care se calculează cu avantaje în baza Ordinului MAI nr. 96 din 20
martie 2018 nu poate fi luată în calcul, conform Hotărârii Guvernului nr. 78 din 21
februarie 1994 (f.d. 3).
Manifestându-și dezacordul cu decizia CTAS Buiucani nr. 276 din 14
noiembrie 2018, Vladimir Levițchi a depus cerere de chemare în judecată în
instanța de contencios administrativ împotriva CNAS, intervenient accesoriu
Ministerul Afacerilor Interne, prin care a solicitat declararea ca fiind ilegală
decizia CTAS Buiucani nr. 276 din 14 noiembrie 2018 și obligarea CNAS să-i
recalculeze cuantumul pensiei, luându-se în considerație recalcularea vechimii în
muncă două luni pentru o lună de serviciu, efectuată de Ministerul Afacerilor
Interne pentru perioada serviciului 17 septembrie 1990 – 14 noiembrie 2008, în
calitate de polițist al Batalionului serviciului pază și escortă al Comisariatului
General de Poliție mun. Chișinău
Fiind învestită cu examinarea în fond a prezentei cauze, Judecătoria Chișinău,
sediul Centru, prin hotărârea din 08 februarie 2019 a Judecătoriei Chișinău, sediul
Centru, a admis cererea de chemare în judecată depusă de Levițchi Vladimir, a
declarat ca fiind ilegală decizia CTAS Buiucani nr. 276 din 14 noiembrie 2018
privind refuzul în calcularea cuantumului pensiei, și a obligat CNAS să efectueze
recalcularea cuantumului pensiei lui Levițchi Vladimir, luându-se în calcul
vechimea în muncă cu avantaje: două luni vechime în muncă pentru o lună de
serviciu, pentru perioada efectuării serviciului în calitate de polițist al Batalionului
serviciului de pază și escortă al DP Chișinău: 17 septembrie 1990 – 14 noiembrie
2008 (f.d. 50, 74-84).
Prin hotărârea suplimentară din 29 martie 2019 a Judecătoriei Chișinău, sediul
Centru s-a admis cererea reprezentantului reclamantului Vladimir Levițchi privind
darea unei hotărâri suplimentare și s-a obligat Casa Națională de Asigurări Sociale
să efectueze recalcularea cuantumului pensiei lui Vladimir Levițchi din momentul
stabilirii pensiei (f.d. 67-69).
6
Prin decizia din 29 mai 2019 a Curții de Apel Chișinău s-a respins apelul
declarat de CNAS și s-a menținut hotărârea din 08 februarie 2019 a Judecătoriei
Chișinău, sediul Centru (f.d. 116, 117-122 recto-verso).
Efectuând controlul judiciar al deciziei din 29 mai 2019 a Curții de Apel
Chișinău și al hotărârii din 08 februarie 2019 a Judecătoriei Chișinău, sediul
Centru, completul specializat pentru examinarea acțiunilor în contencios
administrativ al Colegiului civil, comercial și de contencios administrativ lărgit al
Curții Supreme de Justiție a constatat că, instanțele inferioare au interpretat corect
legea materială ce guvernează raportul material litigios, iar drept consecință au
adoptat o soluție corectă, întemeiată pe suportul probatoriu administrat și motivată
în raport cu situația faptică a cauzei.
Ab initio Colegiul apreciază ca fiind formulat omissio medio argumentul
recurentului precum că, în cazul în care Vladimir Levițchi ar beneficia de dreptul
la majorarea pensiei, acestuia i s-ar putea plăti în baza articolului 51 din Legea
nr. 1544 din 23 iunie 1993 diferența de pensie doar pentru 12 luni trecute.
Asupra capătului de cerere cu privire la perioada pentru care a fost obligat
CNAS să recalculeze cuantumul pensiei lui Vladimir Levițchi, Judecătoria
Chișinău, sediul Centru s-a pronunțat prin hotărârea suplimentară din 29 martie
2019 (f.d. 67-69).
În speță, emiterea hotărârii suplimentare a avut drept scop dobândirea
caracterului deplinătății hotărârii inițiale, întrucât la adoptarea acesteia prima
instanță nu s-a pronunțat asupra unei pretenții formulate de reclamant.
La aspectul dat instanța de recurs notează că, în conformitate cu articolul 250
alin. (2) din Codul de procedură civilă, problema pronunțării unei hotărâri
suplimentare poate fi pusă în termenul executării silite a hotărârii. Instanța emite,
după examinare în ședință de judecată, hotărârea suplimentară, care poate fi atacată
în ordinea stabilită de prezentul cod. Participanților la proces li se comunică locul,
data și ora ședinței. Neprezentarea lor însă nu împiedică examinarea problemei.
Din structura logico-juridică a normei precitate rezultă, în afara oricărui dubiu
rezonabil că, hotărârea suplimentară poate fi atacată în ordine generală, separat de
hotărârea inițială.
În conformitate cu articolul 362 alin. (1) din Codul de procedură civilă, care
era în vigoare și aplicabil ca normă de procedură la momentul adoptării hotărârii
suplimentare, termenul de declarare a apelului este de 30 de zile de la data
pronunțării dispozitivului hotărârii, dacă legea nu prevede altfel.
În acest sens se atestă că, prin cererea de apel nemotivată și prin cererea de
apel suplimentară (motivată) CNAS și-a manifestat dezacordul doar cu hotărârea
din 08 februarie 2019 a Judecătoriei Chișinău, sediul Centru, solicitând Curții de
Apel Chișinău casarea doar a acestui act judecătoresc de dispoziție (f.d. 72, 92-95).
Mai mult decât atât, din conținutul procesului-verbal al ședinței de judecată
din 29 mai 2019 rezultă că, la etapa procedurală de audiere a explicațiilor părților
în instanța de apel, reprezentantul apelantului CNAS a solicitat „admiterea cererii
de apel, casarea hotărârii Judecătoriei Chișinău din 08 februarie 2019 […] cu
emiterea unei noi hotărâri privind respingerea acțiunii integral” (f.d. 114).
În această consecvență Colegiul constată că, CNAS nu a ridicat în fața
instanței de apel probleme de drept referitor la neaplicarea sau interpretarea eronată
de către prima instanță a prevederilor articolului 51 din Legea nr. 1544 din 23 iunie
Dealtfel, CNAS nici nu a invocat în instanța de apel că, în cazul în care
7
Vladimir Levițchi ar beneficia de dreptul la majorarea pensiei, acestuia i s-ar putea
plăti diferența de pensie pentru o perioadă ce nu poate depăși 12 luni trecute.
Respectiv, hotărârea suplimentară din 29 martie 2019 a Judecătoriei Chișinău,
sediul Centru nu a format obiectul procedurii în apel, iar Curtea de Apel Chișinău
nu a exercitat controlul judiciar al acestei hotărâri.
Drept consecință acest temei de recurs nu poate fi formulat de către recurent
omissio medio, adică dacă a omis calea apelului. Or, în situația în care hotărârea
primei instanțe este menținută de către instanța de apel, recurentul, nefiind de
acord nici cu hotărârea judecătoriei, nici cu decizia curții de apel, poate formula în
recurs numai acele temeiuri care au fost invocate și examinate în instanța de apel.
Recurentul nu poate formula temeiuri de recurs, neinvocate în apel și asupra cărora
instanța de apel nu s-a pronunțat.
Această interdicție este consfințită și la articolul 429 alin. (5) din Codul de
procedură civilă, care prevede imperativ că nu pot fi atacate cu recurs hotărârile în
a căror privința persoanele indicate la art. 430 nu au folosit calea apelului
prevăzută de lege. Persoana care nu a folosit apelul poate ataca cu recurs decizia
instanței de apel prin care i s-a înrăutățit situația, în partea care se referă la
înrăutățirea situației. O hotărâre susceptibilă de apel și de recurs poate fi atacată, în
cadrul termenului de apel, direct cu recurs dacă părțile consimt expres în fața
primei instanțe prin înscris autentic sau prin declarație verbală consemnată expres
în procesul-verbal. În acest caz, recursul poate fi exercitat numai pentru încălcarea
sau aplicarea eronată a normelor de drept material.
Această interdicție garantează respectarea principiului ierarhiei căilor de atac,
potrivit căruia recursul ca o cale ordinară de atac nu poate fi exercitat omissio
medio, adică fără să se fi exercitat în prealabil calea de atac a apelului.
În atare circumstanțe, instanța de recurs nu poate exercita controlul judiciar al
hotărârii suplimentare din 29 martie 2019 a Judecătoriei Chișinău, sediul Centru și
asupra dispozițiilor instanței judecătorești care au fost pronunțate prin această
hotărâre, întrucât în privința acesteia nu a fost folosită calea apelului prevăzută de
lege.
Succesiv Colegiul apreciază ca fiind neviabile și celelalte argumente invocate
în recurs. Or, conform art. 13 lit. a) din Legea asigurării cu pensii a militarilor și a
persoanelor din corpul de comandă și din trupele organelor afacerilor interne și din
cadrul Inspectoratului General de Carabinieri nr. 1544-XII din 23 iunie 1993,
militarii care au îndeplinit serviciul prin contract, persoanele din corpul de
comandă și din trupele organelor afacerilor interne, precum și funcționarii publici
cu statut special din sistemul administrației penitenciare, și din cadrul
Inspectoratului General de Carabinieri care la 1 iulie 2011 au o vechime în serviciu
de cel puțin 20 de ani și 6 luni. În fiecare an ulterior, vechimea în serviciu se
majorează, pînă la atingerea vechimii în serviciu de 25 de ani, conform tabelului
expus în lege (de la 01 iulie 2012 – 21 ani).
Articolul 14 lit. a) din Legea asigurării cu pensii a militarilor și a persoanelor
din corpul de comandă și din trupele organelor afacerilor interne și din cadrul
Inspectoratului General de Carabinieri nr. 1544-XII din 23 iunie 1993, mărimea
pensiilor pentru vechime în muncă se stabilește în următoarele proporții: a) pentru
militarii care au satisfăcut serviciu prin contract, pentru persoanele din corpul de
comandă și din trupele organelor afacerilor interne care au o vechime în muncă de
cel puțin 20 de ani (art. 13 lit. a)): pentru o vechime în muncă de 20 de ani – 50
8
procente iar pentru cei pensionați la limită de vârstă sau din motive de boală – 55
procente din sumele respective ale soldei; pentru fiecare an complet de muncă
peste vechimea de 20 de ani – 3 procente din sumele respective ale soldei, dar în
total nu mai mult de 75 procente din aceste sume;
Prin pct. 6 din Hotărârea Guvernului nr. 78 din 21 februarie 1994 stipulează
că (în redacția în vigoare la perioada pertinentă speței), se stabilește că asigurarea
cu pensii a militarilor care au îndeplinit serviciul prin contract, persoanelor din
corpul de comandă și din trupele organelor afacerilor interne militarilor și ale
persoanelor din corpul de comandă și din trupele organelor afacerilor interne
colaboratorii Centrului pentru Combaterea Crimelor Economice și Corupției și
sistemului penitenciar, precum și a familiilor acestora, se efectuează în funcție de
ultimul loc de serviciu.
În punctul 7 lit. b) din Hotărârea Guvernului cu privire la modul de calculare
a vechimii în muncă, stabilire și plată a pensiilor și indemnizațiilor militarilor,
persoanelor din corpul de comandă și din trupele organelor afacerilor interne,
colaboratorilor Centrului Național Anticorupție și funcționarilor publici cu statut
special din cadrul sistemului administrației penitenciare nr. 78 din 21 februarie
1994, se statuează că la calcularea vechimii în muncă la stabilirea pensiei pentru
vechime în muncă conform Legii asigurării cu pensii a militarilor și a persoanelor
din corpul de comandă și din trupele organelor afacerilor interne și a funcționarilor
publici cu statut special din cadrul sistemului administrației penitenciare se ia în
considerare serviciul în organele securității statului, organele afacerilor interne,
Poliția de Frontieră, organele Centrului Național Anticorupție și în organele
sistemului administrației penitenciare în funcții publice cu statut special.
Conform pct. 8) lit. d) din Hotărârea Guvernului nr. 78 din 21 februarie 1994,
la calcularea vechimii în muncă pentru stabilirea pensiei militarilor care au
îndeplinit serviciul prin contract, persoanelor din corpul de comandă și din trupele
organelor, afacerilor interne militarilor și ale persoanelor din corpul de comandă și
din trupele organelor afacerilor interne colaboratorii Centrului pentru Combaterea
Crimelor Economice și Corupției și sistemului penitenciar, se acordă următoarele
înlesniri: două luni vechime în muncă pentru o lună de serviciu în închisori,
izolatoarele de urmărire penală și instituțiile destinate pentru deținerea și tratarea
bolnavilor contagioși și bolnavilor psihici, precum și la lucrări de subteran
Din coroborarea normelor legale precitate se deduce că, pentru calcularea
vechimii în muncă cu înlesnirile solicitate este necesar ca subiectul solicitării să fi
executat serviciul într-o subdiviziune prevăzută de pct. 8 din Hotărârea Guvernului
nr. 78 din 21 februarie 1994; și să-și fi exercitat serviciul nemijlocit ca militari care
au îndeplinit serviciul prin contract, persoane din corpul de comandă și din trupele
organelor, afacerilor interne militarilor și persoane din corpul de comandă și din
trupele organelor afacerilor interne colaboratorii Centrului pentru Combaterea
Crimelor Economice și Corupției și sistemului penitenciar.
Din actele și lucrările dosarului s-a constatat indubitabil că, Vladimir Levițchi
este subiect ce poate beneficia de înlesnirile prevăzute în pct. 8 din Hotărârea
Guvernului nr. 78 din 21 februarie 1994, deoarece a activat în funcția de polițist al
Batalionului serviciului pază și escortă al Comisariatului General de Poliție
mun. Chișinău.
Distinct acestei circumstanțe, organul cu atribuții de stabilire și calculare a
pensiei reclamantului, care la 14 noiembrie 2008 era Ministerul Afacerilor Interne,
9
în mod eronat a stabilit că vechimea în muncă a lui Vladimir Levițchi constituie 18
ani 2 luni 17 zile.
Această concluzie a autorității învestite cu atribuții de stabilire, calculare și
achitare a pensiei reclamantului contravine normelor legale precitate și a fost trasă
cu aprecierea greșită a cadrul legal.
Or, din interpretarea logico-juridică a dispozițiilor legale citate mai sus rezultă
indubitabilis că, la 14 noiembrie 2008, adică data stabilirii pensiei reclamantului,
stagiul vechimii în muncă a acestuia constituia 38 de ani 04 luni și 11 zile.
Astfel, având în vedere că stagiul vechimii în muncă influențează asupra
mărimii pensiei, prima instanță și instanța de apel just au ajuns la concluzia că,
eroarea organului cu atribuții de stabilire și calculare a pensiei a generat situația
achitării începând cu perioada de 15 noiembrie 2008 și până în prezent a unei
pensii mai mici lui Vladimir Levițchi.
În conjunctura circumstanțelor constatate și descrise supra Colegiul constată
că, instanța de apel și prima instanță au ajuns la o concluzie justă și întemeiată
privind anularea deciziei nr. 276 din 14.11.2018 a CTAS Buiucani și obligarea
CNAS să efectuarea recalculării cuantumului pensiei lui Vladimir Levițchi,
luându-se în considerare recalcularea vechimii în muncă: două luni vechime în
muncă pentru o lună de serviciu, efectuat de MAI pentru perioada efectuării
serviciului în perioada 27 august 1990 – 14 noiembrie 2008 în funcția de polițist al
Batalionului serviciului pază și escortă al Comisariatului General de Poliție
mun. Chișinău, potrivit confirmării nr. 8257 din 28 mai 2018.
Cu titlu subsecvent instanța de recurs apreciază ca fiind lipsit de suport
argumentul recurentului CNAS, precum că nu deține competența de a calcula sau
recalcula vechimea în muncă persoanelor ce urmează să se pensioneze sau sunt
pensionate în baza Legii nr. 1544 din 23 iunie 1993, aceste atribuții revenind
angajatorilor.
În sensul art. 48 din Legea asigurării cu pensii a militarilor și a persoanelor
din corpul decomandă și din trupele organelor afacerilor interne nr. 1544-XII din
23 iunie 1993 (în vigoare de la data de 01 ianuarie 2017), pensiile militarilor în
termen, ale militarilor care au îndeplinit serviciul prin contract, ale persoanelor din
corpul de comandă și din trupele organelor afacerilor interne și sistemului
penitenciar, ale ofițerilor de protecție și colaboratorilor organelor securității
statului, Centrului Național Anticorupție și ale membrilor familiilor acestora se
stabilesc de către Casa Națională de Asigurări Sociale, în modul stabilit de Guvern.
Astfel, începând cu data de 01 ianuarie 2017, CNAS a preluat atribuțiile de
stabilire și plata pensiilor militarilor în termen, ale militarilor care au îndeplinit
serviciul prin contract, ale persoanelor din corpul de comandă și din trupele
organelor afacerilor interne și sistemului penitenciar, ale ofițerilor de protecție și
colaboratorilor organelor securității statului, Centrului Național Anticorupție și ale
membrilor familiilor acestora, fiind unica instituție abilitată cu competența de
achitare a pensiilor și alocațiilor lunare persoanelor din trupele organelor afacerilor
interne.
Conform pct. (1)-(4) din Hotărârea Guvernului nr. 1427 din 28 decembrie
2016, Ministerul Afacerilor Interne, Ministerul Apărării, Departamentul
Instituțiilor Penitenciare, Serviciul de Informații și Securitate al Republicii
Moldova, Centrul Național Anticorupție, Serviciul de Protecție și Pază de Stat
transmit Casei Naționale de Asigurări Sociale, până la 30 iunie 2017, conform
10
graficului stabilit de către Casa Națională de Asigurări Sociale, documentele și
informația, în format electronic, privind stabilirea pensiilor, alocațiilor lunare de
stat, alocațiilor lunare nominale pentru merite deosebite față de stat ale
beneficiarilor de pensii, stabilite pînă la 31 decembrie 2016.
Instituțiile menționate la pct.1 al prezentei hotărâri prezintă Casei Naționale
de Asigurări Sociale listele beneficiarilor de pensii și prestații sociale, pe suport de
hârtie și în format electronic, în mărimile stabilite pînă la 31 decembrie 2016.
Casa Națională de Asigurări Sociale va efectua plata pensiilor și prestațiilor
sociale începînd cu 1 ianuarie 2017, în mărimile stabilite de instituțiile menționate
la pct.1.
Datoriile acumulate la plata pensiilor și prestațiilor sociale către beneficiari la
data de 1 ianuarie 2017 vor fi achitate din contul transferurilor de la bugetul de stat
la bugetul asigurărilor sociale de stat.
Interpretarea normelor expuse supra profilează justețea concluziei instanțelor
de fond precum că, ține de competența CNAS să recalculeze pensia lui Vladimir
Levițchi începând cu 15 noiembrie 2008. Or, după operarea modificărilor la
legislația în domeniu, Casa Națională de Asigurări Sociale este unica instituție
abilitată cu competenta de achitare a pensiilor și prestațiilor sociale militarilor în
termen, ale militarilor care au îndeplinit serviciul prin contract, ale persoanelor din
corpul de comandă și din trupele organelor afacerilor interne și sistemului
penitenciar, ale ofițerilor de protecție și colaboratorilor organelor securității
statului, Centrului Național Anticorupție și ale membrilor familiilor acestora.
Prin Hotărârea Guvernului nr. 1427 din 28 decembrie 2016, executivul a
stabilit în mod cert și expres că, CNAS va efectua plata pensiilor și prestațiilor
sociale începând cu 01 ianuarie 2017, stabilind inclusiv și faptul că, datoriile
acumulate la plata pensiilor și prestațiilor sociale către beneficiari la data de 01
ianuarie 2017 vor fi achitate din contul transferurilor de la bugetul de stat la
bugetul asigurărilor sociale de stat.
Instanța de apel corect a concluzionat că dreptul la plata pensiei este un drept
imprescriptibil, iar negarea acestui drept ar duce inevitabil la încălcarea dreptului
la proprietate al reclamantului asupra pensiei neprimite.
Conform articolului 47 alin. (2) din Constituție, cetățenii au dreptul la
asigurare în caz de: șomaj, boală, invaliditate, văduvie, bătrânețe sau în celelalte
cazuri de pierdere a mijloacelor de subzistență, în urma unor împrejurări
independente de voința lor.
Sensul logico-juridic al aceste norme denotă că dreptul la pensie, se referă la
drepturi incluse în categoria drepturilor sociale. Caracteristica conceptuală a
drepturilor sociale constă în faptul că ele nu au un caracter necondiționat și că pot
fi solicitate numai în limitele prevăzute de lege. Această caracteristică acordă
legiuitorului autoritatea de a stabili condiții specifice pentru exercitarea drepturilor
sociale.
Potrivit aserțiunilor Curții Constituționale inserate în § 25 din Hotărârea nr. 5
din 10 aprilie 2012, , în același timp, implementarea prevederilor legale nu poate fi
în conflict cu principiile constituționale, astfel încât normele legale relevante nu
pot nega și nici stinge drepturile sociale garantate constituțional. Astfel, la punerea
în aplicare a dispozițiilor constituționale ce garantează drepturile sociale,
legiuitorul trebuie să respecte articolul 54 alin. (4) din Constituție, care prevede că,
la angajarea dispozițiilor referitoare la restrângerea drepturilor și a libertăților
11
fundamentale, existența și substanța acestor drepturi și libertăți trebuie să fie
păstrată.
În Hotărârea Curții Constituționale nr. 27 din 20 decembrie 2011, Curtea a
statuat că: „[...] un drept social poate fi obiectul protecției constituționale garantate
de art. 46 și, respectiv, art. 1 din Protocolul nr.1 la Convenția Europeană numai în
cazul când dreptul social respectiv este dobândit și are o valoare economică.
Aplicativ la prezenta cauză, un drept patrimonial dobândit ar însemna dreptul la
pensia ce se află în plată, care deja are o valoare economică și astfel constituie un
drept de proprietate al persoanei.”
Deși principiile care rezultă din articolul 1 din Protocolul nr. 1 sunt aplicabile
și în cazul pensiilor (Stummer v. Austria [MC], hotărârea din 7 iulie 2011, § 82),
totuși, dispozițiile acestuia nu garantează, ca atare, vreun drept la primirea unei
pensii într-un anumit cuantum (Maggio și alții v. Italia, hotărârea din 31 mai 2011,
).
În același timp, în cazul în care cuantumul unui drept salarial [sau unei pensii
stabilite] este redus sau anulat, această măsură poate constitui o ingerință în
exercitarea dreptului de proprietate, care trebuie să fie justificată (a se vedea
mutatis mutandis Rasmussen v. Polonia, hotărârea din 28 aprilie 2009, § 71). Or, o
condiție esențială pentru ca ingerința să fie considerată drept compatibilă cu art. 1
din Protocolul nr. 1 este faptul că aceasta trebuie să fie prevăzută de lege și să
servească unui interes public legitim.
Conform art. 2 din Legea privind sistemul public de asigurări sociale nr. 489
din 8 iulie 1999, dreptul la asigurări sociale este garantat de stat și se exercită, în
condițiile legii, prin sistemul public de asigurări sociale.
Articolul 3 din Legea privind sistemul public de asigurări sociale nr. 489 din 8
iulie 1999 stipulează că, sistemul public de asigurări sociale (denumit în continuare
sistem public) se organizează și funcționează având ca principii de bază: a)
principiul unicității; b) principiul egalității; c) principiul solidarității sociale; d)
principiul obligativității; corelativității îndeplinirii obligațiilor; e) principiul
contributivității; f) principiul repartiției; g) principiul autonomiei; h) principiul
imprescriptibilității; i) principiul incesibilității.
În Hotărârea nr.27 din 18 mai 1999 Curtea Constituțională a reținut că „în
Legea nr. 156-XIV este consacrată și destinația specială a contribuțiilor de
asigurări sociale: veniturile din fondul de pensii pot fi utilizate numai pentru plata
pensiilor. Contribuțiile de asigurări sociale în fondul de pensii sunt plăți
obligatorii, percepute din salariul (venitul) cetățenilor. Defalcând o parte, stabilită
prin lege, din salariul (venitul) lor, cetățenii încadrați în câmpul muncii, prin
intermediul sistemului de contribuții de asigurări sociale obligatorii în fondul de
pensii, participă nemijlocit la formarea bugetului asigurărilor sociale de stat.”
În această consecvență, Colegiul vădește că instanța de apel corect a ajuns la
concluzia că CNAS este obligată să recalculeze pensia lui Vladimir Levițchi, cu
stabilirea pensiei reieșind din vechimea în muncă, stabilită prin confirmarea
Departamentului de Poliție al mun. Chișinău nr. 8257 din 28 mai 2018, începând
cu 15 noiembrie 2008.
Din considerentele menționate supra, completul specializat pentru examinarea
acțiunilor în contencios administrativ al Colegiului civil, comercial și de
contencios administrativ lărgit al Curții Supreme de Justiție ajunge la concluzia
necesității respingerii Casei Naționale de Asigurări Sociale împotriva deciziei din
12
29 mai 2019 a Curții de Apel Chișinău.
Conform articolelor 258 alin. (3) și art. 248 alin. (1) lit. a) din Codul
administrativ, completul specializat pentru examinarea acțiunilor în contencios
administrativ al Colegiului civil, comercial și de contencios administrativ lărgit al
Curții Supreme de Justiție
decide:
Se respinge recursul depus de Casa Națională de Asigurări Sociale.
Decizia este irevocabilă.
Președintele ședinței,
judecătorul Sveatoslav Moldovan
Judecătorii Iurie Bejenaru
Maria Ghervas
Nina Vascan
Victor Burduh
13