2ra-1345/18 — incasarea sumei
- Instanță
- Curtea Supremă de Justiție
- Obiect
- incasarea sumei
- Temei legal
- indemnizatia de eliberare din serviciu
2ra-1345/18 — incasarea sumei (Curtea Supremă de Justiție, 2018)
Dosarul nr. 2ra-1345/18
prima instanță: Judecătoria Rîșcani, mun. Chișinău (C. Guzun)
instanța de apel: Curtea de Apel Chișinău (N. Budai, I. Muruianu, V. Efros)
DECIZIE
25 iulie 2018 mun. Chișinău
Colegiul civil, comercial și de contencios administrativ
lărgit al Curții Supreme de Justiție,
în componență:
Președintele ședinței, judecătorul Ala Cobăneanu
Judecătorii Nicolae Craiu
Mariana Pitic
Victor Burduh
Iurie Bejenaru
examinând recursul declarat de Vasili Novacov,
în cauza civilă la cererea de chemare în judecată depusă de Vasili Novacov
împotriva Întreprinderii cu Capital Străin „RED Union Fenosa” societate pe acțiuni și
Companiei Naționale de Asigurări în Medicină cu privire la încasarea sumei și repararea
prejudiciului moral,
împotriva deciziei din 08 februarie 2018 a Curții de Apel Chișinău, prin care a fost
admis apelul declarat de Vasili Novacov, a fost casată hotărârea din 15 noiembrie 2016
a Judecătoriei Rîșcani, mun. Chișinău, în partea încasării cheltuielilor de asistență
juridică, iar în rest, hotărârea din 15 noiembrie 2016 a Judecătoriei Rîșcani, mun.
Chișinău a fost menținută,
c o n s t a t ă:
La data de 25 noiembrie 2015 Vasili Novacov a depus cerere de chemare în
judecată împotriva Întreprinderii cu Capital Străin „RED Union Fenosa” societate pe
acțiuni și Companiei Naționale de Asigurări în Medicină cu privire la încasarea sumei și
repararea prejudiciului moral.
În motivarea acțiunii reclamantul a indicat că prin ordinul nr. 1195 din 24
septembrie 2012, acesta a fost concediat din funcția de conducător auto și mecanisme
speciale din cadrul ÎCS „RED Union Fenosa” SA. În urma concedierii, ÎCS „RED
Union Fenosa” SA i-a reținut impozitul pentru asigurarea medicală pentru a 2-a și a 3-a
lună după desfacerea contractului individual de muncă din indemnizația de concediere,
în sumă de 517,96 de lei. A indicat că cererea reclamantului din 08 octombrie 2015
privind restituirea sumei reținute a fost respinsă de către ÎCS „RED Union Fenosa” SA
prin scrisoarea nr. 0605/6498 din 26 octombrie 2015. A susținut că ÎCS „RED Union
1
Fenosa” SA urmează să-i mai achite suplimentar, pentru fiecare zi de întîrziere,
penalitatea în mărime de 0,1% din suma de 517,96 de lei, în conformitate cu prevederile
art. 330 alin.(2) Codul muncii, pentru perioada noiembrie 2012-noiembrie 2015, adică
în cuantum de 561,60 de lei.
A solicitat Vasili Novacov încasarea de la ÎCS „RED Union Fenosa” SA,
Compania Națională de Asigurări în Medicină a sumei de 517,96 de lei cu titlu de
cotizații medicale reținute de către angajator, a sumei de 561,60 de lei cu titlu de
penalitate pentru fiecare zi de întârziere și repararea prejudiciului moral în mărime de
7000 de lei.
Prin hotărârea din 15 noiembrie 2016 a Judecătoriei Rîșcani, mun. Chișinău
acțiunea depusă de Vasili Novacov a fost respinsă ca fiind neîntemeiată, au fost încasate
de la Vasili Novacov în beneficiul ÎCS „RED Union Fenosa” SA cheltuielile de asistență
juridică în sumă de 5000 de lei.
La data de 12 decembrie 2016, Vasili Novacov a declarat apel împotriva hotărârii
instanței de fond, solicitând admiterea cererii de apel, casarea hotărârii Judecătoriei
Rîșcani mun. Chișinău din 15 noiembrie 2016, cu emiterea unei noi hotărâri de admitere
integrală a acțiunii.
Prin decizia din 08 februarie 2018 a Curții de Apel Chișinău a fost admis apelul
declarat de Vasili Novacov, a fost casată hotărârea primei instanțe în partea încasării de
la Vasili Novacov a cheltuielilor de asistență juridică în mărime de 5000 de lei, în rest
hotărârea primei instanțe a fost menținută.
La data de 19 mai 2018, Vasili Novacov a declarat recurs împotriva deciziei
instanței de apel, solicitând admiterea recursului, casarea deciziei instanței de apel cu
emiterea unei noi hotărâri de admitere integrală a acțiunii.
În motivarea recursului a invocat că nu este de acord cu decizia instanței de apel,
pe motiv că a fost aplicată eronat legea materială și procedurală, precum și au fost
apreciate eronat probele prezentate de părți.
A menționat că instanța de apel nu a aplicat legea care trebuia să fie aplicată și
anume art. 25 din Legea contenciosului administrativ, art. 1404 din Codul civil și art. 6
alin. (3) din Legea privind actele legislative.
La data de 05 iulie 2018, ÎCS „RED Union Fenosa” SA a depus referință la
recursul declarat de Vasili Novacov solicitând declararea acestuia ca fiind inadmisibil.
La data de 29 iunie 2018, Compania Națională de Asigurări în Medicină a depus
referință prin care a solicitat respingerea recursului cu menținerea deciziei instanțe de
apel.
În conformitate cu art. 434 alin. (1) Codul de procedură civilă, recursul se declară
în termen de 2 luni de la data comunicării hotărârii sau a deciziei integrale, dacă legea
nu prevede altfel.
Materialele dosarului atestă că Curtea de Apel Chișinău a emis decizia la data de
08 februarie 2018, însă la actele cauzei lipsesc date despre recepționarea acesteia de
către recurent.
În circumstanțele date, recursul declarat de Vasili Novacov la 19 mai 2018 este
depus în termenul prevăzut de lege.
2
În conformitate cu art. 441 Codul de procedură civilă, în cazul în care recursul este
considerat admisibil, un complet din 5 judecători examinează fondul recursului.
Prin încheierea Curții Supreme de Justiție din 18 iulie 2018 completul din 3
judecători a considerat recursul admisibil și a decis examinarea acestuia în fond de un
complet din 5 judecători.
În conformitate cu art. 442 alin. (1) Codul de procedură civilă, judecând recursul
declarat împotriva deciziei date în apel, instanța verifică, în limitele invocate în recurs și
în baza referinței depuse de către intimat, legalitatea hotărârii atacate, fără a administra
noi dovezi.
În conformitate cu art. 444 Codul de procedură civilă, recursul se examinează fără
înștiințarea participanților la proces.
Studiind materialele dosarului, Colegiul civil, comercial și de contencios
administrativ lărgit al Curții Supreme de Justiție consideră recursul neîntemeiat și care
urmează a fi respins cu menținerea deciziei instanței de apel din următoarele
considerente.
În conformitate cu art. 445 alin. (1) lit. a) CPC, instanța, după ce judecă recursul,
este în drept să respingă recursul și să mențină decizia instanței de apel.
Actele cauzei denotă că Vasili Novacov înaintând acțiunea în judecată împotriva
ÎCS „RED Union Fenosa” SA și Companiei Naționale de Asigurări în Medicină a
solicitat încasarea de la ultimii a sumei de 517,96 de lei cu titlu de cotizații medicale
reținute de către angajator, a sumei de 561,60 de lei cu titlu de penalitate pentru fiecare
zi de întârziere și repararea prejudiciului moral în mărime de 7000 de lei.
Fiind investită cu judecarea pricinii în cauză, prima instanță a ajuns la concluzia
netemeiniciei acțiunii depusă de Vasili Novacov, pe care a respins-o ca fiind
neîntemeiată. Totodată, prima instanță a admis parțial cererea ÎCS „RED Union Fenosa”
SA cu privire la încasarea cheltuielilor de asistență juridică, încasând de la Vasili
Novacov în beneficiul ÎCS „RED Union Fenosa” SA cheltuielile de asistență juridică în
sumă de 5000 de lei.
Judecînd apelul declarat de către Vasili Novacov, instanța de apel l-a considerat
întemeiat și admițându-l, a casat hotărârea Judecătoriei Rîșcani, mun. Chișinău din 15
noiembrie 2015 în partea admiterii parțiale a cererii cu privire la încasarea cheltuielilor
de asistență juridică, în rest hotărârea contestată a menținut-o.
Verificînd legalitatea deciziei contestate în raport cu prevederile aplicabile la caz și
criticile aduse în recurs, instanța de recurs reține că decizia instanței de apel din 08
februarie 2018, a fost adoptată cu respectarea normelor de drept procedural și material,
respectiv urmează a fi menținută.
În conformitate cu art.117 alin.(1) Codul de procedură civilă, probele în pricini
civile sînt elementele de fapt, dobîndite în modul prevăzut de lege, care servesc la
constatarea circumstanțelor ce justifică pretențiile și obiecțiile părților, precum și altor
circumstanțe importante pentru justa soluționare a pricinii.
În conformitate cu art.118 alin.(1) Codul de procedură civilă, fiecare parte trebuie
să dovedească circumstanțele pe care le invocă drept temei al pretențiilor și obiecțiilor
sale dacă legea nu dispune altfel.
3
În conformitate cu art.121 Codul de procedură civilă, instanța judecătorească reține
spre examinare și cercetare numai probele pertinente care confirmă, combat ori pun la
îndoială concluziile referitoare la existența sau inexistența de circumstanțe, importante
pentru soluționarea justă a cazului, iar în conformitate cu prevederile art.130 alin.(l)
CPC, instanța judecătorească apreciază probele după intima ei convingere, bazată pe
cercetarea multiaspectuală, completă, nepărtinitoare și nemijlocită a tuturor probelor din
dosar în ansamblul și interconexiunea lor, călăuzindu-se de lege.
Pe parcursul judecării cauzei s-a stabilit cu certitudine că prin ordinul nr.1195 din
24 septembrie 2012, a fost desfăcut contractul individual de muncă încheiat între ÎCS
„RED Union Fenosa” SA și Vasili Novacov, în temeiul art.86 alin (1) lit. c) Codul
muncii, privind reducerea numărului sau a statelor de personal din unitate, din data de 24
septembrie 2012 (f.d.14).
Conform certificatului nr.159 din 23 martie 2016, eliberat de ÎCS „RED Union
Fenosa” SA se confirmă că din salariile medii menținute pentru a doua și a treia lună lui
Vasili Novacov, angajat al ÎCS „RED Union Fenosa” SA în perioada 08 septembrie
2004 – 24 septembrie 2012, în conformitate cu prevederile Codului muncii au fost
calculate și achitate prime de asigurări sociale obligatorii de asistență medicală, fapt
reflectat în raportul MED08 trimestrul IV, anul 2012, pentru luna noiembrie și
decembrie 2012 au fost calculate și achitate de patron a cîte 517,96 de lei lunar prime de
asigurare obligatorie de asistență medicală (f.d.28).
Tot din actele cauzei, și anume din foile de calcul a reținerilor salariale ale ÎCS
„RED Union Fenosa” SA, s-a stabilit că pentru luna noiembrie 2012 lui Vasili Novacov
i-a fost reținut din salariu prime de asigurări mediale în sumă de 258,98 de lei, iar pentru
luna decembrie 258,98 de lei (f.d.29-30).
Prin recipisa din 22 martie 2016, se confirmă că ÎCS „RED Union Fenosa” SA a
prezentat declarația MED08 pentru perioada fiscală T/4/2012 la data de 22 ianuarie 2013
(f.d.31). Iar, conform scrisorii CNAMAT Centru nr.02-01/13-1479 din 10 decembrie
2015, polița de asigurarea obligatorie de asistență medicală a lui Novacov Vasili,
reieșind din informația selectată din Sistemul informațional automatizat „Asigurarea
obligatorie de asistență medicală” a CNAM a fost dezactivată din data de 24 septembrie
2012 în baza listei nominale a persoanelor angajate asigurate prezentate de ÎCS „RED
Union Fenosa” SA (f.d.32).
La acest capitol, Colegiul civil, comercial și de contencios administrativ al Curții
Supreme de Justiție conchide că circumstanțele importante pentru soluționarea pricinii
au fost elucidate pe deplin de către instanța de apel.
Conform art.186 alin. (1) lit. b), c) Codul muncii, în redacția din 02.06.2006, pînă
la modificările operate prin Legea pentru modificarea art.186 Codul muncii nr.264 din
01.11.2013, în vigoare din 01.01.2014, salariaților concediați în legătură cu lichidarea
unității sau cu încetarea activității angajatorului persoană fizică li se garantează: pentru a
doua lună, menținerea salariului mediu lunar, dacă persoana concediată nu a fost plasată
în cîmpul muncii; pentru a treia lună, menținerea salariuliu mediu lunar dacă, după
concediere, salariatul s-a înregistrat în decurs de 14 zile calendaristice la agenția
teritorială de ocupare a forței de muncă în calitate de șomer și nu a fost plasat în câmpul
muncii, fapt confirmat prin certificatul respectiv.
4
La caz, este cert stabilit faptul că recurentului i-a fost achitat salariul pentru a doua
și a treia lună după concediere, în temeiul art.86 alin.(l) lit.c) Codul muncii, care include
toate drepturile salariale ale acestuia și respectiv din care, conform legislației, se
calculează inclusiv contribuțiile de asigurări obligatorii.
Conform art.9 alin.(2) lit.h) Codul muncii, salariatul este obligat să achite
contribuțiile de asigurări sociale de stat obligatorii și primele de asigurare obligatorie de
asistență medicală în modul stabilit.
Conform art.5 alin.(1) lit.d) și e) al Legii nr.1585 din 27.02.1998 cu privire la
asigurarea obligatorie de asistență medicală, sistemul asigurării obligatorii de asistență
medicală se organizează și funcționează avînd la bază următoarele principii: principiul
obligativității, potrivit căruia persoanele fizice și juridice au, conform legii, obligația de
a participa la sistemul asigurării obligatorii de asistență medicală, iar drepturile de
asigurări medicale se exercită corelativ cu îndeplinirea obligațiilor; principiul
contributivității, potrivit căruia fondurile de asigurări medicale se constituie pe baza
primelor de asigurare achitate de către plătitorii stabiliți de legislație.
Conform prevederilor art.17 alin.(l) - (5) al Legii nr.1585 din 27.02.1998 cu privire
la asigurarea obligatorie de asistență medicală, prima de asigurare obligatorie de
asistență medicală reprezintă o sumă fixă sau o contribuție procentuală la salariu și la
alte recompense, pe care asiguratul este obligat să o plătească asigurătorului pentru
preluarea riscului asigurat al persoanei, conform prevederilor legislației. Primele de
asigurare obligatorie de asistență medicală se stabilesc ca contribuții financiare în
mărimi suficiente pentru îndeplinirea Programului unic și desfășurarea activității
asigurătorului. Mărimile primelor de asigurare în formă de sumă fixă și în formă de
contribuție procentuală la salariu și la alte recompense se stabilesc anual în legea
fondurilor asigurărilor obligatorii de asistență medicală. Mărimea primei de asigurare în
formă de sumă fixă se calculează prin aplicarea primei de asigurare în formă de
contribuție procentuală la salariul mediu anual, prognozat pentru anul respectiv în baza
indicatorilor macroeconomici. Achitarea primelor pentru asigurarea obligatorie de
asistență medicală a populației angajate se face din contul contribuțiilor angajatorului și
angajatului.
Art.4 alin.(l) al Legii nr.1593 din 26.12.2002 cu privire la mărimea, modul și
termenii de achitare a primelor de asigurare obligatorie de asistență medicală, prevede
categoriile de plătitori ai primelor de asigurare obligatorie de asistență medicală în formă
de contribuție procentuală la salariu și la alte recompense se stabilesc în anexa nr.1, iar
art.6 al aceluiași act normativ, primele de asigurare obligatorie de asistență medicală
pentru categoriile de plătitori prevăzute la anexa nr.l se calculează în funcție de
contribuția procentuală la salariu și la alte recompense, pînă la deducerea (reținerea) -
impozitelor și altor plăți obligatorii stabilite de legislație.
Din analiza prevederilor legale enunțate, Colegiul reține că instanța de apel
temeinic și legal a stabilit că achitarea primelor de asigurare medicală sunt obligatorii
conform legii pentru categoriile de contribuabili expres prevăzute de lege, în care se
include și apelantul Vasili Novacov.
5
Prin urmare, ÎCS „RED Union Fenosa” SA, în mod legal, a calculat, reținut și
achitat din contul salariilor achitate angajaților săi primele de asigurare obligatorie
pentru de asistență medicală.
La fel, instanța de recurs reține că deși la anexa nr.3 a Legii nr.1593 din 26.12.2002
cu privire la mărimea, modul și termenii de achitare a primelor de asigurare obligatorie
de asistență medicală, în vigoare la acel moment, legiuitorul a prevăzut categoriile de
plăți din care nu se calculează primele de asigurare obligatorie, prin care la pct.9 este
reglementat că nu se calculează primele de asigurare obligatorie de asistență medicală
stabilite în formă de contribuție procentuală din următoarele drepturi și venituri:
indemnizațiile plătite în caz de concediere, în conformitate cu legislația.
Or, legal instanța de apel a stabilit că aceste prevederi nu sunt aplicabile cazului din
speță, deoarece sumele discutate în litigiu au fost reținute din salariul mediu lunar,
achitat de angajator pentru luna a doua și a treia după concediere și nu din indemnizația
de concediere.
În acest context, Colegiul civil, comercial și de contencios administrativ lărgit al
Curții Supreme de Justiție consideră drept justă concluzia instanței de apel prin care
intimatul ÎCS „RED Union Fenosa” SA a reținut primele de asigurare obligatorie de
asistență medicală din sumele ce i-au fost achitate recurentului Vasili Novacov în lunile
noiembrie-decembrie 2012, în legătură cu concedierea ultimului. Într-adevăr sumele
achitate ca salariu mediu în temeiul art. 186 Codul muncii au fost redenumite
„indemnizații” și, respectiv, au căzut sub incidența pct. 9 al Anexei 3 a Legii cu privire
la mărimea, modul și termenii de achitare a primelor de asigurare obligatorie de asistență
medicală nr.1593 din 26 decembrie 2002 abia la data de 01 ianuarie 2014, odată cu
intrarea în vigoare a Legii nr.264 din 01.11.2013.
Instanța de recurs mai menționează că este legală și întemeiată concluzia instanței
de apel de respingere a pretențiilor cu privire la încasarea penalităților de întîrziere și a
prejudiciului moral, așa cu, acestea reprezintă pretenții subsecvente pretenției privind
încasarea sumelor reținute cu titlu de prime de asigurare obligatorie de asistență
medicală.
Este corectă și soluția instanței de apel cu referire la cerința pîrîtului/intimat
privind încasarea din contul reclamantului/recurent a cheltuielilor de asistență juridică
reieșind din următoarele.
În cadrul examinării cauzei s-a constatat că de către ÎCS „RED Union Fenosa” SA
a fost confirmată calitatea și volumul asistenței juridice beneficiate în cadrul prezentului
litigiu în fond, prin calitatea și volumul actelor/acțiunilor efectuate pe parcursul
examinării litigiului cu Vasili Novacov și anume: tabelul de activități pentru perioada
01.01.2016-31.03.2016 legate de prestarea serviciilor juridice către ÎCS „RED Union
Fenosa” SA în baza contractului din 20 ianuarie 2015 de către avocatul Eduard Digore,
potrivit căruia plata pentru serviciile avocatului respectiv în cadrul cauzei civile intentate
la acțiunea lui Vasili Novacov a constituit suma de 8 995,50 de lei, precum și copia
facturii fiscale WH 0655891 din 20.05.2016 (f.d.55,56-57).
În conformitate cu art. 82 Codul de procedură civilă, cheltuielile de judecată se
compun din taxa de stat și cheltuielile de judecare a pricinii, iar în conformitate cu art.90
lit.i) CPC, din cheltuielile de judecare a cauzei fac parte cheltuielile de asistență juridică.
6
În conformitate cu art. 94 alin.(1) Codul de procedură civilă, instanța
judecătorească obligă partea care a pierdut procesul să plătească, la cerere, părții care a
avut cîștig de cauză cheltuielile de judecată. Dacă acțiunea reclamantului a fost admisă
parțial, acestuia i se încasează cheltuielile de judecată proporțional părții admise din
pretenții, iar pârâtului -proporțional părții respinse din pretențiile reclamantului.
Conform art.348 Codul muncii, jurisdicția muncii are drept obiect soluționarea
litigiilor individuale de muncă și conflictelor colective de muncă privind purtarea
negocierilor colective, încheierea, executarea, modificarea, suspendarea sau încetarea
actelor colective și individuale de muncă, a convențiilor colective prevăzute de prezentul
cod, precum și soluționarea conflictelor colective privind interesele economice, sociale,
profesionale și culturale ale salariaților, apărute la diferite niveluri între partenerii
sociali.
Însă, art.353 Codul muncii stipulează că, salariații sau reprezentanții acestora care
se adresează în instanțele de judecată cu cereri de soluționare a litigiilor și conflictelor
ce decurg din raporturile prevăzute la art. 348 (inclusiv pentru a ataca hotărârile și
deciziile judecătorești privind litigiile și conflictele vizate) sunt scutiți de plata
cheltuielilor judiciare (a taxei de stat și a cheltuielilor legate de judecarea pricinii).
Astfel, la caz, obiect al examinării constituie pretențiile lui Vasili Novacov
înaintate către angajator și Compania Națională de Asigurări în Medicină cu privire la
încasarea sumei reținute din salariul lunar ilegal de către angajator.
Prin urmare, litigiul face parte din jurisdicția muncii și drept urmare, acestuia îi
sunt aplicabile prevederile specifice ale soluționării litigiilor de muncă. Totodată, din
analiza prevederilor legale enunțate supra, este de reținut faptul că chiar și în situația în
care pretențiile salariatului/reclamant au fost respinse, taxa de stat și cheltuielile legate
de judecarea pricinii, suportate de instanță, la buget nu se vor încasa, deoarece acesta
este scutit de plată, în virtutea legii.
În circumstanțele date, Colegiul consideră că instanța de apel just a casat hotărârea
primei instanțe în partea admiterii parțiale a cererii privind încasarea cheltuielilor de
asistența juridică în sumă de 5000 de lei, de care a beneficiat angajatorul/pîrît în cadrul
examinării prezentei cauze în cadrul instanței de fond din contul salariatului/reclamant
în beneficiul angajatorului/pîrît și a pronunțat în această parte o nouă hotărâre de
respingere a cerinței date.
În aceste condiții, nu pot fi reținute argumentele recurentului precum că instanța de
apel la examinarea pricinii nu a constatat și elucidat pe deplin circumstanțele care au
importanță pentru soluționarea justă a pricinii în fond și că a aplicat greșit normele de
drept material, deoarece acestea sunt declarative, lipsite de suport legal și probatoriu.
Analizînd întregul material probator administrat în cauză, prin prisma criticilor
invocate de către recurent, Colegiul civil, comercial și de contencios administrativ lărgit
al Curții Supreme de Justiție consideră soluția instanței de apel întemeiată și legală.
În același timp, instanța de recurs notează că, deși în partea descriptivă a deciziei
sale, instanța de apel a menționat că apelul este neîntemeiat și urmează a fi respins cu
menținerea hotărârii primei instanțe, aceasta în sine nu constituie decât o omisiune a
instanței de apel, care nu influențează soluția adoptată, având în vedere că în partea
motivată și dispozitivul deciziei instanței de apel este argumentată și rezultă cert soluția
7
de admitere a apelului, casare a hotărârii primei instanțe în partea cererii cu privire la
încasarea cheltuielilor de asistență juridică și adoptare în această parte a unei noi hotărâri
de respingere a cererii date, în rest hotărârea primei instanțe a fost menținută.
Astfel, din considerentele menționate și avînd în vedere faptul că decizia instanței
de apel este întemeiată și legală, iar argumentele invocate de către recurent sunt
neîntemeiate, Colegiul civil, comercial și de contencios administrativ lărgit al Curții
Supreme de Justiție ajunge la concluzia de a respinge recursul și de a menține decizia
instanței de apel.
În conformitate cu art. 445 alin. (1) lit. a) Codul de procedură civilă, Colegiul civil,
comercial și de contencios administrativ lărgit al Curții Supreme de Justiție
d e c i d e:
Se respinge recursul declarat de Vasili Novacov.
Se menține decizia 08 februarie 2018 a Curții de Apel Chișinău, în cauza civilă la
cererea de chemare în judecată depusă de Vasili Novacov împotriva Întreprinderii cu
Capital Străin „RED Union Fenosa” societate pe acțiuni și Companiei Naționale de
Asigurări în Medicină cu privire la încasarea sumei și repararea prejudiciului moral.
Decizia este irevocabilă.
Președintele ședinței,
judecătorul Ala Cobăneanu
Judecătorii Nicolae Craiu
Mariana Pitic
Victor Burduh
Iurie Bejenaru
8