Sari la conținut
Căutare Instanțe Asistent Prețuri Ajutor Intrare Creați un cont gratuit
RO RU EN
Admis
Dosarul nr.
4112/1/2015
Instanța
Înalta Curte de Casație și Justiție (România) · Alte secții / complete
Data
15 februarie 2016

Decizia nr. 2/2016 — ÎCCJ, Completul pentru dezlegarea unor chestiuni de drept · Dosar nr. 4112/1/2015

ROMÂNIA

Completul pentru dezlegarea unor chestiuni de drept Minuta deciziei nr. 2 Dosar nr. 4112/1/2015 Ședința din 15 februarie 2016

DECIDE: Admite sesizările formulate de Curtea de Apel Constanța - Secția I civilă în dosarele nr. 4027/118/2014 și nr. 5854/118/2014 privind pronunțarea unei hotărâri prealabile și, în consecință : În interpretarea dispozițiilor art. 2 alin. 2 din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 19/2012 privind aprobarea unor măsuri pentru recuperarea reducerilor salariale, aprobată de Legea nr. 182/2012, cu modificările ulterioare, salariile personalului din autoritățile și instituțiile publice finanțate integral din venituri proprii, aflate în subordinea, sub autoritatea, în coordonarea Guvernului, ministerelor și a celorlalte organe de specialitate ale administrației publice centrale și locale, precum și din cele aflate în coordonarea primului-ministru și cele aflate sub controlul Parlamentului se stabilesc potrivit Anexei nr. VIII la Legea-cadru nr. 284/2010 privind salarizarea unitară a personalului plătit din fonduri publice, cu modificările ulterioare, de la data expirării perioadei de valabilitate prevăzută în contractul colectiv de muncă aflat în derulare la momentul intrării în vigoare a Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 19/2012 privind aprobarea unor măsuri pentru recuperarea reducerilor salariale, aprobată de Legea nr. 182/2012, cu modificările ulterioare.

Obligatorie, potrivit dispozițiilor art. 521 alin. (3) din Codul de procedură civilă. Pronunțată în ședință publică astăzi, 15 februarie 2016.

Căutați în toată jurisprudența, nu doar în această hotărâre.

Contul gratuit ridică limita la 40 de căutări pe zi, deschide căutarea după sens în română, rusă și engleză și 3 întrebări zilnice către asistent. Fără card bancar.